Transcript YSTEA ESITTELY 2014 ajastettu

YSTEA
Yksityisen Sosiaali- ja Terveysalan
Ammattilaiset ry
www.ystea.fi
4/8/2015
Yksityisen Sosiaali- ja Terveysalan Ammattilaiset ry.
Sivu 1
YSTEA
Yksityisen Sosiaali- ja Terveysalan Ammattilaiset ry
• YSTEAAN voivat kuulua alalla työskentelevät henkilöt.
• Valvoo työntekijöiden oikeudellisia, taloudellisia,
sosiaalisia ja ammatillisia etuja yksityisellä sosiaali- ja
terveysalalla.
• YSTEA perustettiin 12.4.2008 (YSTEA jatkaa entisen
YLTT ry:n ja SOTT ry:n toimintaa)
4/8/2015
Yksityisen Sosiaali- ja Terveysalan Ammattilaiset ry.
Sivu 2
JÄSENYYS
Jäsenyyden tasot: Yksityisen sosiaali- ja terveysalan ammattilaiset ry – ERTO - STTK
• YSTEA on valtakunnallinen
ammattiyhdistys, joka kuuluu
toimihenkilöliitto ERTOON
• Kun liityt ERTOON, sinut liitetään
myös YSTEAAN työpaikan
toimialan perusteella
• ERTO on STTK:n jäsen
• Yksittäisellä jäsenellä on
mahdollisuus osallistua jokaisen
tason toimintaan. (yhdellä
jäsenmaksulla)
•
Jäsenmääriä:
STTK 608 000,
ERTO 17 000,
YSTEA 4 000
• www.erto.fi
4/8/2015
Sivu 3
Työpaikkamme ovat:
• yksityisessä sairaalassa, tutkimuslaitoksessa, laboratoriossa,
hoito-, huolto- tai hoivapalvelulaitoksessa
• yksityisellä lääkäriasemalla, erikoislääkäriasemalla,
työterveysasemalla, fysikaalisessa hoitolaitoksessa
• kuntoutuslaitoksessa, kylpylässä, optikkoliikkeessä
• sosiaalialan järjestöissä
• sosiaalialan palveluyksiköissä
4/8/2015
Yksityisen Sosiaali- ja Terveysalan Ammattilaiset ry.
Sivu 4
Ammattimme ovat:
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
keittiöhenkilöstö, toimistohenkilöstö
vastaanottohenkilöstö, vastaanottoavustaja
sihteeri, siivooja, laitoshuoltaja, välinehuoltaja
tekstinkäsittelijä, hammashoitaja, kuntohoitaja
lähihoitaja, jalkojenhoitaja
liikunnan tai vapaa-ajan ohjaaja, uinninvalvoja
hieroja, lastenhoitaja, kosmetologi, optinen myyjä
aikuiskoulutussihteeri, aluesihteeri, asiakaspalvelupäällikkö, järjestösihteeri,
kansainvälisten asioiden koordinaattori, varainhankintasihteeri
avustaja, esteettömyysneuvoja
koulutussuunnittelija, nuorisotyöntekijä, sosiaalityöntekijä, tiedottaja,
vapaaehtoistyön ohjaaja
Tutkija, asiantuntija, koordinaattori, suunnittelija
Projektisuunnittelija, projektipäällikkö tai kehittämispäällikkö
4/8/2015
Yksityisen Sosiaali- ja Terveysalan Ammattilaiset ry.
Sivu 5
YSTEA numeroina
• YSTEA perustettiin 12.4.2008 (YSTEA jatkaa entisen YLTT ry:n
ja SOTT ry:n toimintaa)
• YSTEAssa on jäseniä 4000
• YSTEA kuuluu Toimihenkilöliitto ERTOON, jossa on jäseniä 17
000
• Keskusliittomme on STTK, jossa on jäseniä 608 000
• Lisätietoa: http://www.ystea.fi
4/8/2015
Yksityisen Sosiaali- ja Terveysalan Ammattilaiset ry.
Sivu 6
Toimihenkilöliitto ERTO tarjoa jäsenetuja:
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
sopimusturva
työsuhdeneuvonta
maksuton neuvottelu- ja oikeusapu työsuhdeasioissa
ammattiyhdistyskoulutus
vakuutusturvaedut
lomaedut
vuokra-asuntoedut
työttömyyskassan palvelut
julkaisee TOIMI-lehden neljä kertaa vuodessa
mahdollisuus hakea 1askel hyvinvointilomille osoitteessa www.pht.fi
Lisää tietoa eduista Erton sivuilla http://www.erto.fi/palvelut
Katso Vakuutusyhtiö TURVAN jäsenetusivujen info
http://www.turva.fi/turvajarjesto/Erto/etusivu
4/8/2015
Yksityisen Sosiaali- ja Terveysalan Ammattilaiset ry.
Sivu 7
Liity, koska:
YSTEA
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
huolehtii edunvalvonnastasi
vaikuttaa työelämän lainsäädäntöön
palvelee ja tukee luottamusmiestä työpaikalla
tarjoaa omaa koulutusta tarpeen mukaan
Tukee työpaikkaosastojen toimintaa
Tarjoaa kokoukset hyvässä seurassa kaksi kertaa vuodessa:
kokousmatkat korvataan jäsenille edullisimman kulkuneuvon mukaan
Julkaisee omaa YSTEA-lehteä kaksi kertaa vuodessa
järjestää jäsentilaisuuksia ja -tapahtumia
tukee kotimaassa vietettyjä lomia, myöntää lomatukea
Lisätietoa: http://www.ystea.fi/liity/
4/8/2015
Yksityisen Sosiaali- ja Terveysalan Ammattilaiset ry.
Sivu 8
YSTEAN toiminta on monipuolista
Voit vaikuttaa monella tasolla:
•
•
•
•
•
•
•
Kevät- ja syyskokoukset
Hallitustyöskentely
HED- ja luottamusmiestoiminta
Työpaikkatoiminta
50 Plus toiminta
Kansainvälinen toiminta ja nuoret
Oppilaitosyhteistyö
4/8/2015
Yksityisen Sosiaali- ja Terveysalan Ammattilaiset ry.
Sivu 9
TOIMI, OSALLISTU JA VAIKUTA!
• Ajankohtaisia tapahtumia:
www.ystea.fi/ajankohtaista
Tervetuloa mukaan YSTEAN toimintaan!
4/8/2015
Yksityisen Sosiaali- ja Terveysalan Ammattilaiset ry.
Sivu 10
4/8/2015
Yksityisen Sosiaali- ja Terveysalan Ammattilaiset ry.
Sivu 11
YSTEAN monipuolista toimintaa
Esimerkkejä monipuolisesta toiminnasta:
YSTEAN koulutustoiminta
YSTEA järjestää tilanteen mukaan koulutusta ajankohtaisesta teemasta. Seuraa
ajankohtaisia koulutusmahdollisuuksia YSTEAN nettisivuilta ja jäsenlehdestä.
YSTEAN työpaikkatoiminta
YSTEA tukee työpaikkatoimintaa. Työpaikkaosasto tai YSTEA-klubi oiva tuki työpaikan
työehtojen ja työhyvinvoinnin kehittämiseen.
YSTEAN oppilaitosyhteistyö sosiaali- ja terveysalan oppilaitosten kanssa.
YSTEAN stipendimahdollisuus
YSTEA ry palkitsee vuosittain stipendillä parhaan sosiaali- ja terveysalaa tai
ammattiyhdistystoimintaa käsittelevän opinnäytetyön.
YSTEAN hyvinvointia tukeva toiminta
YSTEA ry hakee vuosittain jäsenillensä myös ASLAK-kuntoutuspaikkoja ja
tarjoaa hyvinvointilomia PHT:n kautta
4/8/2015
Yksityisen Sosiaali- ja Terveysalan Ammattilaiset ry.
Sivu 12
YSTEA ja toimialojemme
työehtosopimukset
4/8/2015
Yksityisen Sosiaali- ja Terveysalan Ammattilaiset ry.
Sivu 13
Mikä on työehtosopimus?
Työehtosopimus eli TES on työntekijöitä edustavan järjestön ja
työnantajien järjestön välinen sopimus työehdoista, kuten palkoista
ylityökorvauksineen, työajoista, lomista ja muista työsuhteen
ehdoista.
• TES on aina alakohtainen. Siksi on tärkeää, että kuulut juuri
siihen järjestöön, joka ajaa sinunkin asiaasi.
• Yksityisellä sosiaali- ja terveyspalvelualalla ja sosiaalialan
järjestössä työskenteleville oikea järjestö on YSTEA, joka on
liittomme ERTON kautta neuvottelemassa alan
työehtosopimukset työnantajajärjestöjen kanssa.
4/8/2015
Yksityisen Sosiaali- ja Terveysalan Ammattilaiset ry.
Sivu 14
4/8/2015
Yksityisen Sosiaali- ja Terveysalan Ammattilaiset ry.
Sivu 15
YSTEA TOIMII TYÖPAIKOILLA
4/8/2015
Yksityisen Sosiaali- ja Terveysalan Ammattilaiset ry.
Sivu 16
Työpaikkaosastot ja Klubit
• parantaa ja ylläpitää ertolaisten keskinäistä yhteishenkeä
• seuraa, että työpaikoilla noudatetaan lakeja ja työehtosopimuksia
• ottaa kantaa työpaikan henkilöstöpoliittisiin asioihin ja
tuo epäkohdat esille
• valmistelee tavoitteita työehtosopimukseen ja
saattaa ne yhdistyksen ja liiton tietoon
• tiedottaa jäsenille liiton ja yhdistyksen asioista
• tiedottaa tarvittaessa liitolle ja yhdistykselle työpaikan asioista
• järjestää toimintaa jäsenille ammattiyhdistystietouden
ja yhteishengen lisäämiseksi
• edistää työpaikoilla järjestäytymistä ERTOon ja yhdistykseen
• järjestää toimintaa ja tilaisuuksia jäsenille
• toimeenpanee henkilöstön edustajien vaalit
4/8/2015
Yksityisen Sosiaali- ja Terveysalan Ammattilaiset ry.
Sivu 17
Ystea tukee toimintaa työpaikoilla
• Ystea tukee työpaikkaklubien perustamista ja toimintaa
• Perustamisohjeet ja materiaali: www.ystea.fi/ystea/typaikkatoiminta
• Työpaikkaosaston perustaminen käynnistyy perustamiskokouksella.
Perustamiskokouksen kutsuu koolle luottamushenkilö tai kuka
tahansa asian tehtäväkseen ottanut ERTOn jäsen.
• Klubi voi hakea toimintaan avustusta 16 € / jäsen/vuosi
• Työpaikkaklubi tekee kirjallisen hakemuksen, jossa on suunnitelma
rahan käytöstä, Ertolaisten jäsenten määrä sekä yhteyshenkilön
tiedot ja tili, jolle tuki maksetaan.
• Vuosittain hakemuksen yhteydessä toimitetaan myös
toimintakertomus ja edellisen vuoden toiminnasta selvitys (mm. kuitit
ja osallistujalistat)
4/8/2015
Yksityisen Sosiaali- ja Terveysalan Ammattilaiset ry.
Sivu 18
Työhyvinvoinnin ja yhteenkuuluvuuden
lisääminen
Toiminta voi ja saa olla hauskaa!
• Työpaikkaosasto on epävirallinen ertolaisten yhteinen keskustelu- ja
vaikuttamisfoorumi.
• Tapahtumat voivat olla asiapitoisia ja/tai viihteellisiä
• Yhdistetään tiedon, hyödyn ja hyvinvoinnin tukeminen
• Toimintaa voi olla esim.
– Yhteiset teematapaamiset, esim. ”Teetä, Tessiä ja Tunnelmaa!”
– Tutustumisretket tai virkistyspäivät
– Hyvinvointia tukevat hetket: esim. kauneudenhoitoon yhdistettynä
– Koko työyhteisölle avoimet tilaisuudet, jossa edistetään samalla
jäsenhankintaa
4/8/2015
Yksityisen Sosiaali- ja Terveysalan Ammattilaiset ry.
Sivu 19
Esimerkki tapahtumasta ja kutsusta
TESSIÄ, TEETÄ JA TUNNELMAA!
Hyvä ystealainen kumppani,
Tervetuloa Isoseppään Ti 6.11.2013 klo 16-17
Päivitetään mm. uutta TES:sta ja kuullaan luottamusmiesristeilyn
kuumimmat uutiset sekä muita tärkeitä ja ajankohtaisia asioita!
Lisäksi sovitaan Ystealaisten kumppaneiden vuoden päätöskokouksen ja
pikkujouluruokailun paikka ja tarkempi aika.
Ilmoittautumiset suoraan minulle
tähän viestiin vastaten, kiitos!
Tervetuloa!
t. klubin pj. Neiti X
4/8/2015
Yksityisen Sosiaali- ja Terveysalan Ammattilaiset ry.
Sivu 20
YSTEA KOULUTTAA
4/8/2015
Yksityisen Sosiaali- ja Terveysalan Ammattilaiset ry.
Sivu 21
YSTEAN koulutustoimintaa
YSTEA järjestää tilanteen mukaan koulutusta ajankohtaisesta teemasta.
Seuraa ajankohtaisia koulutusmahdollisuuksia YSTEAN nettisivuilta ja
jäsenlehdestä.
•
Yksityisen sosiaali- ja terveysalan ammattilaiset ry YSTEA palkitsee
vuosittain stipendillä parhaan sosiaali- ja terveysalaa tai
ammattiyhdistystoimintaa käsittelevän opinnäytetyön.
•
Liittomme ERTO järjestää jäsenilleen ay-peruskoulutusta,
luottamusmieskoulutusta, työsuojelukoulutusta ja muuta työpaikan
olosuhteiden kehittämiseen liittyvää koulutusta. ERTO ostaa
koulutuspalveluja myös Aktiivi Instituutista ja TJS-Opintokeskuksesta.
Lisätietoja: http://www.ystea.fi/liity/koulutus/
4/8/2015
Yksityisen Sosiaali- ja Terveysalan Ammattilaiset ry.
Sivu 22
EMMA-akatemia kouluttaa
ERTON ammatillinen koulutus on nimeltään Emmaakatemia
• Tarjoamme monipuolista, laadukasta ja edullista ammatillista lisä- ja
täydennyskoulutusta.
• Emma-akatemia auttaa Sinua ylläpitämään ja kehittämään omia
taitojasi työelämässä, esimerkiksi eri ohjelmistojen käytössä.
• Emma-akatemia toimii yhteistyössä ammattikorkeakoulujen ja
aikuiskoulutuskeskusten kanssa eri puolilla Suomea.
Haluatko tutustua tarkemmin Emmaan?
• Emmasta ja koulutuksista kerrotaan ERTON koulutussivuilla :
http://www.erto.fi/palvelut/koulutus/koulutuksetjasenille
• Kysyttävää? Ota yhteyttä: [email protected], puh. 0400 321 181
4/8/2015
Yksityisen Sosiaali- ja Terveysalan Ammattilaiset ry.
Sivu 23
YSTEAN NUORISO- JA
OPISKELIJATOIMINTA
ERTOn opiskelijajäsenyys on ilmainen ja
opiskelijajäsenet ovat oikeutettuja kaikkiin
jäsenetuihimme. Liity helposti ilmaiseksi
opiskelijajäseneksi Erton opiskelijan
liittymislomakkeella!.
YSTEAN oppilaitosyhteistyö
sosiaali- ja terveysalan
oppilaitosten kanssa.
Lisätietoa: http://www.ystea.fi/toiminta/nuoret-ja-opiskelijat/
4/8/2015
Yksityisen Sosiaali- ja Terveysalan Ammattilaiset ry.
Sivu 24
YSTEAN nuoriso- ja
opiskelijatoimintaa
Mitä ERTO ja YSTEA tarjoavat nuorille ja opiskelijoille?
• YSTEAn nuoriso- ja opiskelijatoiminta on tarkoitettu alle 36vuotiaille työssäkäyville jäsenille ja opiskelijajäsenille.
Opiskelijajäseneksi voivat liittyä kaikki ystealaisilla toimialoilla
opiskelevat. Koulutusaste voi olla toisen asteen ammatillinen
oppilaitos, ammattikorkeakoulu tai yliopisto.
• Kun olet valmistunut oppilaitoksesta ja siirtynyt työelämään, voit
liittyä sekä liiton että työttömyyskassan varsinaiseksi jäseneksi.
Varsinaiseksi jäseneksi tulisi liittyä mahdollisimman pian
työelämään siirtymisen jälkeen. ERTOn/YSTEAn opiskelija- ja
nuorisojäsenenä pääset nauttimaan kaikista ERTOn jäseneduista.
• Jäsenenä pääset hyödyntämään kaikki etusi. ERTOn
opiskelijajäsenyys on ilmainen ja opiskelijajäsenet ovat
oikeutettuja kaikkiin jäsenetuihimme. Vasta valmistuttuasi,
varsinaisena jäsenenä maksat normaalin jäsenmaksun.
4/8/2015
Yksityisen Sosiaali- ja Terveysalan Ammattilaiset ry.
Sivu 25
YSTEAN KANSAINVÄLINEN
TOIMINTA
4/8/2015
Yksityisen Sosiaali- ja Terveysalan Ammattilaiset ry.
Sivu 26
YSTEAN kansainvälistä toimintaa
YSTEAN neljä tapaa toteuttaa kansainvälistä toimintaa ja
kehitysyhteistyötä:
Olemme Kehitysyhteistyön palvelukeskus KEPAn jäsenjärjestö.
Meillä on kak
si kummilapsiyhteisöä World Vision kautta.
Olemme osakkaana Naisten Pankissa ja sitä kautta tukemassa
kestävää kehitystä kehitysmaissa.
• Tuemme maailmanlaajuisen kansainvälisyyskasvatusorganisaatio
CISV:n toimintaa, jotta he voivat lähettää kansainvälisille leireille
osallistujiksi myös muita heikomman sosiaalisen tai taloudellisen
taustan omaavia lapsia.
•
•
•
•
4/8/2015
Yksityisen Sosiaali- ja Terveysalan Ammattilaiset ry.
Lisätietoa:
http://www.ystea.fi/toiminta/kansainvalisyys/
Sivu 27
YSTEAN 50 Plus TOIMINTA
4/8/2015
Yksityisen Sosiaali- ja Terveysalan Ammattilaiset ry.
Sivu 28
YSTEAN 50 Plus toimintaa
YSTEAN 50 Plus toiminta
•
•
•
•
•
YSTEAN 50 Plus –toiminnassa käsitellään mm. ajankohtaisia eläkepoliittisia asioita.
50 Plus –toiminnassa uskalletaan käydä räväkkää ja vilkasta keskustelua.
YSTEAN 50 Plus-toiminta keskittyy vuosiin ennen eläköitymistä.
YSTEAN 50 Plus -toimintaan voivat osallistua myös vielä työelämässä mukana
olevat jäsenet.
Toimintaa ohjaa työryhmä Heimo Liimatainen (puheenjohtaja), Kaija Raatikainen
(hallituksen edustaja/sihteeri), Raili Juvonen ja Eeva Karttunen.
Tarvittaessa työryhmä voi kutsua asiantuntijoita ja vieraita kokouksiinsa.
Tarkoitus ei ole unohtaa jo eläkkeellä olevia jäseniä, vaan laajentaa ryhmäämme
nuorempiinkin jäseniin. Monet 50 täyttäneet jäsenemme miettivät omaa
tulevaisuuttaan eläkeläisenä ja jaksamistaan työelämässä.
• Lisätietoa: http://www.ystea.fi/toiminta/50-plus/
4/8/2015
Yksityisen Sosiaali- ja Terveysalan Ammattilaiset ry.
Sivu 29
4/8/2015
Yksityisen Sosiaali- ja Terveysalan Ammattilaiset ry.
Sivu 30
YSTEA TUKEE
TYÖHYVINVOINTIA
4/8/2015
Yksityisen Sosiaali- ja Terveysalan Ammattilaiset ry.
Sivu 31
YSTEAN hyvinvointia tukeva toimintaa
Tukea työssä jaksamiseen kuntoutusten ja lomien avulla
Koska YSTEA pitää jäsentensä työhyvinvoinnin ylläpitämistä tärkeänä,
YSTEAN nettisivuille on koottu ystealaisia ajatellen tietoa ja linkkejä
ajankohtaisiin työkykyä ja hyvinvointia ylläpitäviin kursseihin ja lomiin.
•
•
Aslak-kursseille kriteerinä on, että kuntoutujilla on työstä johtuvaa fyysistä,
henkistä ja sosiaalista kuormittumista, mikä helposti johtaa terveysongelmien
kasautumiseen, ja työkyvyn heikkenemiseen.
PHT:n hyvinvointia tukevia kursseja ja lomia on eri puolilla suomea ja erilaisin
teemoin, niihin kannattaa tutustua vaikka koko perheenkin voimin!
•
• Lisätietoa: http://www.ystea.fi/ajankohtaista/kurssit-ja-lomat/
4/8/2015
Yksityisen Sosiaali- ja Terveysalan Ammattilaiset ry.
Sivu 32
YSTEA huolehtii HEDEISTÄ
HED = henkilöstön edustaja
Luottamusmiehet valvovat työpaikoilla sopimusten
noudattamista, neuvottelevat työnantajan kanssa ja
tuovat työpaikoilta viestiä hallitukselle ja
sopimusneuvottelijoillemme.
HED-toiminnan ja luottamusmiesverkoston vahvistaminen
on yhdistyksellemme erittäin tärkeää.
Liittomme Erto järjestää luottamusmiehille koulutusta ja
antaa tukea toiminnassa. Tietoa luottamusmiehen
valinnasta ja tehtävistä löydät ERTOn sivuilta.
Jos olet jo luottamusmies, lisää tietoa ja tukea
luottamusmiehille löydät ERTON sivulta www.hedit.fi
4/8/2015
Yksityisen Sosiaali- ja Terveysalan Ammattilaiset ry.
Sivu 33
Keskeiset toimijat työpaikoilla
LUOTTAMUSMIES/
LUOTTAMUSVALTUUTETTU/
YHDYSHENKILÖ
TYÖPAIKKAOSASTO /
KLUBI
TYÖSUOJELUVALTUUTETTU/
TYÖSUOJELUTOIMIKUNTA
4/8/2015
Sivu 34
Luottamusmies ja Luottamusvaltuutettu
Luottamusmies valitaan työehtosopimuksen
perusteella
(Luottamusvaltuutettu valitaan sellaisissa työpaikoissa, jonka työntekijöillä ei ole
työnantajaa työehtosopimuslain perusteella sitovassa työehtosopimuksessa valittua
luottamusmiestä.)
• Jos työnantajan tulee noudattaa ERTOn tekemää työehtosopimusta,
työehtosopimuksen mukainen luottamusmies (käytännössä ERTOn
jäsen) toimii sekä luottamusmiehenä että luottamusvaltuutettuna.
Erillistä luottamusvaltuutettua ei siis tällöin saa valita.
• Luottamusmies tekee töitä jäsenten työsuhteiden ja hyvinvoinnin
parantamiseksi työpaikalla
4/8/2015
Sivu 35
Luottamusmiehen tehtävät
• neuvottelee työnantajan kanssa henkilöstöä koskevissa asioissa
• valvoo, että työpaikalla noudatetaan työehtosopimusta ja
työlainsäädäntöä
• kehittää työyhteisöä toimihenkilöiden ja työnantajan kanssa(esim.
laatimalla työnantajan kanssa hyvän työpaikan pelisäännöt)
• keskustelee toimihenkilöiden kanssa heitä koskevista asioista ja vie
niitä eteenpäin (työpaikkaosasto)
• edustaa ertolaisia toimihenkilöitä työpaikalla
• auttaa ja neuvoo jäseniä työsuhdekysymyksissä
• kertoo jäsenyyden merkityksestä, tekee jäsenhankintaa
• tiedottaa liiton ja yhdistyksen ajankohtaisista asioista toimihenkilöitä
sekä tiedottaa liitolle ja yhdistykselle työpaikalla esiin tulleista
asioista
• välittää liittoon ja yhdistyksen hallitukselle työpaikalta
neuvottelutavoitteita seuraavalle sopimuskierrokselle, kehittää
4/8/2015
Sivu 36
toimialansa työehtosopimusta liiton kanssa.
Työsuojeluvaltuutettu
• Tsv:n valitsee henkilöstö riippumatta siitä, kuuluuko liittoon
perehtyy työsuojelusäännöksiin ja määräyksiin
perehtyy työpaikan työoloihin
tarkkailee työn turvallisuutta ja terveellisyyttä
ilmoittaa puutteista/epäkohdista työnjohdolle sekä tarvittaessa
työsuojeluviranomaisille
• osallistuu työpaikan työsuojelutoimintaohjelman tekemiseen, riskien
arviointiin ja työsuojelu-yhteistoiminnan kehittämiseen
• osallistuu työsuojelutarkastuksiin ja –tutkimuksiin
• edistää yhteistyössä työsuojelutoimikunnan ja luottamusmiehen
kanssa työntekijöiden hyvinvointia
•
•
•
•
4/8/2015
Sivu 37
Jäseneduista ja toiminnasta lisää tietoa www.ystea.fi ja www.erto.fi
4/8/2015
Yksityisen Sosiaali- ja Terveysalan Ammattilaiset ry.
Sivu 38
YSTEASSA TAPAHTUU 2014
• Ajankohtaiset tapahtumat löydät:
http://www.ystea.fi/ajankohtaista/tapahtumat/
Tapahtumista löydät myös YSTEAN hallituksen kokousten
ajankohdat. Hallituksen kokouksissa käsitellään mm.
jäsenistön aloitteet, lomatukihakemukset sekä
työpaikkaosastojen avustukset.
4/8/2015
Yksityisen Sosiaali- ja Terveysalan Ammattilaiset ry.
Sivu 39
Seuraavia tapahtumia, tervetuloa mukaan!
24.-25.5
la-su YSTEA Maailma Kylässä -tapahtumassa Helsingissä!
Tule vapaaehtoiseksi, lisätietoja: [email protected],
puh. gsm 0400 931 033
14.6.
la YSTEA mukana ERTON kesäpäivillä Naantalissa. Tervetuloa mukaan,
lisätietoja Erton tapahtumakalenterista
12.-14.9.
YSTEAN HED-seminaari luottamusmiehille ja työsuojeluvaltuutetuille
Siuntiossa. Lisätietoja Sirkku Mutru, [email protected].
29.11. YSTEAN syyskokous Oulussa, Tervetuloa!
4/8/2015
Yksityisen Sosiaali- ja Terveysalan Ammattilaiset ry.
Sivu 40
Kiitos!
4/8/2015
Yksityisen Sosiaali- ja Terveysalan Ammattilaiset ry.
Sivu 41