Transcript Bekijk PDF - Zorgselect

ONDERSTEUNER DE WILG IN DUIVEN
Type
Werkplein
Intern nummer
AL16-088
Organisatie
Zozijn
Locatie
Zozijn, div
Werkveld
Gehandicaptenzorg
Opleidingsniveau
Niveau 3
Arbeidstijd
Part time
Arbeidsovereenkomst
Bepaalde tijd
CAO
Gehandicaptenzorg
Informatie verkrijgen bij
Nutte Tiekstra (manager), tel. nr. 06-20364710, Jos Hogenkamp (coördinerend
ondersteuner), tel. nr. 06-20702334 of Ada van Huet (coördinerend
ondersteuner), tel. 06-31099715.
Functie(s)
Begeleider niveau 3
Publicatiedatum
30-11-2016
Reageer voor
14-12-2016
Ingangsdatum
30-11-2016
Nummer
30424
Zozijn, div
Functieomschrijving
Onderdeel van de regio Achterhoek - Liemers is de locatie de Wilg in Duiven, waar 14 cliënten wonen.
De Wilg is een locatie in Duiven. Er zijn 2 gemeenschappelijke huiskamers, cliënten hebben een eigen slaapkamer met douche
en toilet.
Op de Wilg wonen mensen met een matige verstandelijke beperking. Het accent van de zorgvraag ligt zowel op begeleiding bij
sociale interacties, als op ondersteuning bij ADL-activiteiten. De Wilg heeft een nauw samenwerkingsverband met verpleeghuis
de Liemerije. Beiden zijn in hetzelfde pand gehuisvest. De nachtdiensten worden verzorgd vanuit de Liemerije.
Je ondersteunt de cliënten op basis van de zorgvragen uit het zorgplan. Je bent daarbij alert op signalen van de cliënt die van
invloed zijn op de inhoud van dit plan en bespreekt dit met de coördinerend ondersteuner. Je levert een bijdrage aan het tot
stand komen, bijstellen en evalueren van het zorgplan. Je onderhoudt contact met verwanten van de cliënt en je helpt de cliënt
bij het onderhouden van zijn netwerk en bij de vrijetijdsbesteding.
Je kunt ingezet worden bij administratieve, cliëntgebonden werkzaamheden, je neemt deel aan overleggen en je levert een
bijdrage aan de introductie en het inwerken van nieuwe collega’s en stagiaires/leerlingen.
Functie eisen
Je hebt een relevante opleiding zorg en welzijn op minimaal kwalificatieniveau 3 en je hebt kennis van en ervaring in de
gehandicaptenzorg. Je bent flexibel, klantgericht, je kunt methodisch werken en je grenzen bewaken. Je houdt ervan om samen
te werken met anderen en je bent in staat de werkzaamheden in je werkeenheid te coördineren. Je bent sociaal en
communicatief vaardig.
Inschaling
De arbeidsvoorwaarden zijn conform CAO Gehandicaptenzorg, inschaling in FWG 35, maximaal € 2574,- bruto bij een fulltime
dienstverband (36 uur per week). Verder kent de CAO een eindejaarsuitkering van 7,05% en biedt de organisatie flexibele
arbeidsvoorwaarden.
Bijzonderheden
N.B Alle nieuwe medewerkers dienen bij indiensttreding een ‘Verklaring omtrent gedrag’ te overhandigen.
Onderdeel van de selectieprocedure is het opvragen van referenties bij de huidig leidinggevende. Dit gebeurt bij een positieve uitkomst
direct na het eerste selectiegesprek. De verkregen informatie kan, mede, een rol spelen bij de besluitvorming over eventuele aanstelling.