Transcript Woonbegeleider m/v - Riwis Zorg & Welzijn

Geloof in eigen kunnen
Riwis ondersteunt mensen met psychische, sociale of lichamelijke beperkingen bij een zo zelfstandig
en onafhankelijk mogelijk leven. Het ontdekken en gebruik maken van je eigen kunnen staat voorop.
Samen met jou en de mensen die voor jou belangrijk zijn, werken we aan een gezond leven, je prettig
voelen, veilig en plezierig wonen en meedoen aan de samenleving.
We vertrouwen in het eigen kunnen van onze medewerkers. We bieden hen de ruimte zaken goed
en snel te regelen in het belang van cliënten.
Voor ons team Apeldoorn Noord-Oost (specifiek het Kasteel) te Apeldoorn, zijn wij per 1 mei a.s. op
zoek naar een
Woonbegeleider m/v
Dienstverband 28 – 36 uur per week
jaarcontract
vacaturenummer 2016029
Cliëntgroep
Team het Kasteel levert intensieve (ambulante) gezinsbegeleiding (IAG) aan cliënten die wonen binnen een beschermde woonlocatie, 14 plekken, of zelfstandig wonen(ambulant). Op dit moment
levert het team IAG aan 30 cliënten begeleiding. De verwachting is dat dit aantal nog zal toenemen.
Binnen de beschermde woonlocatie zijn gedurende de dag woonbegeleiders aanwezig die begeleiding bieden op alle levensdomeinen met de nadruk op de ouderrol en opvoeding. De woonbegeleiders ondersteunen cliënten bij afspraken (gemeente, consultatiebureaus, GG-net etc). Het zorgleefplan wat leidend is in de begeleiding is opgesteld door cliënten in samenspraak met de coördinerend begeleider. Wanneer er jeugdbescherming van toepassing is zal het plan van aanpak van de
OTS geïntegreerd worden in het zorgleefplan .
De functie
 De woonbegeleider verricht zijn werkzaamheden binnen beschermd wonen, maar kan waar nodig ingezet worden binnen het gehele werkgebied van Riwis.
 Het uitvoeren van het zorgarrangement, op basis van het door de cliënt en de coördinerend begeleider opgestelde begeleidingsplan.
 Het desgewenst ondersteunen van cliënten bij persoonlijke en huishoudelijke activiteiten, dagbesteding, contact met hulpverleners en instanties.
 Het deelnemen aan de bij de functie behorende besprekingen, zoals cliëntenbesprekingen,
teambesprekingen en andere relevante (ook externe) overlegsituaties.
 Uitvoeren van schoonmaakwerkzaamheden, huishoudelijke activiteiten en klein onderhoud.
Wij vragen
 Een relevant MBO werk- en denkniveau (bij voorkeur in de richting van pedagogische of geestelijke gezondheidszorg).
 Affiniteit hebben met en zich deskundig en enthousiast willen inzetten voor de doelgroep.
 Bewezen stressbestendigheid en bereid en in staat een gestructureerde aanpak te bieden.
 Het goed kunnen samenwerken in een team en reflecteren op eigen handelen, in staat zijn tot
zelfstandig optreden als de situatie dit vraagt en oog hebben voor veilige arbeidsomstandigheden voor u en uw collega’s.
 Cliëntgericht werken, onderhandelingsvaardigheden en flexibiliteit.












Kennis hebben van symptomen voor wat betreft verwaarlozing, misbruik en mishandeling is een
pré. Vanwege het werken met cliënten die veel aandacht en begeleiding vragen en door de confrontatie met het leed van cliënten en naastbetrokkenen, kan psychische belasting worden
veroorzaakt. Hierbij kan sprake zijn van moeilijk beheersbare factoren.
Kennis hebben van de ontwikkelingsfases bij kinderen en signalen herkennen bij afwijking van
gedrag bij het kind.
In de directe en indirecte contacten van en met de cliënten wordt gevraagd tact, kunnen
luisteren, invoelingsvermogen en het kunnen omgaan met weerstand. Stimuleren, motiveren en
corrigeren is vereist bij het ondersteunen van de cliënten tot zelfzorg, snel een inschatting kunnen maken van situaties en het eigen gedrag aanpassen.
De woonbegeleider is in staat om een gepaste afstand te bewaren voor wat betreft afstand en
nabijheid met cliënten en kinderen.
De woonbegeleider is in staat feedback te kunnen geven aan cliënten en collega’s.
Er worden eisen gesteld aan geduld en doorzettingsvermogen in de begeleiding van cliënten.
Kennis van de sociale kaart in de regio.
Actief bijdragen aan vermaatschappelijking van de zorg in de regio.
Bereid om mee te werken aan nieuwe ontwikkelingen binnen de organisatie.
Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG)
In bezit van rijbewijs.
Bereidheid tot het draaien van slaapdiensten.
Wij bieden
 Arbeidsvoorwaarden conform de CAO GGZ.
 De functie van woonbegeleider (begeleider C) is ingedeeld in FWG functiegroep 35.
 Vrijwillige collectieve verzekering.
 Deelname in pensioenfonds PFZW.
Overig
Voor deze vacature wordt zowel intern als extern geworven.
Informatie
Bent u geïnteresseerd in deze functie en wilt u nadere informatie, dan kunt u tijdens kantooruren
contact opnemen met Riky Lammers, teamleider, telefoonnummer 06-24358019.
Solliciteren
Uw sollicitatie kunt u tot uiterlijk 14 april a.s. richten aan team HRM, onder vermelding van
vacaturenummer 2016029 via [email protected].
De selectiegesprekken vinden plaats op 21 april a.s.
05-04-2016