Transcript Preleva il comunicato unitario - Sito Ufficiale FILT CGIL Abruzzo

SEGRETERIENAZIONALI
COMUNICATOAILAVORATORISULRINNOVODELCCNLGRUPPOANAS
Dopo6annidibloccocontrattualeediversimesiditrattativasindacale,èstatofirmatoindataodiernal’ipotesidi
rinnovodelCCNLperiltriennio2016-2018deidipendentidelGruppoAnas,cheintroducediversiistitutiinnovativia
favoredeilavoratori.
L’incrementoretributivosulminimotabellareèdi118euroallivellomedioB1,riconosciutointredecorrenze(40
euro da gennaio 2017, 38 euro da ottobre 2017 e 40 euro da marzo 2018), ed una tantum pari ad euro 250 con
decorrenzafebbraio2017.
Grandi passi in avanti sono stati ottenuti sul piano del welfare, con l’ampliamento dell’assistenza sanitaria per i
lavoratoriedilorofamiliaridiulteriori70euroannuielostoricorisultatoperunaprevidenzaintegrativacheprevede
ilversamentoalFondoEurofer,dapartedellasocietà,pertuttiilavoratori,diunimportoparia180euroannui.
La conciliazione tra tempi di lavoro e vita personale familiare viene agevolata dall’istituzione della banca ore ed il
contoindividualedisolidarietà(donazioneferieepermessinongodutiperparticolaricasi),lafrazionabilitàorariadei
congediparentali,nonché,l’estensionedeidirittialleunionicivili.Importanterisultatoèl’introduzionediprocedure
atuteladellelavoratricivittimediviolenzadigenere.
Istituitoancheilpremiodirisultato,ilcuiimpiantodovràesseredefinitoneiprimimesidel2017.
L’innovazionedelnuovoCCNLdiGruppo,prevedeunsistemadirelazioniindustrialistrutturatoalivellonazionaleed
aziendale, contiene quali elementi di particolare novità, l’importante risultato del rafforzamento degli strumenti
partecipativiesistenti(ComitatoSicurezzaeComitatiPariOpportunità)elacostituzionedell’EnteBilaterale.
Dalpuntodivistadellediversemodalitàdiprestazionedell’attivitàlavorativa,èstatoeffettuatounprofondolavorodi
aggiornamentodelmercatodellavoro,prevedendoinnovazioni,tralequalil’introduzionedellosmartworkingedil
mantenimento del Telelavoro. Di fondamentale importanza, l’introduzione della clausola sociale a tutela dei
lavoratoriagaranziadellacontinuitàdelrapportodilavoro.
Analogo aggiornamento è stato apportato all’articolato per la salute e sicurezza sul lavoro, potenziando il ruolo
partecipativodegliRLS,ancheperirischidiinterferenzaincasodiappaltiperlamanutenzione.
Alcunielementidiattenzione,sonostatirinviatiasuccessiviprotocollichesarannodefinitineiprimimesidel2017,in
particolareiltemadellaclassificazionedelpersonaledelGruppo,ancheinconsiderazionedelpermaneredelblocco
delleassunzionicheimpediscel’attivazionedeiprocessidiinternalizzazionecondivisiedelriassettoaziendaleancora
incorso.
Perprocedereinveceall’istituzionediunfondodisostegnoesolidarietà,perglieffettiderivantidallosvolgimento
delle attività professionali e delle relative responsabilità verso terzi, sarà necessario un ulteriore approfondimento
giuridico per poiavviareilconfrontotraGruppo Anas esindacatisu taledelicatoaspettodellavitaprofessionaledi
moltilavoratori.
Considerato lo scenario politico ed il contesto economico degli ultimi anni, le Segreterie Nazionali esprimono
soddisfazioneperirisultatiraggiunticonilrinnovodelCCNL2016-2018.
Leassembleeperloscioglimentodellariserva,siterrannoentroilmesedigennaio2017.
Roma,19dicembre
FILT-CGILFIT-CISLUILPAANASUGLVIAB.ELOG.SADA-FAST-CONFSALSNALA-CISAL
Fazi-FanelliPaniccia-FuocoMaselliP.AvellaApostolicoDiVittorio