Transcript NIEUWSBRIEF

NIEUWSBRIEF
8e
jaargang – nr. 2 – oktober 2014
Met elkaar beschermen wij ons pensioen.
Doelstellingen van de vereniging VvGDN.
Belangenbehartiging van haar leden in de meest ruime zin, in het bijzonder het veilig stellen van
huidige en toekomstige pensioenaanspraken.
Ledenaantal: per oktober 2014: 402 leden.
Website: Onze website is te vinden op: www.vvgdn.nl
Inhoud:
- voorwoord van de voorzitter
- nieuwe pensioenwetgeving
- nieuws Draka pensioenfonds
- nieuws van het Verantwoordingsorgaan Draka pensioenfonds
- nieuws van NVOG en VOG-PME
- notulen Algemene Ledenvergadering VvGDN 8 april 2014
Voorwoord van uw VvGDN voorzitter
Volgens Staatssecretaris Jette Klijnsma is het Nederlandse pensioenstelsel één van de
beste van de wereld. Tegen de achtergrond van deze positieve gedachte hebben
vertegenwoordigers van o.a. de NVOG op 13 oktober in Den Haag gedemonstreerd tegen
het nieuwe Financiële Toetsingskader (FTK). Op het Plein voor de Tweede Kamer heeft
Jaap van der Spek (voorzitter van de NVOG) gesproken. De tekst staat in onze nieuwsbrief.
Met de inhoud van deze kritiek is de VvGDN het in grote lijnen eens.
De pensioenwereld is een snel veranderend fenomeen, waarbij vooral maatschappelijke
variabelen een hoofdrol spelen. Een prioriteitenlijst zou een goed hulpmiddel zijn om deze
wereld beter te kunnen doorgronden. Volgens mij staat de keuze tussen een collectief- en
een individueel pensioen systeem bovenaan in deze lijst.
Het Centraal Planbureau komt in een recente studie tot de conclusie, dat een collectieve
spaarpot slechts 3% voordeliger is dan een individuele pensioenregeling. Hierbij is de
intergenerationele solidariteit van groot belang. Deze onderliggende sentimenten hebben
grote invloed op het uiteindelijke pensioen systeem. Ik blijf een voorstander van collectief en
pensioenplicht.
Onze nieuwsbrief is weer rijkelijk gevuld met belangrijke onderwerpen, vol met denk- en
leesvoer.
Bezoek ook onze website! Gaarne uw reactie!
Frans de Haan
1
NIEUWSBRIEF
8e
jaargang – nr. 2 – oktober 2014
Nieuwe wetgeving.
De nieuwe fiscale wetgeving is inmiddels aangenomen en de hieraan verbonden wijzigingen
zijn zowel door de Stichting Pensioenfonds Draka Holding (SPDH) als PME ingevoerd.
Voor de actieven heeft deze nieuwe wetgeving grote gevolgen want het wordt steeds
moeilijker en duurder om een goed pensioen op te bouwen.
De wijzigingen in de Pensioenwet, die onlangs aan de Tweede Kamer zijn aangeboden,
zullen ook voor de gepensioneerden grote gevolgen hebben.
De pensioenfondsen zullen grotere buffers moeten aanhouden en een naar verwachting lage
rekenrente moeten hanteren voor de verplichtingen. Hierdoor is het bijna zeker dat er de
komende jaren geen, of slechts minimale indexaties zullen plaats vinden. Van het uitkeren
van inhaalindexatie zal zeker geen sprake zijn.
Stichting Pensioenfonds Draka Holding (SPDH).
Bestuur.
12 augustus is het droeve bericht ontvangen van het overlijden van Ben Geerlink, bestuurslid
namens de gepensioneerden.
Voorgenomen liquidatie van SPDH.
Tijdens diverse vergaderingen van deelnemers in Emmen, Amsterdam, Eindhoven en
Nieuw-Bergen op 8, 9 en 10 september is met grote meerderheid van stemmen goedkeuring
verleend aan het voorgenomen bestuursbesluit tot liquidatie van het pensioenfonds en de
pensioenverplichtingen per 1 oktober 2014 over te dragen aan PME (met uitzondering van
de pensioenen/pensioenrechten opgebouwd tot 1 januari 1996 die bij Nationale Nederlanden
zijn ondergebracht in een garantiecontract).
Door het grote verschil in dekkingsgraad tussen PME en SPDH zal een substantiële
verhoging van de pensioenen en pensioenaanspraken van ALLE deelnemers binnen de
SPDH mogelijk zijn.
Op de aanspraken die achterblijven in het garantiecontract van Nationale Nederlanden zal
een extra toeslag worden verleend om het gemis aan een mogelijke toekomstige
indexatie/toeslag te compenseren,
Het pensioenfonds zal naar verwachting in november verdere informatie kunnen geven over
de definitieve percentages van de verhoging resp. extra toeslag.
Verantwoordingsorgaan (VO).
Per 1 juli is het Verantwoordingsorgaan geïnstalleerd als opvolger van de Deelnemersraad.
Conform de verdeling van de laatste verkiezingen (deelnemersraad) is de verdeling als volgt:
2 actieven en 3 gepensioneerden. Namens de gepensioneerden hebben de volgende leden
zitting:
Bert Docter, Wim Peters en Dick Mourits. Ook de werkgever heeft een zetel.
Gezien het feit dat op moment van dit schrijven het pensioenfonds in het proces van
liquidatie is beland, onderstaand slechts een korte samenvatting van de taken en
bevoegdheden van de VO.
Het bestuur van de SPDH legt verantwoording af aan het VO over het beleid en de wijze
waarop dit is uitgevoerd.
De belangrijkste taken van het VO zijn:
1. Oordeel geven over het handelen van het bestuur aan de hand van het jaarverslag, de
jaarrekening en andere informatie, over het door het bestuur gevoerde beleid alsmede over
beleidskeuzes voor de toekomst.
2. Adviseert over een aantal in de wet genoemde onderwerpen en heeft het
instemmingsbevoegdheid bij een eventueel besluit tot liquidatie van het pensioenfonds.
2
NIEUWSBRIEF
8e
jaargang – nr. 2 – oktober 2014
Nieuws uit het verantwoordingsorgaan van het Draka pensioenfonds (SPDH).
De deelnemersraad heet nu verantwoordingsorgaan. Alle deelnemers aan het
pensioenfonds SPDH zijn per brief geïnformeerd over de liquidatie van het Pensioenfonds.
Op dit moment is er geen verdere informatie, bij een volgende Nieuwsbrief zal indien
noodzakelijk deze worden gepubliceerd.
De geschatte dekkingsgraad per 30-09-2014 is 123 %
Het pensioenfonds heeft een eigen website: www.spf-drakaholding.nl waar veel recente
informatie over het pensioenfonds is te vinden. Informatie is ook altijd te verkrijgen bij het
bestuur en door vragen te stellen op de web-site.
De dekkingsgraad van PME is op 30-09-2014 102,6 %. De website van PME is:
www.metalektropensioen.nl.
Bert Docter
NVOG/CSO
Persbericht
Ouderen kind van de rekening
Utrecht, 16 september 2014 Ouderen worden voor het zesde jaar op rij onevenredig
zwaar getroffen door de kabinetsmaatregelen voor 2015. De koopkracht van veel
huishoudens stijgt, maar die van de meeste ouderen daalt juist. Ouderen met
zorgkosten krijgen de grootste klappen, tot wel min 15%. Dit blijkt uit de
koopkrachtberekeningen voor ouderen die het Nibud uitvoerde in opdracht van de
CSO, de koepel van ouderenorganisaties Unie KBO, PCOB, NVOG en NOOM.
Veel koopkrachtcijfers zijn al gelekt vorige week. Maar over specifieke typen huishoudens
wisten we nog weinig. Onze Nibud-berekeningen geven een breder beeld van de
koopkrachteffecten van de regeringsmaatregelen. We lieten de koopkrachteffecten van 59
verschillende huishoudens (met en zonder zorgkosten) berekenen. Daarbij is ook gekeken
naar specifieke maatregelen, zoals het afschaffen van compenserende maatregelen en
woonkosten en kosten op het terrein van de zorg.
Ouderen erop vooruit?!
Uit de Nibud-plaatjes blijkt dat de koopkracht van alleenstaande ouderen met alleen AOW
iets achterblijft. Alleenstaande ouderen met een aanvullend pensioen van 10.000 euro per
jaar gaan er 1,2% op achteruit. Oudere echtparen gaan er allemaal op achteruit. Ook hier is
de koopkrachtachteruitgang van het echtpaar met een aanvullend pensioen van 10.000 euro
het grootst (1,9%). Dit wordt veroorzaakt door de versnelde afbouw van de zorgtoeslag.
Ouderen met zorgkosten: daling tot 15%
De grootste pijn ligt bij de ouderen die zorg en ondersteuning nodig hebben. De
bezuinigingen in de zorg hebben tot gevolg dat deze ouderen het meest getroffen worden. Zij
leveren meer in dan de ouderen zonder zorgkosten. Alle ouderen met zorg gaan er in
koopkracht op achteruit. De koopkrachtachteruitgang kan wel 4,8% bedragen. Ook bij de
ouderen die zorg nodig hebben zien we dat de koopkracht van de alleenstaande c.q.
echtpaar met een aanvullende pensioen van 10.000 euro fors getroffen worden met een
koopkrachtachteruitgang van 3,1% resp. 3,5%. Dit als gevolg van het wegvallen van de
Wtcg-korting op de eigen bijdrage van 33%. Als de oudere ook huishoudelijke hulp heeft, die
volgend jaar zelf betaald moet gaan worden, dan zien we koopkrachtdalingen van 10 tot 15
procent als gemeenten niets doen aan compensatie.
Stapelgek van stapeling
Wat vinden de ouderenorganisaties hiervan? Directeur Hadewych Cliteur van koepel CSO:
“Senioren zijn met deze plannen slechter af dan vergelijkbare huishoudens van 65-minners.
3
NIEUWSBRIEF
8e
jaargang – nr. 2 – oktober 2014
Onze ouderen zijn bereid om de bezuinigingen mee te dragen. Maar zij dringen wel aan op
evenredigheid. CSO pleit voor een samenleving waarin sprake is van solidariteit tussen de
inkomensgroepen, tussen jong en oud en tussen zieke en gezonde mensen. Daarin draagt
iedereen naar draagkracht bij!”
De CSO en haar achterban zijn zwaar teleurgesteld in deze regering. Ook dit jaar staan er in
de rijksbegrotingen veel maatregelen die specifiek ouderen treffen. Hadewych Cliteur: “Deze
stapeling van nieuwe maatregelen op oude maatregelen raakt opnieuw ouderen extra, vooral
als ze hoge zorgkosten hebben. Wij maken ons zorgen of gemeenten hulpbehoevende
ouderen gaan compenseren voor de kosten in de huishoudelijke verzorging.”
Meer informatie:
Het Nibud-rapport voor de CSO is te downloaden via www.ouderenorganisaties.nl
Rekenvoorbeeld
Alleenstaande 65+, AOW + € 10.000
o Jaarinkomen: circa € 24.200
o Minder koopkracht in 2015: - € 252
o Met zorgkosten: - € 660
Echtpaar 65+, AOW + € 10.000
o Jaarinkomen: circa € 29.800
o Minder koopkracht in 2015: - € 528
o Met zorgkosten: - € 948
Merk op: AOW + € 10.000 is een inkomensgroep beneden gemiddeld.
Boeiende voorlichtingsmiddag
Maandag 22 september hield de NVOG weer een zgn. bijpraatmiddag voor haar leden. In de
Sequoiazaal van de Unie in Culemborg lichtte een drietal sprekers de actuele situatie toe
rond pensioenen, zorg en koopkracht.
Na het welkomstwoord van voorzitter Jaap van der Spek liet Klaas Molenaar, voorzitter van
de NVOG pensioencommissie, de aanwezigen met zijn presentatie "Pensioenland in
beweging" zien waarom de NVOG en andere ouderenorganisaties vinden dat het nieuw
Financieel Toetsingskader (FTK) schadelijk en overbodig is. De NVOG heeft haar standpunt
meermalen door middel van brieven en rapporten aan en gesprekken met verantwoordelijke
bewindslieden in de Tweede Kamer duidelijk gemaakt. Helaas wijst alles erop dat Den Haag
geen boodschap heeft aan onze bezwaren en lijkt het nieuw FTK "een gelopen race". Toch
blijven ons uiterste best doen om een aantal punten in het nieuw FTK gewijzigd te krijgen.
Daarna hield de voorzitter van de commissie Zorg, Welzijn en Wonen, Joop Blom, een
presentatie over de wijzigingen in de zorg per 1-1-2015. In de zorg verandert veel. Zoveel,
dat men soms door de bomen het bos niet meer ziet. De commissie ZWW heeft daarom een
viertal informatiebulletins samengesteld. Het tweede deel van deze reeks staat verderop in
deze nieuwsbrief. Veel gemeenten (zij moeten vanaf januari een deel van de zorg regelen)
hebben de zaken nog niet goed geregeld, maar ook hier geldt: het gaat wél door!.
Na een korte koffiepauze behandelde Maarten Maas, voorzitter van de commissie Inkomen
en Koopkracht, de cijfers rond Prinsjesdag 2014. De commissie heeft de laatste weken
keihard gewerkt om alle gegevens uit het Nibud rapport Koopkracht rapport te analyseren en
op juistheid te toetsen. Behalve het Nibud rapport kwamen ook het Belastingplan 2015, het
SZW deel van de Miljoenennota en de Macro-Economische Verkenningen ter sprake.
NVOG en KNVG starten een platform voor Bedrijfstakpensioenfondsen
Om beter te kunnen bijdragen aan de medezeggenschap in Bedrijfstakpensioenfondsen
zoals ABP, PMT, PME en PF Zorg&Welzijn zal een platform worden opgericht. Het doel is
4
NIEUWSBRIEF
8e
jaargang – nr. 2 – oktober 2014
om informatie en ervaring uit te wisselen en daardoor inzicht te verkrijgen in het beleid en de
besluitvorming. Bovendien is een lijst van 10 onderwerpen opgesteld voor gezamenlijk
onderzoek.
De oprichtingsvergadering zal zijn op 20 oktober a.s.
NVOG spreekt zich openlijk uit tegen het nieuw FTK
9 oktober ontvingen de aangesloten verenigingen de volgende oproep:
"De Kamercommissie vergadert aanstaande maandag (13 oktober) over het nieuwe
financiële toetsingskader (nFTK). Alle berekeningen van pensioendeskundigen, ook uit onze
achterban, wijzen erop dat dit nieuwe kader slecht uitvalt voor gepensioneerden, maar meer
nog voor de werkenden/jongeren. Dus onze kinderen en kleinkinderen. Ook de Nederlandse
economie lijdt er schade door. Terwijl het nFTK volstrekt overbodig is.
Bovendien is ondertussen de discussie gestart over een heel nieuw pensioengebouw. Het is
te gek van woorden dat er slechts voor een korte tussentijd een zo zwaar ingrijpend nieuw
FTK wordt doorgedramd. Waarmee tegelijkertijd het principe wordt doorbroken, dat de
pensioenen tot stand komen als gevolg van arbeidsvoorwaardelijk overleg. Levensgevaarlijk
als "Europa" daarachter komt.
Sommige verzekeraars moesten met overheidssteun door de crisis worden geloosd. De
pensioenfondsen hebben door een goed gesloten systeem altijd zelf de problemen, voor
zover die er waren, opgelost. En wat gebeurt? De pensioenfondsen moeten aan zwaardere
eisen voldoen dan verzekeraars. Hoe kun je het bedenken.
Het tij is nog te keren nu sommige Kamerleden, ook van gedoogpartijen, de indruk geven
bereid te zijn echt serieus en kritisch na te denken over de te snel ingeslagen weg. Wij
helpen ze graag door in Den Haag aanstaande maandag 13 oktober voor het gebouw van de
Tweede Kamer op 'het Plein' te demonstreren. Vakbonden en ouderenorganisaties samen.
Ook dat is uniek. Jaap van der Spek, voorzitter van de NVOG, zal tijdens de samenkomst
een aantal commissieleden kort toespreken.
De actie, georganiseerd door de FNV en CNV wordt ondersteund door de NVOG, de KNVG
en de CSO. De ANBO is ook aanwezig.
Zorg dat u er bij bent. Van 12.00 uur tot 13.00 uur.
U kunt die dag ook als toehoorder op de publieke tribune plaats nemen. De Commissie
vergadert de hele dag, dus is het zaak om u dan rond 09.30 uur of eerder te melden bij de
portier, want vol is vol.
KOM NAAR DEN HAAG. HET IS NU OF NOOIT!"
De NVOG laat zich horen in Den Haag
13 oktober vond in Den Haag op het Plein voor het gebouw van de Tweede Kamer een
manifestatie plaats. Ouderenorganisaties en vakbonden lieten tijdens dit pensioenprotest
hun ongenoegen blijken over het wetsvoorstel nieuw Financieel Toetsingskader (FTK). Dat
onderwerp werd op hetzelfde moment in de Tweede Kamer besproken. Een van de sprekers
was NVOG voorzitter Jaap van der Spek, die namens de CSO, de NVOG en de KNVG het
standpunt van de ouderenorganisaties uitsprak. Een samenvatting van de toespraak kunt u
hieronder lezen. Na de toespraken nam een aantal kamerleden een moestuintje op
handformaat in ontvangst. Dit naar aanleiding van een eerdere opmerking van
staatssecretaris Klijnsma dat ouderen een moestuin zouden kunnen gaan houden om hun
pensioen aan te vullen.
Toespraak Jaap van der Spek, voorzitter NVOG.
"Ik sta hier namens de koepels van organisaties van ouderen en gepensioneerden: CSO,
KNVG en NVOG.
5
NIEUWSBRIEF
8e
jaargang – nr. 2 – oktober 2014
Ter ondersteuning van wat de vakbonden vinden van het nieuwe Financiële Toetsingskader
dat de regering probeert er in de Tweede Kamer doorheen te drammen.
Waarom we hier staan: Omdat dit nFTK slecht is voor gepensioneerden, maar vooral hun
kinderen en kleinkinderen.
Slecht, omdat er de komende 10 tot 15 jaar geen indexeringen mogelijk zijn.
Slecht, vanwege veel te hoge buffers en slecht voor de Nederlandse economie.
Grote risico’s dat Europa zich er nu mee kan gaan bemoeien. Ik ben een fan van Europa,
maar ze moeten van de pensioenen afblijven.
Volstrekt overbodig
Pensioenfondsen hebben in de crisis via het gesloten systeem alle problemen zelf kunnen
oplossen, terwijl de banken en verzekeraars overheidssteun nodig hadden. Nu blijken in het
nFTK de eisen voor verzekeraars lager te zijn dan voor pensioenfondsen. Dat is wel heel
merkwaardig.
Met één aanpassing van het huidige FTK zijn de problemen van te forse kortingen
gemakkelijk op te lossen. Simpel uitsmeren over 10 jaren.
Het nFTK lost de problemen van een flexibeler arbeidsmarkt en wensen tot meer individuele
keuzes niet op. Wat dat laatste betreft, de ouderenorganisaties doen van harte mee aan de
noodzakelijke en al in gang gezette nieuwbouw van het pensioensysteem. Maar het is te gek
van woorden dat er slechts voor een korte tussentijd zo'n ingrijpend en schadelijk FTK wordt
doorgedramd.
Beste Kamerleden: Loop niet aan de leiband van verkeerde beelden van de werkelijkheid.
Durf zelf na te denken en durf te luisteren naar wat de deskundigen uit de hele
pensioenwereld zeggen.
Met andere woorden: Durf volgende week in de spiegel naar uzelf te kijken. Om tegen uzelf
te kunnen zeggen, zoals de PvdA- deskundigen Vermeend en Van der Ploeg dat hebben
verwoord: Ik heb een historische blunder kunnen voorkomen".
Jaap van der Spek
VOG-PME
In mei jl. is de VG-Océ toegetreden tot de VOG-PME. Dit is een belangrijke versterking van
het draagvlak van de VOG-PME.
Deze vereniging van Organisaties van Gepensioneerden van PME bestaat nu uit de
vereniging van gepensioneerden van Stork, Siemens, Draka/NKF en Océ.
De huidige voorzitter Henk Duijst is afgetreden en namens de VOG-PME toegetreden tot het
bestuur van PME. Per 1 januari 2015 zal Frits Wevers aantreden als voorzitter van de VOGPME (Arie Kortenhoff zal gedurende het 2e halfjaar 2014 optreden als interim voorzitter.
Jan Cieremans is afgetreden als secretaris/penningmeester en opgevolgd door Huub
Wetzels van Océ. Henk Jager van Ocë is toegetreden als bestuurslid.
6
NIEUWSBRIEF
8e
jaargang – nr. 2 – oktober 2014
Notulen Algemene Ledenvergadering VvGDN 8 april 2014.
Locatie: Draka Kabel B.V. Amsterdam
Aantal aanwezigen: 25 (incl. bestuur).
Aantal afmeldingen: 12
Voorlopige agenda:
-
opening en vaststelling agenda
-
goedkeuring notulen Algemene Ledenvergadering 26 maart 2013
-
goedkeuring jaarverslag 2013
-
ontwikkelingen Stichting Pensioenfonds Draka Holding (SPDH), toelichting door Klaas
Roskam, voorzitter SPDH
-
lezing Frits Wevers, Lid deelnemersraad PME namens VOG-PME (Stork): overgang naar
nieuw bestuursmodel PME en nieuw Verantwoordingsorgaan n.a.v. Wet versterking
pensioenfondsbesturen en participatie gepensioneerden.
-
pauze
-
voortgang VOG-PME (Vereniging van Organisaties Gepensioneerden PME)
-
ontwikkelingen NVOG
-
bestuursverkiezingen en zijn wijziging statuten
-
financieel verslag 2013
-
verslag kascommissie
-
rondvraag
-
sluiting
1. Welkom en vaststelling agenda.
Opening door voorzitter, bijzonder welkom voor dhr. Uijlenbroek (die gezien zijn gezondheid toch de
moeite genomen heeft naar Amsterdam af te reizen). Gezien de ontwikkelingen in de Zorg is bestuur
op zoek naar iemand binnen de vereniging die, met kennis van zaken, dit onderwerp ter hand kan
nemen.
Agenda is vastgesteld.
2. Notulen ALV 26 maart 2013.
Zonder commentaar aangenomen.
3. Jaarverslag 2013.
Zonder commentaar aangenomen.
4. Voordracht Frits Wevers (lid deelnemersraad PME) over de gevolgen voor PME van de per 1 juli
2014 van kracht zijnde wet versterking pensioenfondsbestuur. Uitgebreide toelichting en discussie
over het nieuwe bestuurmodel (waarin namens de VOG-PME Henk Duijst zal plaatsnemen) en het
nieuwe Verantwoordingsorgaan (met de verdelingen van 8 zetels voor de actieven en 8 zetels voor
gepensioneerden). 2 leden van de VOG-PME zullen 2 zetels innemen. Discussie is gaande over deze
verdeling tussen actieven en gepensioneerden die geen juist beeld geeft van de werkelijke
afspiegeling van deze twee groepen.
5. Ontwikkelingen Stichting Pensioenfonds Draka Holding.
Klaas Roskam gaf toelichting op actuele stand van zaken (die ook op de website van het
pensioenfonds te vinden is). De werkgever heeft voor de procesbegeleiding Montae als adviseur
aangesteld. Recent is weer gesproken met PME n.a.v. wens werkgever om het fonds te liquideren.
PME zal update ontvangen van de financiële cijfers. Werkgever heeft voorkeur alle verplichtingen over
te dragen naar PME.
7
NIEUWSBRIEF
8e
jaargang – nr. 2 – oktober 2014
Garantiecontract met NN dat 1 januari j.l. afliep is tegen gunstige voorwaarden overgezet naar nieuw
contract met onbeperkte looptijd.
Aanbiedingen van verzekeraars worden nu geactualiseerd (interesse van verzekeraars is gering).
Het bestuur van het pensioenfonds zal binnen enkele maanden een voorgenomen besluit tot liquidatie
en overdracht aan nieuwe pensioenuitvoerder(s) nemen en zal dit voorgenomen besluit met
rekenmodel (met diverse voor- en tegen) ter advies voorleggen aan de
deelnemersraad/verantwoordingsorgaan. De Stichting wordt ontbonden en treedt in liquidatie op
grond van een besluit van de vergadering van Deelnemers (actieven, slapers en gepensioneerden).
Deze vergadering beslist niet over het (door het bestuur) gekozen model.
6. VOG-PME.
Jan Cieremans schetst beknopt de lange weg die begaan is om medezeggenschap binnen PME te
verkrijgen namens de gepensioneerden. Ruim 6 jaar geleden veel tegenwerking namens de
vakorganisaties, nu is een grote eenheid als Siemens/Stork/Draka/NKF niet te negeren.
7. NVOG.
NVOG komt uit diepe crisis: (aantal lid-verenigingen volgden de ex-voorzitter Martin van Rooijen naar
de KNVG, nieuwe voorzitter trad onverwachts snel af, kleinere staf en huisvesting door financiële
beperkingen).
Samenwerking met KNVG is sterk verbeterd, pensioen-lobby naar Den Haag is verbreed. NVOG richt
zich met name op Pensioenen en Zorg (vooral op ouderenzorg en gehandicapten door komende
verschuiving van Den Haag naar gemeenten).
8. Bestuursverkiezing en wijziging statuten.
Conform de statuten Artikel 6, lid 6 zijn aftredende bestuursleden tweemaal voor een aansluitende
termijn herkiesbaar. Het bestuursvoorstel om 'tweemaal' uit de statuten te schrappen is door de
vergadering aanvaard.
Het bestuursvoorstel om het begrip 'lid van verdienste' in de statuten op te nemen is door de
vergadering aanvaard.
Vergadering gaat akkoord met herbenoeming van Jan Cieremans en Wim Peters.
Vergadering gaat akkoord met voorstel van voorzitter om Ruud Jansen te benoemen als lid van
verdienste gezien zijn jarenlange inspanning voor de website van onze vereniging. Voorzitter spreekt
zijn waardering uit voor deze inspanningen. Paul Dudink is bereid gevonden de werkzaamheden voor
de website op zich te nemen.
9. Financieel jaarverslag 2013.
Penningmeester Henny van den Broek licht verslag toe. Kascommissie HH Mourits en Groen hebben
verslag goedgekeurd (met opmerking dat de penningmeester zuinig en helder is). Huidige
kascommissie gaat nog één jaar door.
10. Rondvraag.
Geen, behoudens opmerking van dhr. Uijlenbroek dat de overheid, die geld nodig heeft, zich nogal
schuldig maakt aan berichten die sterk bezijden de waarheid zijn. Verlaging van de pensioenpremie
geeft de overheid als grootste werkgever meer financiële ruimte en gaat ten koste van
gepensioneerden (sterftetabellen geven immers aan dat wij nog steeds ouder worden). Dhr. Uijlbroek
vraagt aandacht om zijn zorg uit te dragen binnen de diverse organisaties voor gepensioneerden etc.
11. Sluiting.
Voorzitter bedankt de aanwezigen en sluit de vergadering.
Ledenadministratie.
Wilt u adreswijzigingen, nieuwe emailadressen of andere mutaties altijd schriftelijk of per email
doorgeven aan:
VvGDN-ledenadministratie,
Boccherinistraat 41
1901 VC Castricum
emailadres: [email protected]
8