Transcript Garanzia Adulti_Azienda

Cerchi un
lavoratore qualificato?
Per informazioni:
Direzione Lavoro
Ufficio Programmazione
e politiche attive del lavoro
mail:
[email protected]
Se assumi un iscritto a
GARANZIA
ADULTI
puoi beneficiare di un
incentivo fino a 6.000 €
#garanziadultiveneto
Di cosa si tratta
Garanzia Adulti è il programma della Regione del Veneto per il contrasto alla
disoccupazione in età matura che prevede la realizzazione di percorsi di
accompagnamento al lavoro e di autoimpiego per la ricollocazione di lavoratori over 50.
Requisiti
Per beneficiare dell’incentivo, i datori
di lavoro devono essere in regola
con:
l’applicazione del CCNL
A chi è riservato
Disoccupati da almeno 12 mesi che abbiano compiuto 50 anni e che risultino
iscritti a un Centro per l’Impiego della Regione del Veneto.
il versamento degli
obblighi contributivi ed
assicurativi INPS e INAIL
I vantaggi per la tua azienda
la normativa in materia
di sicurezza del lavoro
Le imprese private che assumono con contratto a tempo indeterminato o a
tempo determinato di almeno 18 mesi un lavoratore iscritto a Garanzia Adulti,
che abbia intrapreso uno dei percorsi previsti possono beneficiare di incentivi
per l’assunzione.
L’incentivo ammonta ad un massimo di 6.000 euro e comunque non più del
30% della retribuzione annua lorda per ogni nuovo assunto secondo le
seguenti tipologie contrattuali:
Contratto
Ammontare incentivo
Tempo
indeterminato
6.000,00 €
Tempo determinato
tra 18 e 36 mesi
4.000,00 €
le norme che disciplinano
il diritto al lavoro dei
disabili (legge 68/99)
le normative in materia
di lavoro in genere
I datori di lavoro, inoltre, non devono
avere in atto sospensioni dal lavoro
o aver proceduto a riduzioni di
personale o a licenziamenti collettivi
negli ultimi 12 mesi, salvo che l’assunzione non avvenga ai fini di acquisire professionalità diverse da quelle
dei lavoratori intereessati da tali
riduzioni o sospensioni.