Valorizzare il femminile per l`innovazione OBIETTIVI

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Transcript Valorizzare il femminile per l`innovazione OBIETTIVI

Valorizzareilfemminileperl’innovazione
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OBIETTIVI
Prendereconsapevolezzadegliaspettidistintivicheinfluenzano,ostacolanoofavoriscono
ilprocessodiinnovazione
Potenziarelepropriecompetenzedistintivepercreareeprodurreinnovazione
Sperimentareilprocessodipromuovereedarevalorealleproprieidee,superandoipropri
limitidipensiero
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CONTENUTI
Cosasignificainnovareequalisonoglistepdelprocesso
Lecompetenzedistintivedelfemminilenelcreare:visioneolisticadeiproblemi,flessibilità
elacapacitàdiinterconnessione
Rompereglischemi:andareoltreilparadigma
Confrontarsiconl’erroreeprendersiilrischio
Promuovereedarevalorealpropriocontributo
AGENDALAVORI
10.00–10.30Pattod’aula
10.30–10.45Ilbattesimoinnovativo
10.45–11.15InnovarecolSOLVE
11.15–13.00InNovaAzione
13.00–14.00Lunch
14.00–14.30Pensierolateraleinazione
14.30–15.00Superareiblocchidellaroutine
15.00–15.451^attivitàcreativa:latempestadicervelli
15.45–16.302^attivitàcreativa:“Mindmapping”
16.30–16.403^attivitàcreativa:“Pallarei”
16.40–17.20Innovazioneapartiredame
17.20–17.30ChiusuradeilavoriconPoesia
Dott.ssaDanilaMignardi
Costantemente attratta e incuriosita dallo studio verso la comprensione della persona, lavoro da
diciannoveanniinquestocampo:abilitataallaprofessionedipsicologadellavoro,diplomataingrafologia
italo-francese, specializzata nel business coaching, nel rebirthing breathwork e nel pranic healing. Ho
esperienza professionale nella selezione e valutazione delle competenze tramite colloqui, assessment e
development center, e nella formazione manageriale finalizzata allo sviluppo di comportamenti
organizzativifunzionalialraggiungimentodegliobiettiviaziendali,diconsulenzaediaccompagnamentoal
cambiamento.
Lascintillamotivazionale,dicuiviveesinutrelamiaanimamiportaaprofondereattenzioneecuraverso
lepersoneversolequaliamoinstaurarerelazionientrandoincontattoautentico:“essere”lì,conlavoglia
di ascoltare e comprendere per offrire sostegno, confronto, crescita. Il mio motivo-di-azione risiede nel
guidareognisingoloindividuoallariscopertadisé,dellapropriaautenticitàedellesuepotenzialità.