Transcript Procesní kancelář v praxi
Slide 1
Business Process Management
…jako nedílná součást změny
Prezentace BPM pro ČVUT FEL
Autor a přednášející:
Lenka Füzyová
Business Process Manager, Raiffeisenbank a.s.
X-2011
Slide 2
AGENDA
Procesní řízení (BPM) – co to je?
Procesní řízení v RBCZ
Slide 3
Základy procesního řízení
Business Process Management
PROCESNÍ ŘÍZENÍ
Oblast managementu podniku která se zaměřuje na procesy
PROCES
soubor opakujících se a souvisejících činností
Základní principy procesního řízení:
• Systematický přístup k procesům
• Vnímání procesů od začátku do konce (End-To-End)
• Proces přináší přidanou hodnotu (klient je ochoten zaplatit)
• Kontrolovat lze jen to, co je měřeno
• Osobní zodpovědnost za procesy a motivace pro zlepšování procesů
• Video – eskalátor
Slide 4
Důvody pro zavedení BPM
Zjednodušení
- „Nedlážděte kraví stezky“ a „Pracujte chytře, ne více“
Efektivita
- automatické sledování dodržování pravidel
Soulad a kontrola
- regulační požadavky, výkonnostní cíle
Agilita
- rychlá modifikace dle přání zákazníka či dodavatele
Průběžné zlepšování
- návaznost na strategické metriky, drill-down analýza
Slide 5
Proč Procesní řízení?
Procesní řízení = Změna myšlení = Trvalé zlepšování
Hlas zákazníka
Voice of the customer
Zlepšení procesu (Tvorba)
Další jednorázová aktivita
Řešení problému (oprava)
Dopad úsilí
Výsledky / Hlas businessu
Čas
Slide 6
Řízení procesů je…
Zaměření na klienta
Standardizace
Týmová (spolu)práce napříč funkcemi
Měření výkonu procesu
Kultura bez obviňování
Organizace která se poučí z
vlastních chyb (Learning
Organisation)
Pracujte chytřeji ne více
(Work smarter not harder)
Přijetí odpovědnosti a podpora
procesního přístupu
Slide 7
Příklad perfektně řízených procesů
ve Formuli 1….
Margin of competition
Pole
Position
6.2% margin
(5.6secs) between
best and worst
(British Grand Prix 2005)
Last
Place
227.9kph
0 kph
215.81kph
Professor Mark Jenkins
Slide 8
Je to ‚cesta‘ a je náročná…
Hašení průšvihů – jednorázové uhašení a jdeme dál
Nepoučení se – vyřešit a fungujeme dál beze změny
Všechno je důležité – chybějí jasně stanovené priority
Zaměření na finální výsledek – ne na proces
Zákazníci jsou ‚jen‘ čísla – my víme nejlépe co zákazník požaduje
Odpovědnost - pochopení a uchopení role vlastníka procesu
Slide 9
Procesní přístup
… postaru … ??
…anebo raději nově?
Ale jak?
Slide 10
Procesní přístup
… nový přístup …
??
> Cvičení
> Do hotelu stále přicházejí a odcházejí klienti a stálí zaměstnanci bez
obtíží zvládají zákazníky odbavovat bez čekání
> V poslední době čelili v hotelu stále více situacím, kdy přijela naráz velká
skupina nebo autobus ve stejný okamžik, někdy i bez předchozího
ohlášení. A samozřejmě čím více hostů, tím lépe pro vedení hotelu.
> Stálý personál recepce bohužel nezvádal toto zatížení a ve ‚špičce‘
zákazníci čekali o mnoho déle nežli bylo obvyklé na odbavení. Pro
vedení hotelu byla tato situace nepřijatelná.
> Jak by mohli tuto situaci vyřešit? Poradíte jim?
Slide 11
Boření hranic = procesní přístup
Výchozí situace:
Liniová organizace
Bariéry způsobující nevyhovující předávání
Nejasné odpovědnosti a role vlastní i ostatních
Neznalost vstupů a výstupů
Chybějící identifikace ‚nadbytku‘ a ‚variability‘
V BPM:
Procesně řízená organizace
E-2-E vnímání procesů a efektivní komunikace v
rámci jasných rolí a týmů
Znalost externího a interního zákazníka
Znalost vstupů a výstupů (procesu)
Časově a nákladově efektivní procesy
Business Process Management garantem BPM
Útvar 5
Změna myšlení
Ttrpělivost a anlýzu před realizací změny
Zlepšená komunikace
Zaměření na odstranění nadbytku a kontrolu nákladů
Znalost toho co je kvalita a co chce zákazník
Zlepšená kontrola variability
Útvar 4
Útvar 3
Útvar 2
Útvar 1
Neefektivita
Efektivní
procesy!
=
Efektivní
firma
Slide 12
AGENDA
Procesní řízení (BPM) – co to je?
Procesní řízení v RBCZ
Slide 13
Důvody pro procesní řízení v RB
1. UŽ ŽÁDNÉ NEJASNOSTI A VÝMLUVY
Odstranění třecích ploch mezi odděleními
Vyjasnění pravomocí a zodpovědností
Jasná definice očekávání předem – minimalizace stížností potom
Slide 14
Důvody pro procesní řízení v RB
2. ŠETŘÍM ČAS
Nastavení standardních a SPRÁVNÝCH měření (vím, co se po mně
chce a vím hned, jestli to dodávám)
Návaznost na strategii společnosti a KPIs (jdu správným směrem)
Eliminace nebo minimalizace požadovaných ad-hoc analýz (stojí
čas, bývají chybové a není shoda na tom, jaký výsledek je dobrý)
Znám vlastníky všech (sub)procesů a vím, kam patří v organizační
struktuře
Slide 15
Důvody pro procesní řízení v RB
3. JSEM PROFESIONÁL A SVŮJ PROCES MÁM POD
NEUSTÁLE POD KONTROLOU
Skutečná znalost procesu, ne jen intuitivní
Rychlá schopnost reakce (hned vidím, že mám problém, nečekám,
až to zjistí zákazník)
Video – silly olympiad
Slide 16
BPM v RBCZ
Základní Principy – Dvoufázový Přístup
Fáze Zavedení - Poznání
Fáze Trvalého Zlepšování
POZNEJ
VYHODNOŤ
ZMĚŘ
Podpůrné Nástoje and Platformy
Procesní Model
Process Performance Dashboard
Procesní Portál
Procesní Týmy
Procesní Forum
Slide 17
BPM v RBCZ
Koncept PDCA cyklu
Poznání procesu (AS-IS)
Analýza skutečných příčin a návrh změny
Využítí selského rozumu a Lean přístupu
Teprve až potom sofistikované metodologie
(SixSigma)
Řízení změny projektovým způsobem
Ověření navržené změny
Potvrzení že skutečná příčina byla odstraněna
Zavedení změny do reálného prostředí
Cílem je
Snížení pracovní zátěže (pracovníci a motivace)
Snížení počtu chyb (kvalita)
Identifikace a následné odstranění ‚úzkých‘ míst
Slide 18
Vizualizace Procesů
Proč?
Dokumentace skutečného průběhu
Operační manuály a směrnice
Všichni chápou stejně
Jednotný formát vizualizace
Možnost porovnání – adaptace,
optimalizace
Slide 19
Měření výkonu procesů
Definice měření
• přesný popis a rozsah
• očekávaná výkonnost
Výkonnost Procesů
• srovnání výkonnosti
• kontrola limitů
Slide 20
Měření výkonu procesu
• Detail výkonu procesu
• Související měření
• Rozpad měření
Slide 21
Klíčové principy zlepšování procesů
Lean
Omezení ‚nadbytku‘
prostřednictvím:
Snížení zásob
Včasné dodávky – odpadá
čekání a/nebo skladování
Snížení nákladů na přepravu
Snížení předělávek chybovosti
Obvykle jednorázové
zlepšení významějšího
rozsahu
Neustálé zlepšováníí
procesů je zakotveno v
organizaci a jejích
každodenních činnostech
Každý pracovník se
zapojuje do ‚Lean-ování‘
What are we
trying to
accomplish?
How will we
know that a
change is
improvement?
What changes
can we make
that will result in
improvement?
Source: Tom Nolan and Lloyd
Provost
Six Sigma
Měření a omezení
variability
Kontrola a snižování
chybovosti
Zlepšování probíhá
převážně formou projektů
Systematické a dlouhodobé
zlepšování s vysokým
potenciálem
Specialisté na zlepšování
procesů ‚Green-Black
Belts‘
Slide 22
Realizace
….a potom je to už ‚hračka‘…..
Jde o to udržet ten rozjetý vlak v chodu a zajistit motivací lidí a
propojení cílů se strategií organizace a měřit a měřit…
LIDÉ
MOTIVACE
NÁSTROJE
MENTALITA
PROVÁZANOST OSOBNÍCH CÍLŮ SE STRATEGIÍ
RÁMEC ŘÍZENÍ PROCESŮ
JE TO VLASTNĚ ÚPLNĚ JEDNODUCHÉ…….
VIDEO: Lucy, Lucy
Slide 23
Rady moudrých….
Hodně práce, ale….
>Always remember that the future comes one day at a time. – Dean Acheson
A DÁLE…..
>Learning from mistakes is a key in all successful companies. -- Bill Gates
>Anyone who has never made a mistake has never tried anything new.
>Mistakes can often be as good a teacher as success. -- Jack Welch
>Learning is not compulsory ... neither is survival. -- W. Edwards Deming
Slide 24
Děkuji za pozornost
Dotazy?
Kontaktní údaje:
Lenka Füzyová
gsm: +420731681293
e-mail: [email protected], [email protected]
Slide 25
BACK-UP Materiál
Slide 26
Proč poznávat proces
Jeden z mnoha důvodů proč popsat proces:
…každý proces má alespoň tři různé varianty průběhu…
‚Myslím‘ že proces je...
‚Vím‘ , že proces je...
Jaký by mohl být...
A toto je často realita v okamžiku kdy
začnete proces poznávat
Slide 27
Cesta k „Process Excellence“
Eliminate waste
Standardize
Reduce variance = perfect execution
Improve
Slide 28
FLOW; WILL REDUCE STOCK AND
LEADTIME
LEAN
rework
Isolated Islands
Continuous Flow
Slide 29
... 6s CAN BE A PERFORMANCE
GOAL
2 Sigma = 95.46% error-free
3 Sigma = 99.7% error-free
4 Sigma = 99.994% error-free
6 Sigma = 99.9997% error-free
Z (s t)
D e fe c ts p e r M illio n
O p p o rtu n itie s (D P M O )
2
3 0 8 ,5 3 7
3
6 6 ,8 0 7
4
6 ,2 1 0
5
233
6
3 .4
100,000 invoices
Phone outage/month
Lights outage/week
2s = 4,540 wrong
3s = 300 wrong
4s = 6 wrong
6s = 0.3 wrong
2s = 30.5 hours
3s = 2 hours
4s = 2.42 minutes
6s = 7.3 seconds
2s = 7.6 hours
3s = 30 minutes
4s = 36 seconds
6s = 2 seconds
Slide 30
Tool thas helps you to get to the process - SIPOC
Business Process Management
…jako nedílná součást změny
Prezentace BPM pro ČVUT FEL
Autor a přednášející:
Lenka Füzyová
Business Process Manager, Raiffeisenbank a.s.
X-2011
Slide 2
AGENDA
Procesní řízení (BPM) – co to je?
Procesní řízení v RBCZ
Slide 3
Základy procesního řízení
Business Process Management
PROCESNÍ ŘÍZENÍ
Oblast managementu podniku která se zaměřuje na procesy
PROCES
soubor opakujících se a souvisejících činností
Základní principy procesního řízení:
• Systematický přístup k procesům
• Vnímání procesů od začátku do konce (End-To-End)
• Proces přináší přidanou hodnotu (klient je ochoten zaplatit)
• Kontrolovat lze jen to, co je měřeno
• Osobní zodpovědnost za procesy a motivace pro zlepšování procesů
• Video – eskalátor
Slide 4
Důvody pro zavedení BPM
Zjednodušení
- „Nedlážděte kraví stezky“ a „Pracujte chytře, ne více“
Efektivita
- automatické sledování dodržování pravidel
Soulad a kontrola
- regulační požadavky, výkonnostní cíle
Agilita
- rychlá modifikace dle přání zákazníka či dodavatele
Průběžné zlepšování
- návaznost na strategické metriky, drill-down analýza
Slide 5
Proč Procesní řízení?
Procesní řízení = Změna myšlení = Trvalé zlepšování
Hlas zákazníka
Voice of the customer
Zlepšení procesu (Tvorba)
Další jednorázová aktivita
Řešení problému (oprava)
Dopad úsilí
Výsledky / Hlas businessu
Čas
Slide 6
Řízení procesů je…
Zaměření na klienta
Standardizace
Týmová (spolu)práce napříč funkcemi
Měření výkonu procesu
Kultura bez obviňování
Organizace která se poučí z
vlastních chyb (Learning
Organisation)
Pracujte chytřeji ne více
(Work smarter not harder)
Přijetí odpovědnosti a podpora
procesního přístupu
Slide 7
Příklad perfektně řízených procesů
ve Formuli 1….
Margin of competition
Pole
Position
6.2% margin
(5.6secs) between
best and worst
(British Grand Prix 2005)
Last
Place
227.9kph
0 kph
215.81kph
Professor Mark Jenkins
Slide 8
Je to ‚cesta‘ a je náročná…
Hašení průšvihů – jednorázové uhašení a jdeme dál
Nepoučení se – vyřešit a fungujeme dál beze změny
Všechno je důležité – chybějí jasně stanovené priority
Zaměření na finální výsledek – ne na proces
Zákazníci jsou ‚jen‘ čísla – my víme nejlépe co zákazník požaduje
Odpovědnost - pochopení a uchopení role vlastníka procesu
Slide 9
Procesní přístup
… postaru … ??
…anebo raději nově?
Ale jak?
Slide 10
Procesní přístup
… nový přístup …
??
> Cvičení
> Do hotelu stále přicházejí a odcházejí klienti a stálí zaměstnanci bez
obtíží zvládají zákazníky odbavovat bez čekání
> V poslední době čelili v hotelu stále více situacím, kdy přijela naráz velká
skupina nebo autobus ve stejný okamžik, někdy i bez předchozího
ohlášení. A samozřejmě čím více hostů, tím lépe pro vedení hotelu.
> Stálý personál recepce bohužel nezvádal toto zatížení a ve ‚špičce‘
zákazníci čekali o mnoho déle nežli bylo obvyklé na odbavení. Pro
vedení hotelu byla tato situace nepřijatelná.
> Jak by mohli tuto situaci vyřešit? Poradíte jim?
Slide 11
Boření hranic = procesní přístup
Výchozí situace:
Liniová organizace
Bariéry způsobující nevyhovující předávání
Nejasné odpovědnosti a role vlastní i ostatních
Neznalost vstupů a výstupů
Chybějící identifikace ‚nadbytku‘ a ‚variability‘
V BPM:
Procesně řízená organizace
E-2-E vnímání procesů a efektivní komunikace v
rámci jasných rolí a týmů
Znalost externího a interního zákazníka
Znalost vstupů a výstupů (procesu)
Časově a nákladově efektivní procesy
Business Process Management garantem BPM
Útvar 5
Změna myšlení
Ttrpělivost a anlýzu před realizací změny
Zlepšená komunikace
Zaměření na odstranění nadbytku a kontrolu nákladů
Znalost toho co je kvalita a co chce zákazník
Zlepšená kontrola variability
Útvar 4
Útvar 3
Útvar 2
Útvar 1
Neefektivita
Efektivní
procesy!
=
Efektivní
firma
Slide 12
AGENDA
Procesní řízení (BPM) – co to je?
Procesní řízení v RBCZ
Slide 13
Důvody pro procesní řízení v RB
1. UŽ ŽÁDNÉ NEJASNOSTI A VÝMLUVY
Odstranění třecích ploch mezi odděleními
Vyjasnění pravomocí a zodpovědností
Jasná definice očekávání předem – minimalizace stížností potom
Slide 14
Důvody pro procesní řízení v RB
2. ŠETŘÍM ČAS
Nastavení standardních a SPRÁVNÝCH měření (vím, co se po mně
chce a vím hned, jestli to dodávám)
Návaznost na strategii společnosti a KPIs (jdu správným směrem)
Eliminace nebo minimalizace požadovaných ad-hoc analýz (stojí
čas, bývají chybové a není shoda na tom, jaký výsledek je dobrý)
Znám vlastníky všech (sub)procesů a vím, kam patří v organizační
struktuře
Slide 15
Důvody pro procesní řízení v RB
3. JSEM PROFESIONÁL A SVŮJ PROCES MÁM POD
NEUSTÁLE POD KONTROLOU
Skutečná znalost procesu, ne jen intuitivní
Rychlá schopnost reakce (hned vidím, že mám problém, nečekám,
až to zjistí zákazník)
Video – silly olympiad
Slide 16
BPM v RBCZ
Základní Principy – Dvoufázový Přístup
Fáze Zavedení - Poznání
Fáze Trvalého Zlepšování
POZNEJ
VYHODNOŤ
ZMĚŘ
Podpůrné Nástoje and Platformy
Procesní Model
Process Performance Dashboard
Procesní Portál
Procesní Týmy
Procesní Forum
Slide 17
BPM v RBCZ
Koncept PDCA cyklu
Poznání procesu (AS-IS)
Analýza skutečných příčin a návrh změny
Využítí selského rozumu a Lean přístupu
Teprve až potom sofistikované metodologie
(SixSigma)
Řízení změny projektovým způsobem
Ověření navržené změny
Potvrzení že skutečná příčina byla odstraněna
Zavedení změny do reálného prostředí
Cílem je
Snížení pracovní zátěže (pracovníci a motivace)
Snížení počtu chyb (kvalita)
Identifikace a následné odstranění ‚úzkých‘ míst
Slide 18
Vizualizace Procesů
Proč?
Dokumentace skutečného průběhu
Operační manuály a směrnice
Všichni chápou stejně
Jednotný formát vizualizace
Možnost porovnání – adaptace,
optimalizace
Slide 19
Měření výkonu procesů
Definice měření
• přesný popis a rozsah
• očekávaná výkonnost
Výkonnost Procesů
• srovnání výkonnosti
• kontrola limitů
Slide 20
Měření výkonu procesu
• Detail výkonu procesu
• Související měření
• Rozpad měření
Slide 21
Klíčové principy zlepšování procesů
Lean
Omezení ‚nadbytku‘
prostřednictvím:
Snížení zásob
Včasné dodávky – odpadá
čekání a/nebo skladování
Snížení nákladů na přepravu
Snížení předělávek chybovosti
Obvykle jednorázové
zlepšení významějšího
rozsahu
Neustálé zlepšováníí
procesů je zakotveno v
organizaci a jejích
každodenních činnostech
Každý pracovník se
zapojuje do ‚Lean-ování‘
What are we
trying to
accomplish?
How will we
know that a
change is
improvement?
What changes
can we make
that will result in
improvement?
Source: Tom Nolan and Lloyd
Provost
Six Sigma
Měření a omezení
variability
Kontrola a snižování
chybovosti
Zlepšování probíhá
převážně formou projektů
Systematické a dlouhodobé
zlepšování s vysokým
potenciálem
Specialisté na zlepšování
procesů ‚Green-Black
Belts‘
Slide 22
Realizace
….a potom je to už ‚hračka‘…..
Jde o to udržet ten rozjetý vlak v chodu a zajistit motivací lidí a
propojení cílů se strategií organizace a měřit a měřit…
LIDÉ
MOTIVACE
NÁSTROJE
MENTALITA
PROVÁZANOST OSOBNÍCH CÍLŮ SE STRATEGIÍ
RÁMEC ŘÍZENÍ PROCESŮ
JE TO VLASTNĚ ÚPLNĚ JEDNODUCHÉ…….
VIDEO: Lucy, Lucy
Slide 23
Rady moudrých….
Hodně práce, ale….
>Always remember that the future comes one day at a time. – Dean Acheson
A DÁLE…..
>Learning from mistakes is a key in all successful companies. -- Bill Gates
>Anyone who has never made a mistake has never tried anything new.
>Mistakes can often be as good a teacher as success. -- Jack Welch
>Learning is not compulsory ... neither is survival. -- W. Edwards Deming
Slide 24
Děkuji za pozornost
Dotazy?
Kontaktní údaje:
Lenka Füzyová
gsm: +420731681293
e-mail: [email protected], [email protected]
Slide 25
BACK-UP Materiál
Slide 26
Proč poznávat proces
Jeden z mnoha důvodů proč popsat proces:
…každý proces má alespoň tři různé varianty průběhu…
‚Myslím‘ že proces je...
‚Vím‘ , že proces je...
Jaký by mohl být...
A toto je často realita v okamžiku kdy
začnete proces poznávat
Slide 27
Cesta k „Process Excellence“
Eliminate waste
Standardize
Reduce variance = perfect execution
Improve
Slide 28
FLOW; WILL REDUCE STOCK AND
LEADTIME
LEAN
rework
Isolated Islands
Continuous Flow
Slide 29
... 6s CAN BE A PERFORMANCE
GOAL
2 Sigma = 95.46% error-free
3 Sigma = 99.7% error-free
4 Sigma = 99.994% error-free
6 Sigma = 99.9997% error-free
Z (s t)
D e fe c ts p e r M illio n
O p p o rtu n itie s (D P M O )
2
3 0 8 ,5 3 7
3
6 6 ,8 0 7
4
6 ,2 1 0
5
233
6
3 .4
100,000 invoices
Phone outage/month
Lights outage/week
2s = 4,540 wrong
3s = 300 wrong
4s = 6 wrong
6s = 0.3 wrong
2s = 30.5 hours
3s = 2 hours
4s = 2.42 minutes
6s = 7.3 seconds
2s = 7.6 hours
3s = 30 minutes
4s = 36 seconds
6s = 2 seconds
Slide 30
Tool thas helps you to get to the process - SIPOC