Transcript Scarica in PDF

Edizione di giovedì 9 marzo 2017
NEWS DEL GIORNO
Incitamento a sabotare l’azienda: no al licenziamento
di Redazione
La Corte di Cassazione, Sezione Lavoro, con sentenza 9 febbraio 2017, n. 3484, ha stabilito che
non sussiste il licenziamento per giusta causa del dipendente non sindacalista ma esperto in
materia sindacale, per l’invio dall’indirizzo aziendale di un comunicato ai colleghi incitandoli
al sabotaggio dell’azienda. La mail, anche dai toni forti e accesi, rientra nell’esercizio del
diritto di critica, tutelato dagli articoli 1, 14, e 21, Costituzione, e va inquadrata all’interno di
un contesto conflittuale molto aspro, come documentato anche da molti articoli usciti sulla
stampa.
Centro Studi Lavoro e Previdenza – Euroconference ti consiglia:
www.eclavoro.it
Powered by TCPDF (www.tcpdf.org)
Page 1/1