Denise Hills - Valor Econômico

Download Report

Transcript Denise Hills - Valor Econômico

Visão do banco
Ser o banco líder em performance sustentável
e em satisfação dos clientes
Performance Sustentável
É gerar valor compartilhado para colaboradores, clientes,
acionistas e sociedade garantindo a perenidade do negócio
Sustentabilidade
Evolução do tema
Tendência
Articulação Social
Articulação Política
• Novas tecnologias,
• Iniciativas de mercado
• Autorregulações
comportamentos sociais,
• Compromissos sociais
• Regulações
pressões econômicas etc
• Compromissos
voluntários: PRI, PSI,
Princípios do Equador
Sustentabilidade no Itaú
Educação Financeira
Entender as necessidades das pessoas p/ oferecer
conhecimento e soluções financeiras adequadas,
contribuindo p/ que indivíduos e empresas tenham
uma relação saudável com o dinheiro
Riscos e Oportunidades Socioambientais
Ser o banco
líder em
performance
sustentável e
satisfação dos
clientes
Buscar oportunidades de negócios e gerir riscos
socioambientais considerando tendências de
mercado, regulamentações, demanda de clientes e
da sociedade
Diálogos e Transparência
Construir relações de confiança e perenes para
melhorar nossos negócios e gerar valor
compartilhado
Estratégias de sustentabilidade
Relato Integrado


Comunicação concisa com foco em geração
de valor no longo prazo
Programa-piloto do IIRC e primeira empresa
do setor financeiro a publicar o relato no Brasil
Critérios Socioambientais



Política de Risco Socioambiental
Project Finance
Metodologia de integração ESG
Educação Financeira

Entender as necessidades das pessoas para
oferecer conhecimento e soluções financeiras
adequadas, contribuindo para que tenham uma
relação saudável com o dinheiro
Relato Integrado
•
•
•
•
Projeto-piloto IIRC
Pensamento estratégico e reporte integrado
Foco na geração de valor em longo prazo
Alinhamento da estratégia e resultados aos
diferentes capitais: social, financeiro, humano,
entre outros
Critérios socioambientais
Crédito
 Política de Risco Socioambiental
 Signatário dos Princípios do Equador
desde 2004
 Representante da América Latina no
Comitê Diretivo dos Princípios do Equador
Critérios de avaliação
• Lista Proibida
• Lista Restrita
• Categorização socioambiental
• Análise específica para empresas
com médio e alto potenciais de risco
• Documentos solicitados para
verificação da conformidade
ambiental
Project finance
R$ 1,8 bi concedidos para projetos
avaliados sob os critérios dos Princípios
do Equador em 2013
R$ 2,08 bi concedidos para projetos
avaliados sob os critérios da PRSA
em 2013
Política de Risco Socioambiental
para Crédito
3.779 empresas analisadas com total de
crédito concedido de R$ 9.288 bi
Critérios socioambientais
Investimentos
Metodologia própria para incorporar questões ambientais, sociais e de governança no
método de avaliação e definição de preço dos fundos de renda variável com gestão ativa.
Método de integração ESG
 100% das empresas do índice Ibovespa
já foram avaliadas
 Identificar itens operacionais e legais que
podem impactar a produtividade, custos
e investimentos
Educação Financeira
Colaboradores
Programa Uso Consciente do Dinheiro
•
Desde 2004
•
Frentes de atuação: comunicação, educação, voluntariado, políticas de
crédito, etc
•
Expansão para colaboradores da América Latina, respeitando as
realidades locais
Objetivos
•
contribuir para a melhoria do bem-estar financeiro dos colaboradores e
conscientizar sobre a importância do tema
•
oferecer soluções financeiras adequadas às suas necessidades
•
multiplicar a educação financeira nas suas vidas e também junto ao cliente
Educação Financeira
10
Colaboradores
Resultados
 Educação: 80 mil colaboradores participaram de
treinamentos presenciais e/ou on-line
 Assessoria financeira: serviço independente e confidencial
para auxiliar os colaboradores no uso do seu dinheiro
 Website e campanhas: 35 mil colaboradores receberam
dicas e recomendações sobre o tema
Poupança
Previdência
Mudança de
comportamento
66.0%
61.0%
+ 37%
44.4%
2010
2012
+ 56%
42.20%
2010
2012
Obrigado!