Transcript Stillingsbeskrivelser finnes her

Beskrivelse av stillingene som skal velges høsten 2014
Bergstuderendes Forening
Internasjonal kontakt.
Hovedoppgaven til internasjonal kontakt er å sørge for at vi arrangerer en fantastisk
International Student Week, eller ISW her i Trondheim, og at så mange som mulig fra Berg
får dratt på ISW i andre land. Du har kontakt med festglade mennesker rundt om i Europa og
sørger for at likesinnede fra Berg får reist ut og bli bedre kjent med dem og hvordan de har
det på deres universiteter. Ellers får du delta på mange fester, arrangementer og møter.
Ettersom ISW arrangeres i Trondheim bare hvert andre år, vil Internasjonal kontakt til neste
år i hovedsak gå ut på å sørge for at Berg får sendt representanter til så mange ISW i andre
land som mulig, vite når disse er og sørge for å blæste til resten av Berg om disse. Du vil også
starte med arbeidet å skaffe sponsorer til neste ISW. Du vil ha førsteprioritet til å reise på
ISW, og vil ha mulighet til å utvide vervet et år for å få arrangere ISW i Trondheim også.
Redaktør
Redaktørens stilling går ut på å utgi 2-4 utgaver årlig av Bergmanden, linjeforeningens avis.
Redaktøren står fritt til å velge det format og den layout han eller hun ønsker samt hvilke
saker det skal fokuseres på. Han eller hun skal ha en redaksjon og velger selv ut
medlemmene av denne ut fra søkerne.
Redaktøren er ikke en del av styret og har møterett, men ikke møteplikt til styremøtene. Han
eller hun har ikke stemmerett i saker som tas opp på styremøtene. Redaktøren inviteres og
oppfordres til å delta på alt det som styret er med på.
Bedriftskontakt
Som bedriftskontakt i Berg, er man ansvarlig for en gruppe på rundt 15-20pers, fra
petroleumsteknologi, tekniske geofag og geologi. Bedriftskontakten har som ansvar å
delegere og arrangere bedriftpresentasjoner sammen med både små og store bedrifter. Som
bedriftskontakt bør man være glad i å sende mail og snakke med forskjellige bedrifter.
Med i pakken får man også goder som:
 Et navn HR kan refere og kjenne til.
 Et større nettverk bedriftsmessig
 Bli kjent med medstudenter i alle klassetrinn.
 En del av bergstyret
 Komitekvelder
Festsjef
Som festsjef har man ansvar for å arrangere de store bergfestene iløpet av året. Det er
tilsammen fire fester: CCC(kaffe, cognac og cigar), Berselekene, Imm.fest og julemøte. Her er
de to først nevnte på vår-semesteret og de to siste på høst-semesteret. Det er en egen
arrangementskomitè som hjelper festsjefen slik at det ikke blir alt for mye å gjøre for
festsjefen. Man fungerer også som nestleder, og dette innebærer at man stiller på møter o.li
når lederen ikke kan.
Man lærer hvordan det er å ha ansvar, håndtere og organisere og å arrangere relativt store
arrangementer. Dette er gull verdt for en selv samt ser veldig bra ut på CV’en. Og selvfølgelig
får man følelsen av at man har hjulpet NTNUs beste linjeforening, samt som festsjef har du
mye å si for hvordan Berg blir.
Men enda viktigere, så er det helt utrolig gøy å være festsjef. To hele år i styret er en drøm.
Til og med møtene vi har i bergstyret er fyllt med latter og noe man gleder seg til. Det er en
gylden mulighet å bli kjent med awesome folk fra alle kanter i Berg.
Andre goder med å være i styret inkluderer: Solanturen, muligheten til å bli kjent med andre
styrer(utrolige morsomme folk), invitasjon til alle linjeforeninger sine
imm.fester/jubileum/styrefester og mye mer. For meg har det å ha vært festsjef/være i
styret vært det mest givende, morsomste og motiverende jeg har opplevd på NTNU.
Før man blir festsjef har man et år som vise-festsjef, her er hovedoppgaven å arrangere
fadderperioden til Berg, hvor planleggingen begynner gradvis etter jul med å velge
fadderstyre og mye er klart allerede før påsken. Det er naturligvis også en del av stillingen å
hjelpe festsjefen med arrangementer der det kreves. Som vise-festsjef har man begrenset
med oppgaver, samtidig som man får godene og fordelene som de andre hovedmedlemmene
i styret har.
Hyttesjef
Hyttesjefen er ansvarlig for forvaltning av Solskinnshytten på Røros. Dette innebærer blant
annet å organisere utlån av hytta, ettersom den ofte blir leid ut til andre linjeforeninger.
Hyttesjefen arrangerer også dugnad på hytten i begynnelsen av høstsemesteret, solanturen
for førsteklasse, tur til Rørosmartnan i februar og Styreseminar i begynnelsen av
vårsemesteret. Til jubileet vårt var vi så heldige at vi fikk 370.000,- øremerket til å pusse
opp hytten, og det vil bli en del av hyttesjefen sin oppgave å planlegge hva pengene skal
brukes til.
Økonomisjef
Det første av de to årene som hhv. vise- og økonomisjef skal man skal bli kjent med hvordan
foreningen fungerer og har mange varierte småoppgaver for å bli det. Man sitter i tillegg
som økonomiansvarlig i bedriftskomiteen med ansvar for å fakturere bedriftene som er hos
oss på bedriftspresentasjon. I likhet med visefestsjefen har man alt i alt litt mindre ansvar og
oppgaver å gjøre det første året, mens man fortsatt drar nytte av alle muligheter og fordeler
som finnes ved å være i styret.
Andreåret som økonomisjef har man ansvaret for å føre regnskap, betale regninger og
generelt holde styr på økonomien. Man må ofte vurdere hva foreningen har råd til å bruke
penger på, vurdere innsparingsmuligheter, og har også ansvar for å søke om pengestøtte når
det dukker opp muligheter for det.
Du trenger ikke å kunne noe som helst om økonomi for å stille - man får tilbud om korte
kurs i regnskapsføring av SiT både vår og høst, så det ordner man lett mens man er viseøk.
Og - vi er ikke indøk: Ingen forventer at du blir kåt av å tenke på bilagsføring og fakturering,
alt som kreves er at man er villig til å lære og oppføre seg ansvarlig med foreningens midler.
Festsjefen har beskrevet hvorfor det er fett å være to år i styret - dette gjelder i særdeleshet
også for økonomisjefen, og dette er også i høyeste grad et godt og ansvarsfullt verv å ha på
sin CV.