Transcript kulfoldi munkavallalas 2012 - NymE

Külföldi munkavállalás
2012. március 21.
Mi lesz ez?
Kérdések & válaszok?
•
•
•
•
Hol?
Mit?
Mikor?
Hogyan?
•
•
•
•
Kint
Mindegy
Rögtön
Nem tudom/ez
nem kérdés…
HOL? – az EU/EGTtagállamokban
- a célország kiválasztása leginkább
nyelvismeret, már meglévő kapcsolatok,
szakma iránti igény, azaz a munkaerőpiaci
helyzet alapján célszerű
- figyelembe kell venni a külföldi
munkavállalással járó terheket is – ellátás,
szállás, utazás költségei, hosszabbrövidebb távollét, nagy munkamegterhelés,
kevés szabadidő, idegen környezet,
elszigeteltség
Mit? – Nem mindegy
• a tanult szakmában a legkönnyebb és a legjobb
elhelyezkedni
• ha nincs, vagy nincs elég gyakorlat, akkor
gyakorlatot célszerű szerezni
• ha ez nem lehetséges, olyan munkára célszerű
jelentkezni, amelyben van jártasság
• ha ez sincs: „keresd meg, mihez van leginkább
kedved és vegyél rá valakit, hogy fizesse meg”
(Katherine Whitehorn)
SZAKTUDÁS + NYELVTUDÁS
= ESÉLY A FOGLALKOZTATÁSRA!
Mikor? – ha adottak a feltételek
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
tiszta lélek
tiszta, felkészült fej
fizikai felkészültség
elérhetőség (internetes postafiók, telefon)
jól összeállított idegen nyelvű önéletrajz
www.europass.hu : önéletrajz menüpont
kísérőlevél, referencia-levél,
bizonyítványok fordításai
vésztartalékkal teli zseb az első időre
retour repülő/vonat/buszjegy
További előkészületi jó tanácsok:
www.nyugatrmk.hu – külföldi munkavállalás – 10 +
1 jó tanács külföldön munkát vállalóknak
Hogyan? – az internettel
Az EURES-hálózaton keresztül
www.eures.europa.eu
EURopean Employment Services”
• (Európai Foglalkoztatási Szolgálatok hálózata)
• Célja és feladata:
– EU/EGT országai közötti munkaerő-áramlás
elősegítése
– információnyújtás és tanácsadás munkavállalók
részére a külföldi álláslehetőségekről és
munkavállalási körülményekről
– segítségnyújtás munkáltatók részére a külföldi
munkaerő-toborzáshoz
Hogyan? – az internettel 2
• Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat
www.munka.hu – foglalkoztatás –
álláskeresőknek – külföldi állásajánlatok
• nemzeti adatbázisok:
www.ams.at
www.arbeitsagentur.de
www.huemblon.org.uk – Magyarország Brit
Nagykövetségének honlapja hasznos,
általános információkkal
www.jobcentreplus.gov.uk
Hogyan? – egyéb módon
• szociális háló
• „vak” pályázási módszer
• közvetlen „házalás” – „direkt
marketing”
• napilapok, hirdetési újságok
↓
a nagy számok törvénye = idő + kitartás
Osztrák helyzetkép
Osztrák helyzetkép 2
• telítettség – munkaerő-túlkínálat
• a munkáltatók erőteljesen válogatnak
• az elvárások:
német nyelvtudás
motiváció
gyorsaság, szorgalom
barátságosság
jó szakma és lehetőleg gyakorlat
kitartás
önállóság
rugalmasság, és túlóra-hajlandóság
Osztrák helyzetkép 3
Hiányszakmák:
•
(CNC-) Forgácsoló 0,5
•
gépgyártó technikus és mérnök 0,8
•
tetőfedö- és szigetelő 0,9
•
esztergályos 0,9
•
hegesztő, lángvágó 1,0
•
villanyszerelő 1,2
•
csőszerelő 1,4
•
épületbádogos 1,6
•
épület- és bútorasztalos 1,6
+
minden idegenforgalmi és vendéglátóipari állás szezonálisan
Megfontolt kérdések?
„Az elme fejlődésének titka, hogy
dolgoztatjuk, a lustaság elsorvasztja”
↓
„Kérdezz - Felelek!”
Ha nincs kérdés…
• jön egy útravaló: „az akadályok azok
az ijesztő dolgok, amelyeket akkor
látsz, ha szemedet leveszed a célról”
• és köszönöm megtisztelő figyelmüket!
Mizda Krisztina
Vas Megyei Kormányhivatal
Munkaügyi Központja –
www.nyugatrmk.hu