Transcript Obesidad-Diabetes para Maquila OPS.
Proyecto de SALUD para la Industria Maquiladora Promoción de Estilos de Vida Saludable
Acciones contra Obesidad y Enfermedades Crónico Degenerativas
Dr. Gerardo García González
Vicepresidente de Salud/RAMMAC
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Acciones contra Obesidad y Enfermedades Crónico Degenerativas
Las prioridades en las empresas manufactureras: Productividad, Calidad, Salud/Seguridad.
No siempre se ha tomado en cuenta la relación Salud/Productividad.
Medico y Enfermera un requerimiento legal. En los 90 ’s Campañas de Salud han sido victimas de los tiempos del proceso.
La vocación supera las frustraciones y nos lleva por mas!!
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PRODUCTIVIDAD
Resultado de la relación entre los bienes/servicios y los recursos utilizados.
Hacer mas con menos.
Aumenta utilidades.
Es una ACTITUD mental.
Recursos, Costos, Gastos, Sistemas y Administración.
Influida por la percepción de los demás.
La actitud negativa y/o mala programación es un reto constante.
Percepción + Realidad = RENDIMIENTO
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En MEXICO la salud en el proceso productivo se ha asociado mas a la introducción de la ERGONOMIA que al Bienestar o Salud Orgánica.
Estados Unidos arranca hace tiempo programas WELLNESS (ACOEM).
La agencia Europea de Seguridad y Salud inicia proyecto WORKERS (2003).
Inclusive algunos corporativos han incurrido en terapias holisiticas.
Todavía no existe un consenso en cuanto a resultados.
A través de estos programas tratamos de reducir el estrés y aunque es difícil quitarlo, podemos manejarlo y administrarlo; para que sea una herramienta de crecimiento y desarrollo.
NO existe un mundo sin tensiones y/o sobresaltos.
Podemos transmitir la información y sensibilizar acerca de vivir saludablemente y promover esos estilos de vida.
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Tamaulipas tiene el PRIMER lugar en Diabetes y SEGUNDO con Obesidad, a nivel nacional.
Cerca de 1.5 de cada 10 mexicanos tienen Diabetes.
México tiene 8 millones de Diabéticos, 16 millones de Hipertensos, 13.3 millones con dislipidemias y 70% con Obesidad.
La Mortalidad por Diabetes ha aumentado en 28 estados por 10 años.
México acaba de quitar a EU el Primer Lugar Mundial en Obesidad de Adulto.
Una persona que padece
DIABETES pierde
30 días por año por concepto de consultas, tratamientos, rehabilitación, terapias, laboratorio, y otros!!
Si no educamos a nuestra gente AHORA habrá un CAOS sanitario con un alto costo en la atención a la salud y una caída de la Productividad de los trabajadores.
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Los indicadores de salud son las horas hombre perdidas por Ausentismo y Presentismo.
AUSENTISMO
Días de enfermedad.
Inhabilidad de corto tiempo Inhabilidad de largo tiempo Salidas por problemas de salud familiar.
Salidas sin goce.
Otras.
PRESENTISMO Se refiere al tiempo perdido estando el trabajador en lugar de trabajo.
Trabajador enfermo.
Tiempo de ocio.
Disminución o lentitud de la línea de producción.
Tiempo proceso.
de entrenamiento prolongado o errores en el
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RETOS A VENCER: Originalmente nuestras empresas solo se ocupaban de PRODUCIR. Lentamente se han ido sensibilizando de la necesidad de desarrollar, cuidar y proteger al trabajador; en ocasiones con mas acciones correctivas que preventivas.
Servicios de Salud ocupacional poco o nada especializados.
Dificultad de implementar y concretar programas de salud ante la premura de tiempo.
Falta de presupuesto y de creatividad/innovación en personal de salud.
No estamos acostumbrados a la medición del impacto de las acciones de salud en el proceso productivo.
NECESITAMOS Programas de
Prevención de RIESGOS LABORALES (accidentes y enfermedades).
Detección y Control de Enfs. Crónico Degenerativas y Obesidad Promoción de Estilos de Vida Saludable
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Conjunto de directivas de empresa.
Objetivo: Disminuir o anular los factores de riesgo para enfermedad.
Participación multidisciplinaria.
Eventos de Salud orientados específicamente a los objetivos.
No requiere gasto sino inversión.
Programas de Educación para la Salud. Servicios Médicos Preventivos EFECTIVOS. Programas de Ejercicio y de Nutrición. Políticas y procedimientos de la Promoción de la Salud. Seguimiento estricto de resultados medibles. Integración de los recursos de la compañía y de la comunidad.
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Procedimiento: 1.
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Recaudar y aportar elementos estadísticos a la Gerencia para lograr la aprobación del proyecto en cada planta. Estadísticas en México, Tamaulipas y en la planta.
Definir el alcance y la población en la que se trabajara en cada una de las fases.
Inscripción y compromiso de llevar a cabo los programas de salud y reportes por un periodo mínimo de 6 meses.
Reportar acciones y resultados puntualmente.
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Revisados los resultados generar un reporte semestral con gráficos y estadísticas de logros.
Acatar los requerimientos que cada institución solicite para brindar apoyo institucional.
Educación que lleve a un cambio conductual!!
El verdadero LIDER EMPRESARIAL habrá cumplido con su misión si además de lograr alta productividad y competitividad, contribuye a desarrollar personas competentes, productivas, sanas y felices!!
Dr. Gerardo García Gnzz.,
Diplomado en Nutrición Clínica y Obesidad por el ITESM [email protected]
(899) 922-2737 y 922-4111
LINKS de interés y consulta
http://www.endocrinologia.org.mx/v2/general/ind ex.php
SOCIEDAD MEXICANA DE NUTRICION Y ENDOCRINOLOGIA.
http://portal.salud.gob.mx/ SECRETARIA DE SALUD MEXICO http://www.cdc.gov/spanish/ http://www.who.int/es/ la Salud (OPS).
CDC en español.
Organización Mundial de
http://osha.europa.eu/en/publications/repo rts/211
Agencia Europea de Seguridad y Salud http://www.acoem.org/healthandproductivity.aspx
American College of Occupational and Environmental Medicine