Transcript MEDEWERKER (VERZUIM)ADMINISTRATIE

MEDEWERKER (VERZUIM)ADMINISTRATIE BESTUURSCENTRUM HET WITTE
HUIS TE BORNE
Type
Werkplein
Organisatie
Aveleijn
Locatie
Aveleijn, Bestuurscentrum het Witte Huis in Borne
Werkveld
Gehandicaptenzorg
Opleidingsniveau
Niveau 4
Arbeidstijd
Part time
Uren van
24
Uren tot
24
Arbeidsovereenkomst
bepaalde tijd, met mogelijkheid tot verlenging
CAO
Gehandicaptenzorg
Informatie verkrijgen bij
Henriët van Asselt, re-integratieadviseur, bereikbaar via telefoonnummer: 074-2556627
of per mail via [email protected] .
Functie(s)
Administratief medewerker
Publicatiedatum
13-05-2016
Ingangsdatum
Per direct
Reageer voor
25-05-2016
Nummer
28123
Aveleijn, Bestuurscentrum het Witte Huis in Borne
Functieomschrijving
Aveleijn zoekt per direct
Medewerker (verzuim)administratie
24 uur per week
die de afdeling verzuim & re-integratie in Borne komt versterken
Het team:
Verzuim & re-integratie is onderdeel van de afdeling HRM. Het team bestaat uit 23 medewerkers, waaronder de manager HRM, HRadviseurs, medewerkers (verzuim)administratie, secretaresses, onderwijskundigen, trainers leerwijzer cliënten, medewerkers leerwijzer en
een re-integratie adviseur.
De medewerker (verzuim)administratie werkt samen met de re-integratieadviseur aan een goede uitvoering van het verzuimproces conform
de Wet Verbetering Poortwachter en het beleid van Aveleijn.
De taken:
Telefonische verzuimbegeleiding van de (deels) arbeidsongeschikte medewerkers
Verzorgen van ziek- en hersteldmeldingen in de verzuimapplicatie Verzuimsignaal en bij het UWV
Correcte uitvoering van het verzuimreglement en opbouw van een digitaal dossier in het kader van de Wet Verbetering Poortwachter
Administratie ten aanzien van het eigenrisico dragen voor WGA en Ziektewet
Beantwoorden van vragen over de verzuimgegevens en het aanleveren van kengetallen voor rapportages
Planning en uitnodigingen voor het spreekuur van de Bedrijfsarts
Alle voorkomende administratieve werkzaamheden ter ondersteuning van de procesgang gedurende de wachttijd
Archiveren
Functie eisen
Je hebt een relevante opleiding op MBO4 niveau;
Je hebt gerichte ervaring in een vergelijkbare functie en actuele kennis van Wet Verbetering Poortwachter;
Je bent in staat om op oplossingsgerichte wijze samen te werken waarbij je uitgaat van wat wel mogelijk is;
Je werkt secuur en ordelijk en kunt zelfstandig werken binnen richtlijnen en procedures;
Je bent pro actief, veranderingsbereid en beschikt over beïnvloedingsvaardigheden;
Je beschikt over goed ontwikkelde sociale en communicatieve vaardigheden en weet gemakkelijk op verschillende niveaus
contacten te leggen;
Uiteraard kan je goed werken met alle Office Pakketten.
Kennis van de verzuimapplicatie Verzuimsignaal en het personeelsinformatiesysteem Cura is een pré.
Inschaling
De CAO Gehandicaptenzorg is van toepassing. De functie is ingeschaald in FWG 35 (€ 1707 - € 2538) . De werkdagen zijn 5 dagen per week. Aanvang om 08:00 uur.
Bijzonderheden
Voor informatie over de functie kan je contact opnemen met Henriët van Asselt, re-integratieadviseur, bereikbaar via telefoonnummer: 0742556627 of per mail via [email protected] . Je sollicitatie, voorzien van CV, kun je tot 25 mei 2016 insturen via Zorgselect.
Sollicitaties die niet via Zorgselect worden ingezonden worden niet in behandeling genomen. De eerste gesprekken vinden plaats op
dinsdag 31 mei 2016.
De vacature wordt intern en extern uitgezet. Het opvragen van referenties maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.
Aveleijn behoudt zich het recht voor om de vacature vroegtijdig te sluiten indien het aantal reacties hiertoe aanleiding geeft.