Vacature (m/v) : DIRECTEUR BASISONDERWIJS per 11 april

Download Report

Transcript Vacature (m/v) : DIRECTEUR BASISONDERWIJS per 11 april

Vacature (m/v) :
DIRECTEUR BASISONDERWIJS per 11 april 2016
Drakenhoflaan 242 – 2100 Deurne
De vrije basisschool Drakenhof maakt deel uit van de scholengemeenschap Katholiek Onderwijs Deurne (KOD).
De school bestaat uit één vestiging, ontvangt dagelijks meer dan 485 kinderen uit de omgeving en een 35-tal
leerkrachten staan in voor kwaliteitsvol onderwijs.
De huidige directeur, Bart Delanghe, wordt gedetacheerd naar de pedagogische begeleidingsdienst.
Meer informatie over de school en haar visie vindt u op de website www.drakenhof.be.
Schriftelijke kandidatuur met CV voor 15 januari 2016 (niet aangetekend) zenden naar:
De heer Jaak Wouters, voorzitter KOD
Ruggeveldlaan 728 bus 3
2100 Deurne
De kandidaten worden eind januari uitgenodigd voor een verkennend gesprek.
In bijlage vindt u een beknopte omschrijving van de functie en de voorwaarden.
De volledige functiebeschrijving en meer informatie kan u bekomen op het secretariaat
van de scholengemeenschap (03/385.92.18 - www.sgkod.be)
Functie
 oog hebben en geloven in kinderen en hen de vereiste zorg geven
 het pedagogisch beleid mee uitstippelen en opvolgen
 bewaker en stimulator zijn van kwaliteitsvol onderwijs
 het financieel, materieel en logistiek beleid van de school behartigen
 zorgen voor een efficiënte planning en organisatie
 in een geest van openheid en overleg de school leiden met een heldere communicatie
naar alle betrokkenen
 zorgzaam samenwerken in teamverband met de personeelsleden en alle overleg- en beleidsorganen
 bouwen aan een hartelijke, familiale sfeer op school
 loyaal de richtlijnen van het schoolbestuur uitvoeren
 constructief samenwerken in de scholengemeenschap
 eventuele bouwdossiers mee opvolgen i.s.m. het bouwcomité
Competenties
 authentieke, respectvolle teamleider zijn
 daadkrachtig beleid voeren, beslissingen kunnen nemen en uitvoeren
 beschikken over en inzetten van een organisatorisch en coördinerend talent
 onderwijsvernieuwingen initiëren en stimuleren met respect voor de eigenheid van de school
 goede communicator zijn met sterke sociale vaardigheden
 talent hebben en inzetten om te inspireren, motiveren en waar nodig te delegeren
 loyaal zijn en beleidslijnen kunnen uittekenen
 stressbestendig en flexibel zijn
 ICT-vaardig zijn
Voorwaarden
 getuigen van een christelijke levensvisie
 in het bezit zijn van een professionele bachelor (kleuterleider/onderwijzer)
 minimum 7 jaar onderwijservaring
 in dienst kunnen treden op 11 april 2016