Transcript comune di aversa

il COMUNE DI AVERSA PROVINCIA DI CASERTA
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DELIBERAZIONE DELLA GIUNTA MUNICIPALE
L'anno 20lte questo giorno
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del mese di
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alle oreA3.00 e prosieguo
nella Casa Comunale e nella Sala delle consuete adunanze si è riunita, su convocazione del
Sindaco, la Giunta Mtllilicipale composta da:
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DE CRISTOFARO DOMENICO
PRESENTE
Sindaco
ASSENTE
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Assessore
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4 GALLUCCIO PAOLO
Assessore
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5 OLIVA ALFONSO
Assessore
6 PISCIOTTA GIANPAOLO
Assessore
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7 RONZA MICHELE
Assessore
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8 SAGLIOCCO FRANCESCA
Assessore
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2 TURCO FEDERICA
Assessore - Vice Sindaco
3 D'ANIELLO TIZIANA
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Assiste il Segretario Generale d.ssa Anna di RonZa. Riconosciuta legale l'adunanza, il Sindaco Domenico De Cristofaro, assunta la Presidenza, invita i componenti la Giunta alla trattazione del seguente argomento: OGGETTO
Attivazione procedura per il conferimento di un incarico di dirigente a tempo determinato ai sensi
dell'art. l IO c.I del D.Lgs.267/2000
Proposta di deliberazione SU PROPOSTA DEL SINDACO PRElVIESSO CHE, a seguito della consultazione elettorale del 5 e 19 Giugno 2016 si è proceduto all'elezione del Sindaco ed al rinnovo del Consiglio Comunale di questo Ente; CHE, la tecno-struttura comunale, in virtù della vigente dotazione organica, è attualmente articolata in sei
aree di attività, quali: Area degli Affari Generali, Area Servizi al Cittadino, Area Finanziaria, Area di. .... .,s""
Vigilanza, Area Programmativa LL.PP.- Servizi Tecnici Manuteritivi ed Igiene Urbana, Area Pianificaziorie ~3~~
. Gestione del Territorio ed Ambiente;
.
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CHE all'atto dell'insediamento della nuova Amministrazione a fronte delle sei aree sopra descritte,
risultavano coperti, mediante incarichi a tempo indeterminato, due soli posti dirigenziali e precisamente
quelli afferenti l 'Area Economico- finanziaria e l'Area di Vigilanza, mentre l'Area Pianificazione - Gestione
del Territorio ed Ambiente risultava coperta mediante un incarico dirigenziale a tempo determinato conferito
ai sensi dell'art. 110 comma l del T.U. E.L.;
CHE , a seguito della proclamazione del Sindaco, avvenuta in data 21.06.2016, l'incarico di Dirigente
dell' Area Pianificazione - Gestione del Territorio conferito a seguito di selezione pubblica e limitatamente al
periodo di gestione Commissariale del Comune, veniva prorogato a tutto il 31.12.2016 ,nelle more di una
complessiva riorganizzazione della macro struttura dell'Ente ;
CHE, in tema di reclutamento del personale vi è stata, negli ultimi anni, una continua evoluzione normativa,
avviata con la legge 56/2014 , con l a successiva legge 190/2014 ( legge di stabilità 2015), con la circolare
del Ministro per la semplificazione e la pubblica amministrazione e del Ministro degli Affari regionali e le
autonomie;
CHE, tali disposizioni hanno impedito agli enti locali di procedere ad assunzioni a tempo indeterminato,
fatta salva l'attivazione di procedure flessibili tra cui sono annoverati gli incarichi a tempo determinato;
CHE, solo recentemente, si è conclusa la procedura di ricollocazione del personale soprannumerario degli
Enti di Area Vasta, consentendola riattivazione delle ordinarie procedure assunzionali da parte degli EE.LL.;
CHE, in virtù di quanto sopra, questo Ente con immediatezza ha dato avvio ad una procedura di mobilità
ordinaria ex art. 30 del D.Lgs.165/2001, per la copertura del posto di Dirigente a tempo indeterminato
del!' Area LL.PP.;
CHE, attualmente le tre Aree prive di dirigenti sono rette mediante incarichi ad interi m conferiti ad altri due
Dirigenti in servizio ed al Segretario Generale;
CHE il ricorso ad incarichi ad interi m sta comportando un inevitabile rallentamento dell'azione
amministrativa in alcuni ambiti strategici per questa Amministrazione, impedendo di migliorare l'
efficienza di alcuni settori che erogano servizi fondamentali per la collettività;
CHE questo Ente, in considerazione di quanto esposto, per assicurare il regolare svolgimento di alcuni
servizi primari ha necessità di ricoprire con urgenza il posto di Dirigente dell' Area dei Servizi al Cittadino;
CHE risulta opportuno, ai fini della copertura del posto di che trattasi, per consentire la necessaria continuità
dei servizi afferenti tale Area, avviare una procedura di selezione ex art. 110, comma l, per il conferimento
di un incarico a tempo determinato, per un periodo di anni tre decorrenti dalla data di stipula del contratto di
lavoro ,nelle more della ridefmzione della macro organizzazione dell'Ente e dell'attuazione dei relativi e
connessi piani occupazionali;
CHE, per l'assunzione della figura professionale in argomento, vengono in rilievo, unitamente al possesso
dei requisiti richiesti per la posizione da ricoprire, l'aderenza e l'adeguatezza della professionalità posseduta
ai settori di attività ricompresi nell'area in argomento;
CHE, l'attivazione dell'istituto normativo di che trattasi, consente una semplificazione della procedura di
conferimento dell'incarico, ferma restando la verifica del possesso dei requisiti in base al curriculum
posseduto;
CHE, in particolare, per l'accesso alla qualifica di che trattasi, il candidato dovrà possedere i requisiti di cui
al D. Lgs.vo 165/2001, rinviando a successivo atto gestionale la defmizione dei requisiti professionali
necessari per la partecipazione alla selezione, in attuazione delle vigenti disposizioni;
DATO ATTO
CHE l'art. 73 del vigente statuto comunale prevede la possibilità di assunzione di Dirigenti a tempo
determinato e che tale previsione è, altresì, contenuta nell'art. 26 del vigente regolamento sull'Ordinamento
degli Uffici e Servizi;
CHE la copertura del posto di che trattasi rientra nei limiti percentuali previsti dalle disposizioni di cui al
D.L. n. 90/2014, convertito in legge 11412014, ovvero il 30% della dotazione organica della dirigenza,come
recita il comma 1) dell'art. 110 del sopra richiamato T.U.EE.LL.;
EVIDENZIATO che, ai fini dell'attivazione della procedura in argomento, risultano rispettate le vigenti
disposizioni di legge in materia di vincoli assunzionali; RITENUTO, per l'aftìdamento dell'incarico di che trattasi, adottare apposito atto di indirizzo, per consentire al dirigente competente di dare avvio alle procedure gestionali necessarie; PROPONE DI DELIBERARE
Per le motivazioni esposte in narrativa, che qui si intendonò integralmente riportate, autorizzare il dirigente
competente ad indire una selezione pubblica per titoli e colloquio per il conferimento di un incarico di
dirigente a tempo determinato dell'Area dei Servizi al Cittadino ex art. 110, comma I, del D. Lgs267/2000;
Di dare atto:
• che l'incarico di che trattasi decorrerà dalla data di stipula del contratto di lavoro ed avrà la durata di
anni tre;
• che il trattamento economico corrisponde al trattamento economico della posizione dirigenziale,
determinato in relazione al vigente CCNL della separata area dirigenziale degli EE. L1., . con
riferimento al trattamento tabellare, oltre alla retribuzione di posizione che viene riconosl;:iuta nella
misura minima contrattuale, alla data di stipula del contratto individuale;
• che il Dirigente sarà tenuto a fornire una prestazione lavorativa con vincolo di esclusività e con
orario di lavoro settimanalmente e giornalmente distribuito secondo le esigenze dei settori affidati,
dovendo inoltre garantire, comunque, la presenza sul lavoro oltre il normale orario di servizio dei
singoli settori coordinati e diretti, per esigenze ordinarie e straordinarie, connesse alle funzioni
affidategli e/o partecipazione ad incontri programmati, iniziative ed attività;
• che la scelta del dirigente avverrà previo esame dei curricula vitae dei candidati e mediante un
colloquio tecnico -conoscitivo con la Commissione che sarà costituita con provvedimento sindacale;
• che la valutazione del curriculum e del colloquio, a cui saranno invitati i soli candidati in possesso
dei requisiti previsti dalle vigenti disposizioni, tenderà ad accertare l'esperienza, gli aspetti
attitudinali e motivazionali, gli orientamenti professionali, le capacità gestionali necessarie al ruolo
da ricoprire, l'orientamento all'innovazione organizzativa, allo snellimento delle procedure ed alle
relazioni con l'utenza;
• che sulla base delle risultanze della selezione che sarà operata dalla Commissione all'uopo nominata,
la Giunta adotterà apposito atto deliberativo per la nomina del Dirigente, mentre l'incarico di
Direzione ,dell'Area sarà conferito dal Sindaco mediante proprio decreto;
• che la p~edetta selezione non assume caratteristiche concorsuali, non detennina alcun diritto al
posto, né deve necessariamente concludersi con l'assunzione dei soggetti partecipanti, rientrando
nella· discrezionalità dell' Amministrazione valutare la sussistenza di elementi sufficienti che
soddisfino le esigenze di professionalità richieste;
Di dare atto che le risorse necessarie per la corresponsione del trattamento economico e relativi oneri di cui
al prospetto allegato, trovano copertura a valere sulla Mis.l Prog.7 - Tit.l Macro l del bilancio corrente in
corso di approvazione.
n. SINDACO Ar~~~~en~co de Cristofaro, A
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Ai sensi dell'art. 49 del T.u. delle eggi sull'Ordinamento degli EE. LL., approvato con D. Lgs.
267/2000, in merito alla proposta che precede, si esprime parere favorevole in ordine alla regolarità
tecnica
Il Dirigente
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Dott.s~a dìR.onza
Ai sensi dell'art. 49 del T.U. delle Leggi sull'Ordinamento degli EE. LL., approvato con D. Lgs.
267/2000, tn)merito alla proposta che precede" si esprime parere favorevole in ordine alla regolarità
contabile. ~ <2-~ . ~;o... '-".G:.vv-~':-
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11 Dirigente Area Finanziaria
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LA GIUNTA COMUNALE
VISTA la proposta di deliberazione che precede; ACQUISITI i preventivi pareri resi dai dirigenti competenti a norma dell'art. 49 del T.U. delle Leggi sull'Ordinamento degli EE. LL, approvato con D . Lgs . 267/2000; RlTENUTO dover provvedere alla approvazione; Con votazione unanime legalmente resa ; DELIBERA
Di approvare la proposta di deliberazione nei termini sopra fonnulati ; Di dichiarare il presente provvedimento immediatamente esecutivo, stante l'urgenza di provvedere in merito.
./ CITTÀ DI AVERSA Area Lavori Pubblici, Servizi Tecnici Manutentivi, Pianificazione e Gestione del Territorio Piazza Mun icipio n. 35 Te1081- 5049 184 - 50492 52 - Fa x 081-5049188 81 031 AVERSA (CE) Oggetto: attestazione debiti fuori bilancio
Ad integrazione di quanto già comunicato in termini di debiti fuori bilancio ed alla luce delle nuove
sentenze notificate all'Ufficio, allo stato si attesta che i debiti fuori bilancio consegnati allo scrivente
risultano essere complessivamente pari ad € 2.401,310 ,12, di cui per nuove notifiche €
409,046,33, e che alla data odierna non sono noti ulteriori debiti.
Aversa, 26 ,07 ,2016
Il Dirigente
Raffa,ele
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