Transcript Política Municipal de Gestão de Pessoas Eixo: Formação, Desenvolvimento e Capacitação de Recursos Humanos  permanente atualização e aperfeiçoamento de métodos, técnicas e modalidades.

Política Municipal de Gestão de Pessoas
Eixo: Formação, Desenvolvimento e
Capacitação de Recursos Humanos
 permanente atualização e aperfeiçoamento de
métodos, técnicas e modalidades de capacitação
 atribuições e responsabilidades cada vez mais
complexas
 planos de capacitação técnica e gerencial resultados institucionais esperados
 plano anual de capacitação
 Previsão, racionalização e otimização dos recursos
necessários à formação
 indicadores de resultados das ações de aprendizagem parâmetros avaliação dos planos anuais de capacitação
 programas estratégicos de capacitação gerencial, técnica,
administrativa e básica – foco nas carreiras
 resultados obtidos na avaliação de desempenho
 responsabilidade compartilhada – servidores, gestores e
unidades de Gestão de Pessoas
A Política de Capacitação na Prática
Departamento de Gestão
do Conhecimento e Capacitação
DGEC
 Plano Anual de Capacitação
 Fluxos para encaminhamento das ações de capacitação
 Programas de capacitação para as Unidades de Recursos Humanos:
- Avaliação de Desempenho; Gestão de Equipes; Gratificações;
Eventos de crescimento nas carreiras
 Cursos modalidade EAD
- cursos ESAF/ PRODAM/ CIEE
 SENAI
 Convênios com Instituições de Ensino
 Grupos de trabalho/ Reuniões com as áreas de Desenvolvimento e
Escolas/ Centros de Capacitação
A Política de Capacitação na Prática
Escola de Formação do
Servidor Público Municipal de São Paulo
“Alvaro Liberato Alonso Guerra”
EFSPM
 fomentar as ações das Escolas e Centros de Formação de Servidores
Municipais para a implementação dos programas de capacitação e
aperfeiçoamento nas diferentes modalidades de aprendizagem,
otimizando ações e recursos
 integração das ações de capacitação adotadas pelas Escolas e Centros
de Formação de Servidores Municipais, considerando suas áreas de
atuação especifica
 acompanhar e orientar a execução das ações de capacitação, no seu
âmbito de atuação
 banco de talentos para a gestão do conhecimento, habilidades e
competências dos servidores da Administração Direta
 acordos de contrapartida - disseminar os conhecimentos adquiridos –
servidores indicados para participar em cursos
CURSO
LNT
CERIMONIAL PÚBLICO
PMSP
CONSCIENCIA ORGANIZACIONAL, ESTADO E MEIO AMBIENTE
SNJ/ SVMA/ SMSP
CURSOS DE INFORMÁTICA
PMSP
DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL
PMSP
EAD - RELAÇÕES INTERPESSOAIS E CONFLITOS
SMSP/ SMS/ SF/ SEHAB/ SNJ
EXCELÊNCIA NO ATENDIMENTO AO CIDADÃO - EAC
SMSP/ SMS/ SF/ SEHAB/ SNJ
FORMAÇÃO DE PREGOEIROS
PMSP
GESTÃO DE PESSOAS - SISTEMÁTICA DE AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO
PMSP
GESTÃO DE PESSOAS - PROGRAMA: GESTÃO DE EQUIPES
PMSP
INTRODUÇÃO Á QUESTÃO AMBIENTAL
PMSP (*)
JORNADA MOTIVACIONAL
PMSP
MULTIPLICADORES – QUALIDADE COMEÇA EM MIM
INSTRUTORES
NOVA ORTOGRAFIA
PMSP
PRÁTICAS ADMINISTRATIVAS
PMSP (*)
PROJETOS SUSTENTÁVEIS
PMSP
QUALIDADE COMEÇA EM MIM (atualização do EAC)
SMSP/ SMS/ SF/ SEHAB/ SNJ
RELACIONAMENTO INTERPESSOAL
PMSP
SEMINÁRIO PLANEJAMENTO E SUSTENTABILIDADE
PMSP
SEMINÁRIOS REGIONAIS DE GESTÃO PÚBLICA
PMSP
SIMPÓSIO DE GESTÃO PÚBLICA
PMSP
TECNICAS DE RECEBIMENTO E CONTROLE DE QUALIDADE
PMSP
TOTAL
7473 vagas
(*) CURSO OFERECIDO PELO TCM
QUADRO CAPACITAÇÕES SECRETARIAS 2011
SECRETARIAS
SEMDET
SEMPLA
SF
SIURB
CURSOS
PRESENCIAIS
110
3430
SME
1081
SMPP
SMS
1472
DESENVOLVIMENTO URBANO
ADM E FINANÇAS/ ATENDIMENTO/ INFORMÁTICA/ SAÚDE
DO TRABALHADOR
58
4
EDUCAÇÃO
OUTROS
GESTÃO DE PESSOAS/ MEIO AMBIENTE/ POLITICAS
SOCIAIS/ SAÚDE DO TRABALHADOR
290
4486
INFORMÁTICA/ ADM E FINANÇAS/ GESTÃO DE PESSOAS/
SAÚDE DO TRABALHADOR
ADM E FINANÇAS
69
984
CATEGORIAS
ADM E FINANÇAS/ POLITICAS SOCIAIS
980
SMC
SMPED
CURSOS À
DISTÂNCIA
203
SAÚDE/ EDUCAÇÃO/ ADM E FINANÇAS/
DESENVOLVIMENTO GERENCIAL/ POLITICAS SOCIAIS/
SAÚDE DO TRABALHADOR
3874
ADM E FINANÇAS/ DESENVOLVIMENTO GERENCIAL/
EDUCAÇÃO/ GESTÃO DE PESSOAS/ SAÚDE/ SAÚDE
DO TRABALHADOR
SMSU
483
ADM E FINANÇAS/ ATENDIMENTO/ INFORMÁTICA/ SAÚDE
DO TRABALHADOR
SNJ
480
ADM E FINANÇAS/ MEIO AMBIENTE
SVMA
485
MEIO AMBIENTE
SMSP