Transcript MBA Loopbaan management

Voorlichtingsavond CPP
Strategische Loopbaanontwikkeling;
Dynamiek & Context
Tijd: donderdag 15-10-2014
Locatie: Utrecht
- CPP Strategische
Loopbaanontwikkeling;
Dynamiek & Context
- CPP Strategische
Loopbaanontwikkeling;
Organisatie & Management
MBA
Loopbaan
management
Judith Semeijn
Frank v. der Mijn
Angelic Bloemberg
MBA Loopbaanmanagement
Samenwerkende
partijen
MBA Loopbaanmanagement
 Uitgangspunt
• het succesvol oplossen van loopbaanproblemen is
van groot belang voor individuen, organisaties en de
samenleving
• Loopbaanbegeleiding en – management speelt
daarbij belangrijke rol
• opleidingen vooral praktijk gericht, het ontbreekt vaak
aan wetenschappelijke basis
• daarom:
• MBA Loopbaanmanagement (vanuit NOLOC en OU)
MBA Loopbaanmanagement
De MBA bestaat uit drie onderdelen:
 CPP
Strategische loopbaanontwikkeling
(SLO): Dynamiek & Context
 CPP Strategische loopbaanontwikkeling
(SLO): Organisatie & Management
 Master Thesis
Elk onderdeel betreft ca. 400 sbu
MBA Loopbaanmanagement
 CPP
SLO: Dynamiek & Context
Dit CPP bestaat uit een Kennislijn en een
Methodieklijn
MBA Loopbaanmanagement
 Kennislijn
CPP SLO Dynamiek & Context:
Per thema: studiestof (module) en interactief college
Thema’s:
1. Introductie: Loopbanen in ontwikkeling
2. Actuele loopbaantheorie
3. Trends in arbeid en arbeidsmarkt
4. Interventies en assessment
5. Loopbanen in context
Studiebelasting: 300 uur
MBA Loopbaanmanagement
 Kennislijn
1
CPP SLO Dynamiek & Context
Introductie: Grondslagen loopbaankunde
Inleidend:
Verheldering (loopbaan; -begeleiding, -ontwikkeling, kunde?)
Ontstaan van vakgebied
Wat gebeurt er in NL rondom loopbaanbegeleiding
De complexiteit van loopbaanvraagstukken
MBA Loopbaanmanagement
 Kennislijn
2
CPP SLO Dynamiek & Context
Actuele Loopbaantheorie
Theoretische modellen over loopbaanontwikkeling en
relevante factoren; drie perspectieven:
Ontwikkelingsperspectief
Matchingsperspectief (fit tussen persoon en werk)
Dynamisch perspectief (o.a. boundaryless career)
MBA Loopbaanmanagement
 Kennislijn
3
CPP SLO Dynamiek & Context
Trends in arbeid en arbeidsmarkt
Gaat in op de context waarin loopbanen zich afspelen:
Arbeidsmarkt: structuur, werking, ontwikkelingen
Arbeidsorganisaties: structuur, invloed op werk / Lbanen
Arbeidsrelaties: soorten, ontstaan, psychologisch contract
MBA Loopbaanmanagement
 Kennislijn
4
CPP SLO Dynamiek & Context
Interventies en assessment
De bijdrage van assessment en interventietechnieken in
loopbaanbegeleiding:
Wat is meerwaarde?
Wat is een goed assessment?
Effectiviteit en evaluatie
Loopbaanbegeleider als assessment instrument
MBA Loopbaanmanagement
 Kennislijn
5
CPP SLO Dynamiek & Context
Loopbanen in context
In dialoog met elkaar de betekenis van de kennis en
ervaringen in dit CPP voor de beroepspraktijk
onderzoeken
Deze kennis en ervaring toepassen op eigen clientèle in
een specifieke context van werk (sector, type organisatie,
specifieke doelgroep etc.)
MBA Loopbaanmanagement
 Methodieklijn
Context
CPP SLO Dynamiek &
5 interactieve bijeenkomsten in twee groepen van max. 15
deelnemers en 4 x intervisie in kleinere groepen
Thema’s:
- Reflectie op eigen handelen in de beroepspraktijk
- Onderzoek naar waarde en effectiviteit van methoden
MBA Loopbaanmanagement
 CPP
Strategische Loopbaanontwikkeling
(SLO): Organisatie & Management
Het CPP Strategische loopbaanontwikkeling
bestaat uit een Kennislijn en een Innovatielijn
De organisatiecontext en een breder strategisch/
beleidsbelang van de thema’s staat voorop. Met als
vraag hoe de loopbaanprofessional daar een
bijdrage aan kan leveren. Voorbeeld: re-integratie
en bemiddeling > arbeidsparticipatie in bredere zin.
MBA Loopbaanmanagement
 Kennislijn
CPP SLO Organisatie &
Management
Per thema: studiestof (module) en interactief college
Thema’s:
1. Introductie: Loopbanen in organisaties
2. Innovaties in loopbaantheorie
3. Duurzame inzetbaarheid
4. Re-integratie en bemiddeling
5. Strategische loopbaanadvisering
Studiebelasting: 300 uur
MBA Loopbaanmanagement
 Kennislijn
1
CPP SLO Org. & Management
Introductie: Loopbanen in organisaties
Loopbaanbegeleiding vanuit strategisch perspectief
Maatschappelijke thema’s
Organisatiestrategie
De loopbaanbegeleider als adviseur
MBA Loopbaanmanagement
 Kennislijn
2
CPP SLO Org. & Management
Innovaties in loopbaantheorie
Recente modellen met nadruk op omgevingsdynamiek
en eigen verantwoordelijkheid; Invalshoeken (o.a.):
Planned happenstance & serendipity (Krumboltz)
Chaostheorie (Prior & Bright)
Spirituele benadering: o.a. roeping & bestemming
MBA Loopbaanmanagement
 Kennislijn
3
CPP SLO Org. & Management
Duurzame inzetbaarheid
Hoe kunnen professionals in organisaties DI ondersteunen
/ bevorderen?
Wat is DI; uitgangspunt SER (employability, workability,
vitaliteit)
Welke (werk) factoren belemmeren / bevorderen DI?
Interventies om DI te bevorderen
MBA Loopbaanmanagement
 Kennislijn
4
CPP SLO Org. & Management
Re-integratie en bemiddeling
Complex terrein met verschillende regels/kaders, actoren,
en problematieken
Wettelijke kaders
Effectiviteit: aanpak, doelgroepen, meten
Verschillende actoren en rol van de cliënt
Voorspellers werkhervatting
MBA Loopbaanmanagement
 Kennislijn
5
CPP SLO Org. & Management
Strategische loopbaanadvisering
Aandacht voor relatie strategie-loopbaanontwikkeling; rol
van de adviseur daarbij; 2 delen:
Wetenschap: wat is strategie, SHRM, SLBA?
Praktijk: wat speelt er en hoe zijn sommige issues in de
praktijk aangepakt?
M.b.v. één of twee gastsprekers uit de praktijk
MBA Loopbaanmanagement
 SLO
Organisatie & Management
Innovatielijn
Hierin zoekt de deelnemer in een kleine subgroep van
medestudenten naar innovatie van zijn of haar eigen
beroepspraktijk door middel van (praktijk-) onderzoek en
literatuurstudie rondom een actueel/nieuw thema.
Elk groepje wordt begeleid door een expert uit het veld.
Studiebelasting :100 uur
MBA Loopbaanmanagement
 MasterThesis
Masterthesis (400 uur)
1. Bewijs van verworven academische competenties
2. proeve van bekwaamheid in het zelfstandig kunnen
uitvoeren van een academisch geborgd onderzoek
MBA Loopbaanmanagement
Kosten 2014-2015


CPP SLO D&C (Kennis- en Methodieklijn) en CPP SLO
O&M (Kennis- en Innovatielijn) kosten elk € 4.495,Noloc-leden betalen € 4.195,-

De Masterthesis kost € 5.995,Noloc-leden betalen € 5.695,-

Deze prijzen zijn excl. 21%BTW

MBA Loopbaanmanagement

Startdata, roosters, inschrijfformulier, locatie en actuele
informatie treft u aan op www.noloc.nl

Doorgang vanaf 20 deelnemers per CPP

Bij vragen kunt u contact zoeken met Angelic
Bloemberg: [email protected]
MBA Loopbaanmanagement
 Bedankt
voor uw aandacht !