KEWIRAUSAHAAN (ENTREPRENEURSHIP)

WIRAUSAHA

Seseorang yang membuat keputusan yang membantu terbentuknya sistem ekonomi perusahaan yang bebas.

Karirnya mendukung kesejahteraan masyarakat dan menghasilkan imbalan finansial yang nyata Membantu perekonomian dengan menyediakan pekerjaan dan memproduksi barang dan jasa bagi konsumen di dalam dan di luar negeri

IMBALAN WIRAUSAHA

LABA IMBALAN WIRAUSAHA KEBEBASAN KEPUASAN DLM MENJALANI HIDUP

IMBALAN LABA

Sebagai pengganti atas dana yang diinvestasi Sebagai imbalan atas risiko dan inisiatif Memperkuat motivasi usaha Laba merupakan cara untuk mempertahankan nilai perusahaan.

Laba untuk diri sendiri maupun dibagi kepada orang lain.

IMBALAN KEBEBASAN

Wirausaha sering tidak mau di atur Mengatur diri mereka sendiri untuk mendapatkan apa yang diinginkan.

Mengatur kehidupan dan perilaku diri mereka secara fleksibel Menghargai kebebasan dan karir

IMBALAN KEPUASAN DLM MENJALANI HIDUP

Pekerjaan yang dilakukann memberikan kenikmatan yang berasal dari kebebasan.

Direfleksikan dalam pemenuhan kerja pribadi.

TANTANGAN BERWIRAUSAHA

Menuntut kerja keras Bersedia meluangkan waktu cukup Membutuhkan kekuatan emosi (EQ) Siap menderita kegagalan Berani berisiko

KARAKTERISTIK WIRAUSAHA (Goofrey Meredith)

CIRI 1. Percaya diri 2. Berorientasi tugas dan hasil 3. Pengambil risiko WATAK Keyakinan, kemandirian, individualitas, optimisme Kebutuhan akan prestasi, memiliki ketekunan dan ketabahan, memiliki tekad yang kuat, suka bekerja keras, enerjik, inisiatif kuat Memiliki kemampuan mengambil risiko dan suka akan tantangan.

CIRI 4. Kepemimpinan 5. Keorisinilan 6. Berorientasi ke masa depan 7. Jujur dan tekun WATAK Bertingkah laku sebagai pemimpin, dapat bergaul dengan orang lain dan suka terhadap saran dan kritik yang membangun Memilki inovasi dan kreatifitas yang tinggi, fleksibel, serba bisa dan memiliki jaringan yang luas Persepsi dan memiliki cara pandang dan cara berpikir yang berorientasi masa depan Memiliki keyakinan bahwa hidup adalah kerja.

KARAKTERISTIK WIRAUSAHA

(M.Scarborough &Thomas W Zimmerer) 1.

2.

3.

4.

5.

6.

Memiliki tanggung jawab atas usaha usaha yang dijalankan Lebih memilih risiko moderat.

Percaya kemampuan dirinya untuk berhasil Selalu menghendaki umpan balik segera Berorientasi ke masa depan, perspektif dan wawasannya selalu jauh ke depan.

…….

7. Memiliki ketrampilan dalam mengorganisasikan sumber daya untuk meningkatkan nilai tambah.

8. Selalu menilai prestasi dengan uang.

9. Selalu komitmen sampai usahanya berhasil, tidak pernah setengah-setengah, 10. Risiko selalu diperhitungkan masak masak

CIRI-CIRI WIRAUSAHAWAN YANG BERHASIL

1.

2.

3.

Proaktif, berinisiatif dan tegas.

Berorientasi pada prestasi tercermin dari pandangannya dan tindakannya terhadap setiap peluang, berorientasi efisiensi, mengutamakan kualitas pekerjaan, selalu terencana dan memantau.

Komitmen terhadap orang lain

1.

2.

3.

4.

5.

CIRI-CIRI PIKIRAN KREATIF WIRAUSAWAN

Selalu bertanya:”Apakah ada cara yang terbaik?” Selalu menentang kebiasaan, tradisi, dan rutinitas.

Selalu mencoba melihat masalah dari prespektif yang berbeda.

Selalu mencari alternatif jawaban yang benar ….

5.

6.

7.

Melihat kegagalan dan kesalahan sebagai jalan untuk mencapai sukses Mengkorelasikan ide-ide yang masih samar-samar terhadap masalah untuk menghasilkan pemecahan inovasi Mampu bangkit dari kebiasaan rutin dan meilihat permasalahan dari perspektif yang lebih luas, kemudian memfokuskan pada kebutuhan untuk berubah.

ISTILAH-ISTILAH KEWIRAUSAHAAN

INTRAPRENEUR Entrepreneur di sebuah organisasi (perusahaan) INTRAPRENEURSHIP Kebiasaan mengembangkan bisnis baru di dalam struktur organisasi yang sudah ada ENTREPRENEUR Orang yang berusaha mendirikan usaha baru, orang selalu berusaha mengubah sesuatu sehingga menjadi lebih bermanfaat.

ULTRAPRENEUR Prasyarat sukses berbisnis

Seseorang harus memiliki beberapa hal sebagai berikut; Pertama, mempunyai konsep produk atau konsep jasa yang mantap, meskipun di kemudian hari konsep ini mungkin dimodifikasi oleh perusahaan.

Kedua

, ia harus mempunyai

pengetahuan teknis

(Technical know how)

untuk memproduksi produk atau jasa tersebut. Pengetahuan ini mutlak.

Ketiga

, ia bersama timnya harus mempunyai perusahaan

jejaring

dengan semua pihak yang memungkinkannya untuk memulai suatu usaha dan beroperasi sebagai suatu

Ketiga

, ia bersama timnya harus mempunyai

jejaring

dengan semua pihak yang memungkinkannya untuk memulai suatu usaha dan beroperasi sebagai suatu perusahaan

Bisnis Kecil (Small Business) di Indonesia .

Ukuran Small Business (Ind: Usaha Kecil Menengah/UKM) adalah sangat relatif. Di Amerika yang disebut Small Business adalah bisnis yang jumlah karyawannya dibawah 500 orang. Di Indonesia?

Ciri-ciri Small Business:

1. Manajemen yang independen 2. Sumber dana terbesar dari pemilik 3. Daerah operasi terbatas (lokal) 4. Relatif berukuran kecil dibanding industri secara keseluruhan.

Di Amerika peran UKM (Small Business) terutama pada sektor pertanian pertanian, konstruksi, perdagangan, dan jasa, sedang untuk sektor pertambangan, manufaktur, dan transportasi di dominasi bisnis dengan skala besar. Indonesia?