Transcript pay defteri - Öz Mali Danışmanlık

YENİ YILA GİRERKEN YENİ
TÜRK TİCARET KANUNU
KAPSAMINDA MALİ MEVZUAT
AÇISINDAN YÜKÜMLÜLÜKLER
Doç. Dr. Ersan ÖZ
Pamukkale Ün. Maliye
Bölümü Mali Hukuk
Anabilim Dalı Başkanı
S.M.M.M. Selçuk GÜLTEN
Uluslar arası Mali Danışman
Ticari Defterler-1
A- Gerçek Kişi Tacirler
1- Bilanço Esasına Göre Defter Tutanlar İçin
 Yevmiye Defteri
 Defteri Kebir
 Envanter Defteri
2- İşletme Hesabı Esasına Göre Defter Tutanlar (İkinci Sınıf Tüccarlar) İçin
 İşletme Defteri
B- Şirketler
1- Kollektif Şirketler
 Yevmiye
Defteri
 Defteri
Kebir
 Envanter
Defteri
 Genel
Kurul Toplantı ve Müzakere Defteri
2- Komandit Şirketler
 Yevmiye
Defteri
 Defteri
Kebir
 Envanter
Defteri
 Genel
Kurul Toplantı ve Müzakere Defteri
ÖZ MALİ DANIŞMANLIK
El Yazması Antika Muhasebe Defteri
ÖZ MALİ DANIŞMANLIK
Ticari Defterler-2
3- Anonim Şirketler

Yevmiye Defteri

Defter-i Kebir

Envanter Defteri

Pay Defteri (Önceden tasdikli ise ve yeterli yaprak varsa tasdik ettirme. Md.64/3)

Yönetim Kurulu Karar Defteri

Genel Kurul Toplantı ve Müzakere Defteri (2013 yılı için tasdik ettirilmiş ve 2014 yılı için Yeterli yaprak
varsa tasdik ettirme. )
4- Sermayesi Paylara Bölünmüş Komandit Şirketler

Yevmiye Defteri

Defteri Kebir

Envanter Defteri

Pay Defteri

Yönetim Kurulu Karar Defteri

Genel Kurul Toplantı ve Müzakere Defteri
5- Limited Şirketler

Yevmiye Defteri

Defter-i Kebir

Envanter Defteri

Pay Defteri (Önceden tasdikli ise ve yeterli yaprak varsa tasdik ettirme. Md.64/3)

Genel Kurul Toplantı ve Müzakere Defteri (2013 yılı için tasdik ettirilmiş ve 2014 yılı için Yeterli yaprak
varsa tasdik ettirme.)

Müdürler Kurulu Defteri (İsteğe Bağlı)
ÖZ MALİ DANIŞMANLIK
Ticari Defterler-3
6-Kamuya, Vakıflara ve Derneklere Ait Ticarî İşletmeler
 Yevmiye Defteri
 Defteri Kebir
 Envanter Defteri
7-Kooperatifler
 Yevmiye Defteri
 Defteri Kebir
 Envanter Defteri
 Yönetim Kurulu Karar Defteri
 Genel Kurul Karar Defteri
 Ortaklar Defteri
ÖZ MALİ DANIŞMANLIK
Ticari Defter Tasdik Hükümleri



ÖZ MALİ DANIŞMANLIK
Mevcut durumda kullanılmakta olan, pay defteri, genel kurul toplantı ve
müzakere defteri yeterli yaprakları bulunmak kaydıyla ve Ticari Defterlere
İlişkin Tebliğ’de belirtilen bilgilerden eksik olanların yazılması suretiyle açılış
onayı yapılmaksızın kullanılmaya devam edilebilir.
Limited şirketlerde halen kullanılmakta olan ortaklar kurulu karar
defterleri yeterli yaprakları bulunmak kaydıyla, genel kurul toplantı ve
müzakere defteri olarak kullanılmaya devam olunabilir.
Limited şirketlerde müdürler kurulu karar defteri tutulması isteğe bağlıdır.
Bu defteri tutmak istemeyen limited şirketlerde müdür veya müdürler
kurulunun şirket yönetimi ile ilgili olarak aldığı kararlar genel kurul toplantı ve
müzakere defterine kaydedilir. Ancak, dileyen limited şirketler müdürler kurulu
kararları için ayrı bir defter de tutulabilirler. Ayrı bir müdürler kurulu karar
defteri tutulması halinde, müdür veya müdürler kurulu kararları genel kurul
toplantı ve müzakere defterine kaydedilemez.
Pay Defteri
Pay defterine yapılacak kayıtların en az aşağıdaki bilgileri içermesi şarttır
 Pay sahibinin adı soyadı veya unvanı,
 Pay sahibinin iletişim bilgileri,
 Varsa pay üzerindeki intifa hakkı sahiplerinin adı soyadı veya unvanı ve
intifa hakkı sahibi oldukları paylar,
 Varsa intifa hakkı sahiplerinin iletişim bilgileri,
 Payın nominal değeri,
 Sahip olunan pay sayısı ve toplam tutar,
 Payın tertibi,
 Payın edinme tarihi,
 Deftere kayıt tarihi,
 Payın senede bağlanıp bağlanmadığı ve türü,
 Payın edinimi ve devrine ilişkin gerekli açıklamalar.
ÖZ MALİ DANIŞMANLIK
Ticari Defterlerde Açılış Tasdiki
Açılış Tasdiki Yaptırılması Zorunlu Olan Defterler
 a) Yevmiye Defteri
 b) Defteri Kebir
 c) Envanter Defteri
 d) Pay Defteri
 e) Yönetim Kurulu Karar Defteri
 f) Müdürler Kurulu Karar Defteri
 g) Genel Kurul Toplantı ve Müzakere Defteri
 h) İşletme defteri
ÖZ MALİ DANIŞMANLIK
Açılış Tasdiki Gerekmeyen Defterler


ÖZ MALİ DANIŞMANLIK
2013yılında kullanılan pay defteri ile genel kurul
toplantı ve müzakere defterinde yeterli yaprak varsa,
bu defterler 2014 yılında da açılış onayı yaptırılmaksızın
kullanılabilecektir.
Ayrıca, elektronik ortamda tutulan yevmiye defterine
defteri kebir için de açılış ve kapanış onayı yaptırılmaz.
Kapanış Tasdiki








ÖZ MALİ DANIŞMANLIK
2013 yılında kullanılan;
a) Yönetim kurulu karar defteri,
b) Müdürler kurulu karar defteri,
c) Yevmiye defteri,
Şartları:
1)Yeterli sayfaları bulunmalı,
2) Yeni hesap döneminin ilk ayı içerisinde (hesap dönemi
takvim yılı olanlar için 2014 yılı Ocak ayı içerisinde) yaptırılmalı.
Not: Kapanış tasdikinde defterlerin kalan sayfalarının tekrar
mühürlenmesine ve sıra numarası verilmesine gerek yoktur.
Kapanış Tasdiki Zorunlu Defterler
Kapanış Onayı Yaptırılması Zorunlu Olan Defterler (TTK, m.64, Tebliğ
m.11/f,4, m.15)
 Yevmiye Defteri
 Yönetim Kurulu Karar Defteri
 Müdürler Kurulu Karar Defteri (ayrıca tutuluyorsa)
 Yönetim kurulu karar defteri ile müdürler kurulu karar defterinin kapanış
tasdiki 2014 yılının Ocak ayı sonuna kadar,
 Yevmiye defterinin kapanış tasdiki 2014 yılının Haziran ayı sonuna kadar
notere yaptırılır.
 Ancak, 2013 yılında kullanılan yönetim kurulu karar defteri (limited
şirketlerde ayrıca tutuluyorsa müdürler kurulu karar defteri) ile yevmiye
defteri, yeterli ’ yaprakları bulunması kaydıyla, ayrı ayrı açılış ve kapanış
onayı yerine, 2014 yılı Ocak ayı içerisinde sadece onay yenilemeye tabi
tutulmak suretiyle 2014 yılında da kullanılabilir.
ÖZ MALİ DANIŞMANLIK
Ticari Belgelerdeki Değişiklikler

TTK m.39/f.2: 1 Ocak 2014 tarihinden itibaren; tacirin
işletmesiyle ilgili olarak düzenlediği ticari mektuplarda ve
ticari defterlere yapılan kayıtların dayandığı belgelerde




ÖZ MALİ DANIŞMANLIK
(fatura, perakende satış vesikaları, müstahsil makbuzu, gider
pusulası, sevk irsaliyesi, vs);
Ticaret sicil numarasının, (Özellikle varsa MERSİS No)
Ticaret unvanının,
İşletmesinin merkezinin gösterilmesi,
Tacir internet sitesi kurma zorunluluğu bulunan şirketlerden ise,
işletmesiyle ilgili olarak düzenlediği ticari mektuplarda ve ticari
defterlere yapılan kayıtların dayandığı belgelerde yukarıda
sayılan bilgilere ilave olarak “internet sitesi adresinin”
gösterilmesi zorunludur.
İnternet Sitesi İle İlgili Yükümlülükler-1





ÖZ MALİ DANIŞMANLIK
Şirketin ticaret sicil numarasını, ticaret unvanını, işletmesinin
merkez adresini,
Anonim şirketlerde yönetim kurulu başkan ve üyelerinin adları
ve soyadları ile taahhüt edilen ve ödenen sermaye miktarı;
Limited şirketlerde müdürlerin adları ve soyadları ile taahhüt
edilen ve ödenen sermaye miktarı;
Sermayesi paylara bölünmüş komandit şirketlerde yöneticilerin
adları ve soyadları ile taahhüt edilen ve ödenen sermaye
miktarının internet sitesinde yayımlanması zorunludur.
TTK m.51/f.2: Bu yükümlülükleri yerine getirmeyenlere 2014
yılı için 2.240 TL idarî para cezası verilir.
İnternet Sitesi İle İlgili Yükümlülükler-2


1 Temmuz 2013 tarihinden önce kurulan ancak bu tarihten sonra
bağımsız denetim kapsamına giren şirketler de kapsama girdikleri
tarihten itibaren üç ay içinde internet sitesi açacak ve bu sitenin
belirli bir bölümünü şirketçe kanunen yapılması gereken ilanların
yayımlanması için özgüleyeceklerdir.
Şirketin internet sitesinin oluşturulmaması veya şirketin bir internet
sitesinin mevcut bulunmasına karşılık bu internet sitesinin bir
bölümünün bilgi toplumu hizmetlerine özgülenmemesi
durumunda, yüz günden üçyüz güne -2.000 TL'den 30.000 TL'yekadar adlî para cezası verilir.

ÖZ MALİ DANIŞMANLIK
İnternet sitesine konulması gereken içeriğin usulüne uygun bir
şekilde konulmaması halinde, yüz güne -100 TL'den 10.000
TL’ye kadar adlî para cezası verilir.
Ticari Belgelerin Saklanması



ÖZ MALİ DANIŞMANLIK
Tacir, işletmesiyle ilgili olarak gönderilmiş bulunan her türlü
belgenin, fotokopi, karbonlu kopya, mikrofiş, bilgisayar
kaydı veya benzer şekildeki bir kopyasını, yazılı, görsel
veya elektronik ortamda saklamakla yükümlüdür.
TTK 64 üncü maddesinin ikinci fıkrası uyarınca belgelerin
kopyasını saklamayanlar, 2014 yılı için 4.481 TL Türk Lirası
idari para cezasıyla cezalandırılır.
Bu cezaların uygulanması vergi kanunlarına göre ayrıca
ceza kesilmeyeceği anlamına gelmez.
Maliyenin Sağı Solu Belli Olmaz…
ÖZ MALİ DANIŞMANLIK
Zayi Belgesi Hatırlatması



ÖZ MALİ DANIŞMANLIK
TTK m.82/f.7:Bir tacirin saklamakla yükümlü olduğu defterler ve
belgeler; yangın, su baskını veya yer sarsıntısı gibi bir afet veya
hırsızlık sebebiyle ve kanuni saklama süresi içinde zıyaa uğrarsa tacir
zıyaı öğrendiği tarihten itibaren onbeş gün içinde ticari işletmesinin
bulunduğu yer yetkili mahkemesinden kendisine bir belge verilmesini
isteyebilir. Bu dava hasımsız açılır. Mahkeme gerekli gördüğü
delillerin toplanmasını da emredebilir.
Ticari defterlerin mevcut olmaması veya hiçbir kayıt içermemesi
yahut bu Kanuna uygun saklanmaması hâllerinde, sorumlular üçyüz
günden az olmamak üzere adli para cezasıyla cezalandırılır.
Kısaca, zayi belgesi alınmaması ve defter/belge ibraz edilememesi
6.000-73.000 TL arasında adlî para cezası verilmesini gerektirebilir.
A.Ş.’lerde Genel Kurul Yönetmeliği




ÖZ MALİ DANIŞMANLIK
Anonim şirket yönetim kurulu, genel kurulun çalışma esas
ve usullerine ilişkin kuralları içeren bir iç yönerge
hazırlamakla yükümlüdür.
Bu yönergede, Gümrük ve Ticaret Bakanlığı tarafından
belirlenecek asgari unsurların bulunması mecburidir.
Yönerge, genel kurulun onayından sonra yürürlüğe girer.
Sözkonusu Yönergenin ayrıca ticaret siciline tescil ve
Türkiye Ticaret Sicili Gazetesi'nde ilan ettirilmesi
gerekmektedir.
A.Ş.’lerde Genel Kurul
ÖZ MALİ DANIŞMANLIK
A.Ş.’lerde Yıllık Faaliyet Raporu











ÖZ MALİ DANIŞMANLIK
Yıllık faaliyet raporunda mümkün olan en basit kavram ve terimler kullanılır,
tereddüde neden olabilecek belirsiz ifadelerden kaçınılır.
Yıllık faaliyet raporu aşağıda gösterilen bölümlerden oluşur:
Genel bilgiler,
Yönetim kurulu üyeleri ile üst düzey yöneticilere sağlanan mali haklar,
Şirketin araştırma ve geliştirme çalışmaları,
Şirket faaliyetleri ve faaliyetlere ilişkin önemli gelişmeler,
Finansal durum,
Riskler ve yönetim kurulunun değerlendirmesi,
Diğer hususlar.
Yıllık faaliyet raporu ilgili olduğu hesap döneminin bitimini izleyen iki ay
içinde hazırlanır; şirketin yönetim kurulu başkanı ve üyeleri tarafından
imzalanarak onaylanır.
’
Yönetim kurulu üyelerinden herhangi birinin yıllık faaliyet raporunda yer
alan bilgilerle ilgili farklı görüşte olması halinde, itiraz ettiği hususlar
gerekçeleri ile birlikte yıllık faaliyet raporunda belirtilir.
Bağlı Şirket Raporu Düzenlenmesi



TTK m.199/f.1: bağlı şirketlerde, yönetim kurulunun, faaliyet
yılının ilk üç ayı içinde, şirketin hakim ve bağlı şirketlerle olan
ilişkileri hakkında bir rapor düzenlemesi şarttır.
Raporda, şirketin geçmiş faaliyet yılında hakim şirketle, hakim
şirkete bağlı bir şirketle, hâkim şirketin yönlendirmesiyle onun
ya da ona bağlı bir şirketin yararına yaptığı tüm hukuki
işlemlerin ve geçmiş faaliyet yılında hakim şirketin ya da ona
bağlı bir şirketin yararına alınan veya alınmasından kaçınılan
tüm diğer önlemlerin açıklaması yapılır. Bağlı şirket zararları
01.07.2014 tarihine kadar denkleştirilmelidir.
Bahsi geçen raporun düzenlenmemesi ya da raporda Kanunun
aradığı hususlara yer verilmemesi halinde, sorumlulara, ikiyüz
günden az olmamak üzere -4.000 TL 'den 73.000 TL 'ye
kadar- para cezası verilir.
ÖZ MALİ DANIŞMANLIK
Şirket Anasözleşmelerinin TTK’ya Uyumu



ÖZ MALİ DANIŞMANLIK
Anonim şirketler esas sözleşmelerini ve limited şirketler şirket
sözleşmelerini, en geç 1 Temmuz 2014 tarihine kadar Türk
Ticaret Kanunuyla uyumlu hale getirmek zorundadırlar.
Bu süre içinde gerekli değişikliklerin yapılmaması halinde, esas
sözleşmedeki ve şirket sözleşmesindeki düzenleme yerine Türk
Ticaret Kanununun ilgili hükümleri uygulanır. Örneğin LTD’lerde
Müdürler kurulu başkanı atanması gerekiyor.
Şirket esas sözleşmesini TTK'ya uyumlu hale getirmek için
yapılacak bu genel kurullarda da herhangi bir toplantı nisabı
aranmaz, kararlar toplantıda mevcut oyların çoğunluğu ile alınır.
Şirket Karar Nisaplarının Uyarlanması

Anonim ve limited şirketler; en geç 1 Temmuz 2014
tarihine kadar sözleşmelerinde yer alan genel kurulun karar
ve toplantı nisaplarına ilişkin hükümlerini 6102 sayılı Türk
Ticaret Kanunu ile uyumlu hale getireceklerdir.

ÖZ MALİ DANIŞMANLIK
Şirket esas sözleşmesini TTK'ya uyumlu hale getirmek
için yapılacak bu genel kurullarda da herhangi bir
toplantı nisabı aranmaz, kararlar toplantıda mevcut
oyların çoğunluğu ile alınır.
Oy Hakkı ve Oyda İmtiyaz Uyarlamaları

ÖZ MALİ DANIŞMANLIK
Anonim Şirketlerde şirket hisselerine ilişkin Oyda imtiyazlı
paylarla ilgili olarak, 6102 sayılı Kanunun 479 uncu
maddesinin birinci fıkrasına aykırılık teşkil eden esas
sözleşmeler, 14 Şubat 2014 tarihine kadar Kanun ile
uyumlu hale getirilecektir. Bununla birlikte, anılan
maddenin ikinci fıkrasında bir oya en çok 15 oy hakkı
sınırlamasını aşan oyda imtiyaz öngören esas sözleşme
hükümleri 14 Şubat 2014 tarihine kadar, anılan fıkraya
uyarlanır veya mahkemeden anılan fıkrada öngörülen karar
alınır.
Şirket Sermayelerinin TTK’ya Uyumu




ÖZ MALİ DANIŞMANLIK
1 Temmuz 2012 tarihinden önce kurulmuş olup da esas
sermayesi 50.000 TL'nin altında kalan anonim şirketler ile
10.000TL'nin altında kalan limited şirketler, en geç 14
Şubat 2014 tarihine kadar- sermayelerini 50.000 TL ve
10.000 TL'ye yükseltmek zorundadırlar.
Aksi takdirde bu sürenin sonunda infisah etmiş sayılırlar.
Gümrük ve Ticaret Bakanlığı bu süreyi birer yıl olarak en
çok iki defa uzatabilir.
Sermayenin yükseltilmesi için yapılacak genel kurullarda
toplantı nisabı aranmaz, kararlar toplantıda mevcut oyların
çoğunluğu ile alınır.
Yeni TTK’da Cezalar





ÖZ MALİ DANIŞMANLIK
Tescil ve kayıt için bilerek gerçeğe aykırı beyanda bulunulması,
örneğin işletme adının tescil ve kaydı için kasten gerçeğe aykırı
beyanda bulunulması 2.240 TL İdari Para Cezası
Haksız rekabet fiili işlenmesi İki yıla kadar hapis veya adli para
cezası
Ticari işletmenin ve şubelerin tescil ettirilmemesi 2.240 TL İdari
Para Cezası
Ticaret unvanının kanuna aykırı surette oluşturulması ve
kullanılması ve ticaret ünvanının işletmeden ayrı olarak
devredilmesi 2.240 TL İdari Para Cezası
Ticaret Unvanının işletmenin görülebilecek bir yerine okunaklı
şekilde yazılmaması 2.240 TL İdari Para Cezası
Yeni TTK’da Cezalar




ÖZ MALİ DANIŞMANLIK
Görüntü ve veri taşıyıcılara aktarılmış belgelerin hazır
bulundurulmaması 4.481 TL İdari Para Cezası
Gümrük ve Ticaret Bakanlığı denetim elemanlarına bilgi ve
belge verilmemesi Üçyüz günden az olmamak üzere adlî para
cezası (6.000 TL ile 73.000 TL arasında)
Finansal tabloların düzenlenmesinde Türkiye Muhasebe
Standartlarına uyulmaması 4.481 TL İdari Para Cezası
Önceki ismi “tümüyle şirkete borçlanılması” idi. Buradan geri
adım atılarak Sermaye taahhüdünden doğan vadesi gelmiş
borçlarını ifa etmediği ve şirketin serbest yedek akçelerle
birlikte karı geçmiş yıl zararlarını karşılayacak düzeyde olmadığı
halde paysahibine/ortağa borç verilmesi Üçyüz günden az
olmamak üzere adlî para cezası (6.000-73.000 TL arası)
Yeni TTK’da Cezalar




ÖZ MALİ DANIŞMANLIK
Görüntü ve veri taşıyıcılara aktarılmış belgelerin hazır
bulundurulmaması 4.481 TL İdari Para Cezası
Gümrük ve Ticaret Bakanlığı denetim elemanlarına bilgi ve
belge verilmemesi Üçyüz günden az olmamak üzere adlî para
cezası (6.000 TL ile 73.000 TL arasında)
Finansal tabloların düzenlenmesinde Türkiye Muhasebe
Standartlarına uyulmaması 4.481 TL İdari Para Cezası
Önceki ismi “tümüyle şirkete borçlanılması” idi. Buradan geri
adım atılarak Sermaye taahhüdünden doğan vadesi gelmiş
borçlarını ifa etmediği ve şirketin serbest yedek akçelerle
birlikte karı geçmiş yıl zararlarını karşılayacak düzeyde olmadığı
halde paysahibine/ortağa borç verilmesi Üçyüz günden az
olmamak üzere adlî para cezası (6.000-73.000 TL arası)
Faturadan Sonra 30 Günde Temerrüt





ÖZ MALİ DANIŞMANLIK
Ticari işletmeler arasında mal ve hizmet tedariki amacıyla yapılan işlemlerde,
alacaklı, kanundan veya sözleşmeden doğan tedarik borcunu yerine getirmiş
olmasına rağmen, borçlu, gecikmeden sorumlu tutulamayacağı hâller hariç,
sözleşmede öngörülmüş bulunan tarihte veya belirtilen ödeme süresinde borcunu
ödemezse, ihtara gerek olmaksızın temerrüde düşer.Mütemerrit borçlunun
alacaklısı sözleşmede öngörülen tarihten ya da ödeme süresinin sonunu takip eden
günden itibaren, şart edilmemiş olsa bile faize hak kazanır.
Borçlu aşağıdaki sürelerin sonunda ihtara gerek kalmaksızın mütemerrit sayılır ve
alacaklı faize hak kazanır:
a) Faturanın veya eş değer ödeme talebinin borçlu tarafından alınmasını takip eden
otuz günlük sürenin sonunda.
b) Faturanın veya eş değer ödeme talebinin alınma tarihi belirsizse mal veya
hizmetin teslim alınmasını takip eden otuz günlük sürenin sonunda.
c) Borçlu faturayı veya eş değer ödeme talebini mal veya hizmetin tesliminden
önce almışsa, mal veya hizmetin teslim tarihini takip eden otuz günlük sürenin
sonunda.
Faturadan Sonra 30 Günde Temerrüt
ÖZ MALİ DANIŞMANLIK
Faturadan Sonra 30 Günde Temerrüt


ÖZ MALİ DANIŞMANLIK
d) Kanunda veya sözleşmede, mal veya hizmetin kabul veya gözden geçirme
usulünün öngörüldüğü hâllerde, borçlu, faturayı veya eş değer ödeme talebini,
kabul veya gözden geçirmenin gerçekleştiği tarihte veya bu tarihten daha önce
almışsa, bu tarihten sonraki otuz günlük sürenin sonunda; şu kadar ki, kabul veya
gözden geçirme için sözleşmede öngörülen süre
mal veya hizmetin alınmasından itibaren otuz günü aşıyor ve bu durum
alacaklının aleyhine ağır bir haksızlık oluşturuyorsa, kabul veya gözden geçirme
süresi mal veya hizmetin alınmasından itibaren otuz gün olarak kabul edilir.
Sözleşmede öngörülen ödeme süresi, faturanın veya eş değer ödeme talebinin
veya mal veya hizmetin alındığı veya mal veya hizmetin gözden geçirme ve kabul
usulünün tamamlandığı tarihten itibaren en fazla altmış gün olabilir. Şu kadar ki,
alacaklı aleyhine ağır bir haksız durum yaratmamak koşuluyla ve açıkça anlaşmak
suretiyle taraflar daha uzun bir süre öngörebilirler. Ancak alacaklının küçük yahut
orta ölçekli işletme (KOBİ) veya tarımsal ya da hayvansal üretici olduğu veya
borçlunun büyük ölçekli işletme sıfatını taşıdığı hâllerde, ödeme süresi, altmış günü
aşamaz.
Faturadan Sonra 30 Günde Temerrüt



ÖZ MALİ DANIŞMANLIK
Gecikme faizi ödenmeyeceğini veya ağır derecede haksız sayılabilecek kadar az faiz
ödeneceğini, alacaklının geç ödeme dolayısıyla uğrayacağı zarardan
borçlunun sorumlu olmayacağını veya sınırlı bir şekilde sorumlu tutulabileceğini
öngören sözleşme hükümleri geçerizdir.
Bu madde hükümleri uyarınca alacaklıya yapılan geç ödemelere ilişkin temerrüt faiz
oranının sözleşmede öngörülmediği veya ilgili hükümlerin geçersiz olduğu hâllerde
uygulanacak faiz oranını ve alacağın tahsili masrafları için talep edilebilecek asgari
giderim tutarını Türkiye Cumhuriyet Merkez Bankası her yıl ocak ayında ilan eder.
Faiz oranı, 4/12/1984 tarihli ve 3095 sayılı Kanuni Faiz ve Temerrüt Faizine İlişkin
Kanunda öngörülen ticari işlere uygulanacak gecikme faizi oranından en az yüzde
sekiz fazla olmalıdır.
Mal veya hizmet bedelinin taksitle ödenmesinin öngörüldüğü durumlarda, bu
maddenin ödeme sürelerini düzenleyen hükümleri birinci taksit bakımından
uygulanır. Her bir taksit tutarının ödenmeyen kısmı yedinci fıkrada öngörülen
oranda gecikme faizine tabidir. Alacaklının küçük veya orta ölçekli işletme veya
tarımsal veya hayvansal üretici olup borçlunun büyük ölçekli işletme olduğu
hâllerde taksitle ödemeyi öngören sözleşme hükümleri geçersizdir.
Teşekkürler …
www.ozmalidanismanlik.com
ÖZ MALİ DANIŞMANLIK