Transcript 歐巴馬的做法是
歐巴馬 Barack Obama 21世紀 最有魅力、最出色的領袖 歐巴馬證明… 卓越，是可以學習和培養的! 揭開歐巴馬成功領導 的十個習慣 帶你走向人生的巔峰 © The McGraw-Hill Companies, Inc., 2010 傳統的領導理論 自己的專屬原則 歐巴馬的 征服領導力 © The McGraw-Hill Companies, Inc., 2010 習慣一：贏得信任與信心 ~透過肢體語言、說服技巧高超的演說及萬全的準備散發出信心 要取得下屬的信賴，你必須營造三種印象， 讓自己「看」起來和「聽」起來都值得信任 第三印象 用高尚的道德標準， 引起被領導者的共鳴 第二印象 用多變和有感情的語調， 讓別人記住你說的話 第一印象 有自信的肢體語言與態度， 給人留下正面的形象 © The McGraw-Hill Companies, Inc., 2010 習慣四：在不尋常之處廣結善緣 ~非傳統的盟友、化敵為友及拓展你的支持基礎將可讓你獲益良多 有些領導者相信：「敵人的敵 人便是我的盟友」 歐巴馬的做法是— 歐巴馬則會問：「幹嘛要有敵 人？」 • 親自拜訪有影響力的人士 • 絕不劃地自限，僅接納意料中的盟友 • 在不尋常之處經營友誼時，用雙贏的態度建立共 識 • 找出、並強調共同立場，以建立互惠的聯盟關係 • 面對攻擊或反對自己的對手，也不心懷怨懟 © The McGraw-Hill Companies, Inc., 2010 習慣五：建立並領導優勝團隊 ~了解團隊成員差異的價值，這些因素是資產，可以為你的 工作帶來多樣性及發展潛力 歐巴馬打造夢幻團隊的方法— • 尋求願意堅守他核心價值的人一起合作 • 以專業經驗、成就、學歷及人生經歷決定理想的技能組合， 彌補自己的不足 • 鎖定特定領域最優秀的人才，就算比自己更聰明也無妨 • 集結一個「充滿對手的團隊」，在團隊成員之間發起腦力震 盪，並真心擁抱創新創意 © The McGraw-Hill Companies, Inc., 2010 習慣八：與科技為友 ~利用創新創造出更多創新，而不只是一味追趕 非N世代的歐巴馬如何運用科技的力量— Podcast • 新媒體不只是新世代的行銷管道，更是新世代的 RSS feed 動員管道 iPhone App • 人與人互相連結的程度更高，可讓組織向外擴張 • 找出目標團體使用習慣，從互動中持續收集回饋 Webcast • 把支持者視為「成員」而非「客戶」，利用科技 Facebook 的互動特性讓他們有參與感 Twitter • 使用「線上到離線」策略，把線上活動轉化為實 際行動 GPS © The McGraw-Hill Companies, Inc., 2010 征服領導 Leadership The Barack Obama Way 歐巴馬成功的10個習慣 2010/5/24 麥格羅希爾 隆重推出 同步推薦 征服：歐巴馬超凡溝通與激勵演說的精采剖析 作者：雪兒‧琳恩 Shel Leanne 定價：340元 作者：雪兒‧琳恩 Shel Leanne 熱賣中 定價：360元 © The McGraw-Hill Companies, Inc., 2010