Transcript Här - Avanzera Bemanning

KONSULT
u
G
Nr 4 - 2014
n
e
id
21
ERFARNA KONSULTER
TILLGÄNGLIGA FÖR NYA UPPDRAG!
Hos oss hittar du redovisningsekonomer, inköpare,
VD assistenter, Controllers, löneadministratörer,
!
ida
s
projektassistenter, ekonomiassistenter,
em
h
ya .se
n
HR ansvariga och många fler!
år
era
v
nz
e
t
a
v
n
i
sa ww.a
s
i
M
w
KRÖNIKAN
Var inte rädd för
närgångna frågor
Nu är det snart dags att lägga 2014 bakom oss och det är ett händelserikt år vi har
att titta tillbaka på. Från höjdpunkter som OS i Sotji och en fantastiskt varm sommar
till ubåtsjakter i Stockholms skärgård och skogsbränder i Västmanland. Även internationellt har det varit ett turbulent år. Lägg där till Riksbankens sänkning av styrräntan till en historiskt lägsta nivå samt en ny regering och allt pekar på att även nästa
år kommer att bli spännande.
En av de tydligaste trender vi inom bemanningsbranschen kan se just nu är att företagets roll i samhället blir
en allt viktigare del i positioneringen, något som kommer bli ännu viktigare 2015. Ju större företag, desto större
ansvar förväntas. Unilever, Microsoft och Ikea går i bräschen för detta och många följer efter deras goda
exempel.
Det räcker inte längre att bara prata om sina produkter och tjänster utan också vilken nytta de gör generellt och
på vilket sätt företaget genom sin verksamhet kan bidra till en positiv samhällsutveckling. Det har till exempel
blivit allt viktigare för våra kunder att känna till vilka villkor personalen vi hyr ut arbetar under. Vi insåg redan då
vi startade företaget för 17 år sedan att en glad och trygg personal är vår största konkurrensfördel. Därför har
vi valt att gå vår egen väg och erbjuder sedan många år all vår personal en fast månadslön. Vi strävar efter
att det inte ska vara någon större skillnad mellan våra anställdas villkor och personalen hos kunden.
Detta har också visat sig bli allt viktigare för våra kunder och för många den avgörande anledningen
till att välja just Avanzera.
Vi ser att företagens ansvar utvecklas från att vara koncentrerade kring yttre miljöfrågor till
att nu också ta upp ansvarsfrågor i ett bredare perspektiv. Miljöfrågorna finns kvar, men
frågor om etik, socialt ansvarstagande och företagets ekonomi tar allt större plats. Jag
tror att vi bara är i början av denna förändring och vi kommer nog alla få vänja oss
vid frågor från kunder som vi tidigare kanske tyckt var lite för ”närgångna”. Frågor
som dock är helt relevanta för att våra kunder ska få ett bra underlag och
kunna fatta kloka beslut.
Detta är utmaningar som jag ser fram emot att arbeta vidare med 2015. Är
du nyfiken på att veta mer om oss och hur vi arbetar med hållbar utveckling
är du välkommen att höra av dig – även med ”närgångna” frågor.
Peter Ahlander
VD - Avanzera Bemanning AB
KONSULTERNA
21 erfarna konsulter
tillgängliga inom kort
För att du ska få en bild av den kompetens vi kan erbjuda just nu presenterar vi här konsulter
som blir tillgängliga för nya uppdrag inom kort. Finner du inte någon som passar ditt företags
behov bland dessa söker vi fram rätt person till dig.
EKONOMI
Henrik
Controller, redovisningschef,
ekonomiansvarig
Magisterexamen inom ekonomistyrning med drygt 11
års erfarenhet varav snart 4 år som konsult. Kommer
senast från ett uppdrag hos en intresseorganisation
där han arbetat som finanscontroller och främst ansvarat för budget- och prognosarbete, men även rapportering och konsolidering. Dessförinnan har han
som redovisningschef ansvarat för månadsrapportering till styrelse och koncernledning vilket inneburit
rapportering för ett antal dotterbolag i de nordiska
länderna. Har utöver månadsrapporering även arbetat mycket med budget, affärsplan, analyser samt
utredningar. Har dessutom stora kunskaper inom
projektredovisning och koncerncontrolling. Även haft
olika uppdrag som redovisningschef och ekonomiansvarig i mindre bolag samt arbetat som revisor.
Mycket goda IT kunskaper och vana från flertalet
system såsom SAP, Hogia, Hyperion, Movex, Oracle, Ocra och Navision.
Eva-Lotta
Ekonomi- och redovisningschef,
koncernredovisning
18 års erfarenhet varav merparten av tiden i ledande
befattningar. Erfarenhet av att leda olika projekt samt
uppstarts- och förändringsarbete, implementeringar
av nya affärssystem, koncernredovisning/-konsolidering i internationella koncerner. Även mångårig
erfarenhet från Shared Service, dels i samband med
att en koncern centraliserade ekonomifunktionerna
i Skandinavien, dels som chef för en global Shared
Service organisation. Har även under flera års tid
och i olika bolag haft rollen som operativ ekonomichef med ansvar för redovisning, rapportering och
löneadministration. Van att ha personalansvar för 10 - 20
personer. Mycket goda språk- och IT kunskaper.
Flytande i engelska samt grundkunskaper i franska
och spanska. Stor erfarenhet av SAP, Visma SPCS,
Hogia m.fl.
Lee
Redovisningsekonom,
redovisningskonsult
7 års erfarenhet inom ekonomi i roller som redovisningskonsult, redovisningsekonom och finansassistent. Kommer senast från uppdrag som redovisningskonsult med ansvar för 10-talet kunder inom
varierande branscher, t.ex. kemi och hotell. Där har
hon hanterat den löpande bokföringen för svenska
och danska kunder, skött momsredovisning, tagit
fram rapporter, försett revisorer med underlag, skött
betalningar och fakturering samt till viss del hanterat
löner. Dessförinnan har hon bl.a. arbetat inom internationellt skeppsmäkleri med leverantörsreskontra,
betalningar samt leverantörskontakter i Danmark,
Sverige och Estland. Modersmål svenska samt mycket goda kunskaper i engelska, danska, tyska och
mandarin. Mycket goda kunskaper i Officepaketet
samt iScala och Navision. Goda kunskaper i SAP
samt Visma.
Kontakta oss: [email protected] eller 08-545 28 300. www.avanzera.se
Cecilia
Redovisningsekonom,
marknadscontroller/-analytiker
Magisterexamen i företagsekonomi och därefter sammanlagt 8 års erfarenhet från roller inom ekonomi
och marknad t.ex. redovisningsekonom, marknadskoordinator och Financial Assistant. Genomgående
internationella bolag med goda kunskaper i engelska som följd. Som redovisningsekonom är hon
van att självständigt sköta den löpande redovisningen, kund- och leverantörsreskontra, avstämningar, utläggshantering, betalningar, utredningar samt
månadsrapportering av reskontra. Som marknadskoordinator har hon drivit och koordinerat kampanjer i
print och digitalt, deltagit i prognostisering, uppföljning av kampanjer samt utfallsanalyser. Arbetade nära
marknadschef, AD:s, tryckerier m.fl. Mycket goda
kunskaper i Officepaketet samt flertalet affärssystem
såsom SAP R/3, Visma, Agresso och FortNox.
Solweig
Redovisningsekonom,
ekonomiadministratör
Har 14 års erfarenhet som ekonom varav ca 5 år
som konsult. Har erfarenhet från branscher såsom
livsmedel, vård m.fl. och såväl småbolag som koncerner. Van att självständigt ansvara för kund- och
leverantörsreskontra, in- och utbetalningar, löner
och reseräkningar, konto- samt lageravstämningar, moms- och skattedeklarationer, verifikat samt
månadsbokslut. Har även arbetat med rapportering
av kassaflöde, löner och arbetsgivaravgifter m.m.
Goda kunskaper i Officepaketet. Mycket goda kunskaper i Hogia och Hogia Lön samt goda kunskaper
i iScala, Visma Administration samt Visma Compact.
Krystyna
Löneadministratör, ekonomiassistent
Bred och djup kunskap inom löneadministration efter
13 år i yrket. Van att arbeta självständigt med löneadministration för upp till 200 personer. Arbetsuppgifterna har t.ex. bestått av kontroll av tidrapporter,
utbetalning av resekostnadsersättningar, semesterskuldberäkningar samt kontakter med myndigheter
och försäkringsbolag rörande pensioner, försäkringar, anmälan/avanmälan till företagshälsovård etc.
Krystyna har sedan tidigare även erfarenhet som
ekonomiassistent vilket t.ex. inneburit ansvar för leverantörsreskontra med allt från fakturahantering till
betalningar och avstämningar samt redovisningsarbete. Mycket goda IT kunskaper: Jeeves, Xor, Hogia Lön+ samt tidredovisning i PX Visma Control.
Förutom svenska även polska flytande i tal och skrift.
Goda kunskaper i engelska och ryska.
Ulrika
Redovisningsekonom
Har under ca 20 år skaffat sig en gedigen erfarenhet inom redovisning i roller som redovisningsansvarig, ekonomiansvarig, redovisningsekonom
m.fl. Har genom åren arbetat med kund- och leverantörsreskontra,
rapportering,
avstämningar,
redovisning, prognostisering, budgetering samt
skatteredovisning för moms, arbetsgivaravgifter,
årsdeklarationer m.m. Har även arbetat med löner
och är självständig i månads- och årsbokslut samt
årsredovisningar. Van att arbeta nordiskt och i internationella koncerner med engelska som koncernspråk och har goda kunskaper i engelska i tal
och skrift. Goda kunskaper i Officepaketet, Visma,
Axapta, Navision, Pyramid samt Agda och Hogia
Lön.
Emma
Controller, redovisningschef, ekonomiansvarig, redovisningsekonom m.m.
Totalt 30 års erfarenhet varav de senaste 10 åren
inom fastighetsbranschen. Emma har erfarenhet av
roller såsom redovisningschef, Controller, ekonomiansvarig, redovisningsekonom m.fl. Hon har arbetat
inom skilda organisationsformer såsom privata,
statliga, stiftelse m.fl. Bred kunskap inom ekonomi
och redovisning samt erfarenhet av konsultuppdrag.
Arbetade senast som redovisningsekonom/Controller vilket omfattade ansvar för löpande redovisning, bokslut, årsredovisningar, skattedeklarationer,
inkomstdeklarationer, budget, rapportering, analyser, koncernredovisning, koncernrapportering m.m.
Mycket datakunnig med stor erfarenhet inom de vanligaste ekonomisystemen.
Sissi
Ekonomiansvarig, redovisningsekonom,
löner
Med närmare 20 slutförda uppdrag är Sissi van att
snabbt sätta sig in i nya företag och arbetsuppgifter.
Hon har erfarenhet av företag i skiftande storlek,
allt från transaktionstäta internationella koncerner
och statliga myndigheter till små branschorganisationer. Gedigen erfarenhet av de flesta förekommande arbetsuppgifter på en ekonomiavdelning.
Allt från löpande redovisning, löner, årsbokslut och
rapportering till budgetering samt projektredovisning. Även momsutredningar, dagkassehantering
Kontakta oss: [email protected] eller 08-545 28 300. www.avanzera.se
och koncernkonsolidering. Hon är dessutom van att
effektivisera rutiner och har medverkat vid implementeringar av nya affärssystem. Goda kunskaper
i US GAAP och SOX. Arbetat med de flesta av de
stora affärssystemen såsom Visma, SAP, Hogia och
Agresso. Mycket goda kunskaper i engelska.
Karolina
Redovisningsekonom, ekonomiansvarig
13 års erfarenhet i rollen som redovisningskonsult
med kundansvar för upp till 10 aktiebolag samt enskilda firmor i varierande branscher och storlek.
Van att arbeta brett med löpande redovisning, löner,
skattedeklarationer, rapportering, månads- och årsbokslut samt årsredovisning. Har via oss arbetat vid
en koncern inom bygg och anläggning där hon ingick i ett stort projekt. Hennes huvudsakliga ansvar
var löpande bokföring, avstämningar samt in- och
utbetalningar. Legitimerad redovisningskonsult vid
Påhlmans Handelsinstitut. Erfarenhet från olika affärssystem såsom Fortnox, Visma SPCS, Norstedts
m.fl.
ADMINISTRATION
Noora
Administratör, HR
Har de senaste 7 åren arbetat som Customer Service Manager för en kundserviceavdelning med butik
vilket omfattat bl.a. personaladministration, kund-
4
service, order och logistik samt fakturering. Var involverad i att bygga upp verksamheten och trivs att
skapa struktur och rutiner. Innan dess drygt 4 år
som ansvarig för 2 träningsanläggningar vilket innebar att hon hade personalansvar för ca 20 medarbetare, skötte schemaläggning, hade budgetansvar
samt hanterade vissa inköp. Samhällsvetenskapligt
gymnasium samt diplomerad personalvetare vid
Företagsekonomiska Institutet. Goda kunskaper i Officepaketet samt Navision. Flytande i engelska samt
mycket goda kunskaper i finska och spanska.
Johan
Avtalsadministratör, skadereglerare,
junior Controller
Civilekonom med inriktning finansiell riskhantering/
företagsvärdering samt kurser inom företagsekonomi, redovisning och koncernredovisning. Ca 5 års
erfarenhet från branscher såsom försäkring, finans
och IT. Avslutar inom kort ett uppdrag som administratör av kund- och partneravtal vilket innebär
utredningar, arbete i affärssystem och avtalsdatabas. Dessförinnan har han ansvarat för leasing- och
avbetalningsavtal. Detta omfattade även rapportering, terminsaffärer samt bokföring av betalningar.
I båda rollerna har Johan haft många kontakter
internt samt med kunder och leverantörer. I rollen
som skadereglerare hanterade han skadeärenden
på bilar, problemlösning och beslutsfattande. Mycket goda kunskaper i engelska, tal och skrift, efter
studier utomlands. Mycket goda kunskaper i Officepaketet samt god vana av olika affärssystem.
LINDA TIPSAR:
tips för en glad och väl
fungerande arbetsgrupp
Har man kul på jobbet presterar man också bättre. Med rätt sorts
utmaningar och frihet under ansvar skapar du engagerade
medarbetare med god självkänsla och initiativförmåga.
Ett bra och sammansvetsat team kan ofta lösa även de svåraste
utmaningar. Var noga med att stötta gruppen och jobba för en
stark ”vi” känsla.
Kreativitet är smittsamt. Försök inte lösa alla problem själv utan var
inlyssnande och ta in gruppens åsikter och idéer. Det medverkar
till en känsla av öppenhet och delaktighet.
Med lite uppskattning kommer man långt. Var noga med att ge både
gruppen och enskilda individer en klapp på axeln när de presterat väl.
Linda Stenfeldt är rekryteringskonsult och konsultchef
på Avanzera
Helena
Receptionist, Office Manager
Fil.kand. inom Hotel Management och 14 års erfarenhet från reception, administration och arbetsledning inom hotell- samt finansbranschen. Van att ha
huvudansvar för reception, växel, möteslokaler samt
post. Har även hanterat fakturor, ansvarat för inköp
av kontorsmaterial samt uppdaterat hemsida. Som
arbetsledare har hon varit ytterst ansvarig för den
dagliga driften med personalledning, schemaläggning och budget samt att hon hela tiden själv varit operativ. Har till största delen arbetat i Sverige, men
även en tid i USA och är därmed flytande i engelska,
tal och skrift. Goda kunskaper i Officepaketet, Agresso, Hotsoft samt Fidelio.
Jenny
Utbildningskoordinator, administratör,
assistent
18 års erfarenhet från hotell, revisionsbyrå, managementkonsultföretag samt intresseorganisation. Har
de senaste åren arbetat med utbildningsadministration internationellt samt i Sverige. Van att delta i
flera projekt samtidigt och dagligen ha kontakt med
kursdeltagare, föreläsare samt leverantörer som
konferensanläggningar och hotell. Dessförinnan arbetade hon som assistent på ledningsnivå, van att
stötta flera chefer med bevakning och planering av
kalendrar, koordinering av möten samt telefonkonferenser, hantering av hotell- och resebokningar m.m.
Har också flera års erfarenhet från reception med
arbetsledning. Mycket goda kunskaper i Officepaketet samt vana att arbeta med webbaserade system.
Mycket goda kunskaper i engelska i tal och skrift. Är
utbildad inom Hotel Management.
SÄLJ/MARKNAD
Sofie
Assistent, administratör
Nyutexaminerad civilekonom med 7 års arbetslivserfarenhet till största del som konsult. Har haft
roller som marknadsassistent, ekonomiassistent,
Service Desk medarbetare och receptionist i branscher som FMCG och IT. Van att organisera interna
och externa möten, förbereda agendor och diskussionsmaterial, sammanställa utdrag ur marknadsundersökningar, boka konferenser, resor och catering
m.m. Inom ekonomi har hon erfarenhet av löpande
bokföring, leverantörs- och kundreskontra samt
uppdatering av lagersaldo. Har även erfarenhet av
leadsbevakning, kontakt med säljare och kunder,
uppdatering i CRM och processdokument m.m. Mycket goda IT kunskaper; MS Office, MS Dynamics
GP och CRM, Lotus Notes, Concorde, Marakanda
och Basware. Mycket goda kunskaper i engelska i
tal och skrift.
Louise
Sälj- och marknadskoordinator,
projektassistent
Med 14 års arbetslivserfarenhet, varav ca 5 år som
konsult, har Louise hunnit arbeta i branscher som
IT, media, hemelektronik m.fl. Stor vana av koordinerande roller med många kontaktytor internt såväl
som externt. Har som sälj- och marknadsassistent
koordinerat mässor och events, hanterat e-postutskick, uppdaterat hemsida, samordnat produktinformation och säljmaterial, koordinerat kampanjer samt
rapporterat försäljningsstatistik. Även van att hålla i
kontakter med tryckerier och mediebyråer. Louise
har också arbetat som bemanningskoordinator med
ansvar för bokning av konsulter, avtal samt övrig administration. Gymnasieutbildning inom journalistik
och media samt påbyggnadsutbildning inom personal och marknadsföring/webb. Goda kunskaper i
Officepaketet, SAP, Pyramid, Intelliplan m.fl. Goda
kunskaper i engelska, tal och skrift.
HUMAN RESOURCES
Marika
HR generalist
14 års erfarenhet från roller inom HR efter sin fil.
kand. från programmet för personal, arbete och organisation vid Stockholms Universitet. Har arbetat
i branscher såsom teknik, IT, media m.fl. Avslutar
inom kort ett uppdrag som HR specialist inom rekrytering och Employer Branding. Främsta fokus i tidigare roller som HR generalist har varit att ge stöd
till chefer inom arbetsrätt, nedskärningar, Due Diligence, fackliga förhandlingar, arbetsmiljö och rehabilitering. Har även hanterat lönerevisioner, personaloch chefshandböcker, medarbetarundersökningar,
planeringssamtal m.m. Innan Marika gick mot HR
hade hon drygt 2 års erfarenhet av personalledning
som linjechef samt traineeutbildning inom ledarskap.
Mycket goda kunskaper i engelska i tal och skrift.
Goda kunskaper i Office paketet samt HR system såsom IFS och Personec HR. Även god vana av olika
verktyg inom rekrytering, Performance Management
samt tidredovisning.
Kontakta oss: [email protected] eller 08-545 28 300. www.avanzera.se
Petra
HR generalist,
HR ansvarig
Simon
Supply Chain Planner,
inköpare med SAP
Mångårig erfarenhet från personalintensiva miljöer
med olika kollektivavtal, både tjänstemän och kollektivanställda. Kommer senast från en tjänst som
HR ansvarig vid en koncern. I denna roll har hon
ansvarat för företagets personalfrågor och HR processer. Arbetsuppgifterna har t.ex. bestått av personalförsörjning och planering, rekrytering, introduktion,
belöningssystem, lönerevision, kompetensutveckling, utvecklingssamtal, försäkringar samt pensioner. Hon har även haft hand om tidredovisning
och löneberedning. Dessförinnan arbetade Petra i
ett konsultföretag som konsultchef och senare platschef med ansvar för försäljning, budget, resultat
och service. Under den här tiden hade hon personalansvar för ett stort antal konsulter med allt
från rekrytering till försäljning, matchning och uppföljning med kund och
konsult. Flertalet utbildningar
inom HR och IT. Mycket goda
kunskaper i engelska.
Högskoleingenjör inom industriell ekonomi med inriktning logistik och ledning samt dryga 3 års konsulterfarenhet inom främst FMCG segmentet. Som
Supply Chain Planner har Simon ansvarat för effektiva materialflöden från leverantör till kund. Han
har haft många kontakter internt och externt samt
även hållit i möten med leverantörer och kunder.
Som operativ inköpare ansvarade han för planering,
beställning och inköp till flertalet lager. Han ansvarade också för uppföljning och säkerställande av lagernivåer, analys av nyckeltal såsom leverans- och
prognossäkerhet samt datumkassationer. Daglig
kontakt med kunder och leverantörer. Mycket goda
kunskaper i engelska, tal och skrift, efter att ha arbetat i internationella bolag. Mycket goda
kunskaper i Officepaketet, främst Excel, samt SAP. Goda kunskaper i
MS Visio samt Movex och Astro.
LOGISTIK/
INKÖP
Christell
Operativ inköpare,
inköpskoordinator
Välkommen till
vår nya hemsida!
På www.avanzera.se kan du läsa mer
om oss och följa vad som händer i
branschen på vår blogg. Där kan du
även se exempel på duktiga
konsulter som blir lediga
för nya uppdrag
närmaste tiden.
Välkommen!
Har under de senaste 4 åren arbetat
med operativa inköp från svenska och
internationella leverantörer. Det har inneburit
att analysera nettobehov och stämma av säkerhetslager, upprätta leveransplaner, orderbevaka samt
sköta reklamationshantering. Ansvaret har även
omfattat att uppdatera data i affärssystemet. Parallellt med detta har hon varit behjälplig inom företagets kundsupport. Dessförinnan 3 år som kundreskontraansvarig inom samma företag; fakturering,
granskning av inbetalningar, påminnelsehantering,
avstämningar m.m. Gymnasieutbildning samt relevanta kurser inom inköp. Goda kunskaper i Officepaketet samt affärssystem som Monitor, Visma och SAP
R/3. Mycket goda kunskaper i engelska, tal och skrift.
“
Carolina
Logistik- och
exportmedarbetare,
kundservice
14 års internationell erfarenhet inom kundservice,
logistik och export i branscher som FMCG samt teknik. Avslutar snart ett uppdrag
som logistik- och exportansvarig
med ansvar för order, tullhantering,
uppföljning av import/export, fraktkostnader, transporter, ledtider och avvikelser.
Dessförinnan hade Carolina ett uppdrag inom
samma koncern med ansvar för kund- och leverantörsreskontra, kreditbevakning, daglig uppföljning
av lagerstatus, returer och reklamationer m.m. Inom
en annan koncern arbetade hon många år utomlands med kontakter över hela världen samt ansvar
för prognostisering, periodisering, analysering och
rapportering. Flytande i engelska i tal och skrift samt
mycket goda kunskaper i grekiska. Mycket van användare av Officepaketet, SAP R/3, BAAN, Basware
samt flertalet prognosverktyg.
Avanzera lärde känna oss väldigt snabbt och skickar alltid
proffsiga konsulter: Initiativrika, seriösa och snabblärda.
Marcus Nyström - ACE European Group
“
VAD SÄGER KUNDERNA?
5 frågor
Vi ringde upp Venke Osnes, Chef HR och Kontorsservice på Stim,
och frågade henne hur det är att arbeta med ett bemanningsföretag som Avanzera.
1. Vilken funktion fyller bemanningsföretag
i din verksamhet?
4. Har du några råd till andra företag som
funderar på att anlita bemanningsföretag?
De fyller en viktig funktion när vi snabbt
behöver personal under en begränsad tid t.ex.
vid arbetstoppar, semester, sjukskrivningar
eller förändringar i organisationen.
2. Hur ser det ut i framtiden tror du?
Jag har anlitat Avanzera under 4 års tid och
tycker deras sätt att arbeta med fasta månadslöner för konsulterna är bra. Dessutom har
dom varit väldigt träffsäkra med konsulter
som både har den kompetens vi behöver
och passar in hos oss.
Jag tror att användningen av bemanningsföretag kommer att öka, det är en flexibel
och snabb lösning för arbetsgivarna.
5. Vad är det bästa du vet att göra på
din fritid?
3. Vad är det viktigaste du får som kund
till ett bemanningsföretag istället för att
rekrytera själv?
Just nu är jag inne i en period där jag går
väldigt mycket på teater, det är härligt att få
ta del av en annan värld under ett par timmar.
Teater i kombination med en god middag på
restaurang efteråt är svårslaget.
En snabb och flexibel lösning. Det är lättare
att hyra in någon på deltid än att rekrytera
någon på deltid.
17 ÅR I KUNDENS OCH KONSULTENS TJÄNST
I 17 år har vi på Avanzera bidragit till våra kunders framgång och våra konsulters utveckling.
REKRYTERING MED GARANTI
Med hundratals genomförda rekryteringar per rekryteringskonsult kan du tryggt lämna över jobbet
till oss. Välj bland de kandidater vi intervjuat och valt ut till ditt företag. Vi tar hand om allt från annonsering till referenstagning och tester. Vi lämnar 6 månaders garanti. Ingen förskottsbetalning, du
betalar endast när rekryteringen är slutförd - är du inte nöjd med våra kandidater betalar du ingenting.
Är du nyfiken på oss är du välkommen att läsa mer på www.avanzera.se eller ringa: 08-545 28 300
Vi är ett auktoriserat bemanningsföretag.
Vasagatan 15 -17, Box 853, 101 37 Stockholm