Candidatures 2014 à la formation par apprentissage ENSIM

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Candidatures 2015 à la formation par apprentissage ENSIM "Vibrations, Acoustique, Capteurs"
Le cycle ingénieur (années 3+4+5) de la spécialité "Vibrations, Acoustique, Capteurs" de l’ENSIM (options "Vibrations
& Acoustique" et "Systèmes et Procédés pour la Mesure et l’Instrumentation") est ouvert à la formation par
apprentissage depuis la rentrée 2014 par le Centre de Formation des Apprentis Inter‐Universités des Pays de la
Loire : http://www.cfainteruniversites.com
Cette formation est apportée conjointement par l’ENSIM et par l’entreprise avec laquelle l’apprenti‐ingénieur est en
contrat (formation initiale en contrat d’apprentissage), avec la participation de l’IRT Jules Verne. Le diplôme délivré,
reconnu par la Commission des Titres d’Ingénieurs, est identique à celui de la formation de l’ENSIM sous statut
étudiant. Les conditions de délivrance du diplôme et le niveau de compétence à acquérir sont également identiques.
Le rythme de l’alternance est typiquement de 2 semaines en entreprise puis 2 semaines à l’ENSIM, de septembre à
juin sur trois ans. Durant les trois années de la formation, l’apprenti‐ingénieur a le statut d’un salarié et est régi par les dispositions
associées (régime général de la Sécurité Sociale, arrêt maladie, congés payés, rémunération calculée sur la base du
SMIC ou du Salaire Minimum Conventionnel, en fonction de l’avancement de la formation et de son âge). Conditions de candidature :
En raison de contraintes liées au contrat d’apprentissage, une inscription à la formation ENSIM par apprentissage est
soumise aux conditions suivantes :
‐ être âgé(e) de moins de 26 ans à la date de signature du contrat d’apprentissage
‐avoir signé un contrat d’apprentissage avant la rentrée (septembre 2015) avec une entreprise s’impliquant dans cette formation d’ingénieur,
‐ la formation par apprentissage n’est pas ouverte au recrutement à l’international.
En plus des documents usuels, une candidature à la formation par apprentissage comporte :
‐ un CV détaillé décrivant le cursus du candidat / de la candidate (au format *.pdf),
‐ une lettre de motivation présentant l’intérêt de la formation par alternance pour la candidate / le candidat
(au format *.pdf).
Les avis confidentiels doivent être spécifiquement appréciés pour une formation par apprentissage en alternance. Examen des candidatures :
La procédure d’admission à la formation par apprentissage est la suivante :
‐ saisie et validation de votre candidature (http://webensim.univ‐lemans.fr/ensim‐candidatures_portail.html ),
puis envoi postal des pièces à joindre au dossier dès que possible, pour une réception le 30 avril 2015 dernier délai,
‐ évaluation du dossier par l’ENSIM et après admissibilité : entretien,
‐ après admission par l’ENSIM : prise de contact avec l’entreprise et signature du contrat d’apprentissage (de 3 ans),
‐ en possession du contrat d’apprentissage, inscription à l’ENSIM par la voie de l’apprentissage.
Les dossiers de candidature seront traités après la réception par l’ENSIM de toutes les pièces à communiquer par
voie postale ; les entretiens seront programmés entre le 4 mai 2015 et le 4 juin 2015. Les entretiens seront
programmés entre le 4 mai 2015 et le 4 juin 2015. Deux jurys d'admission se tiendront respectivement au mois de
mai et juin pour permettre aux candidats admis de rechercher au plus vite un contrat d’apprentissage. Le jury d’admission se tiendra dans les jours qui suivent, pour permettre aux candidats admis de rechercher au plus
vite un contrat d’apprentissage. Les inscriptions seront considérées dès le retour des contrats d’embauche signés,
dans la limite du nombre de places ouvertes à la formation par apprentissage.
Si vous souhaitez candidater simultanément à la formation ENSIM par alternance (statut salarié, apprenti‐ingénieur)
d’une part et par cursus classique (statut étudiant) d’autre part, constituer deux dossiers de candidature distincts (en
utilisant les mêmes identifiant et mot de passe pour les 2 dossiers). Dans ce cas, joindre des avis confidentiels
circonstanciés distincts pour chacun des dossiers ; après admissibilité(s) vos candidatures seront examinées
séparément sur la base d’un seul entretien.