Transcript Ταμείο Ευημερίας Υπαλλήλων ΑΤΗΚ - τευ-ατηκ

Ταμείο Ευημερίας Υπαλλήλων
ΑΤΗΚ
Ετήσια Τακτική Γενική Συνέλευση
26 Οκτωβρίου 2016
ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ
Ταμείο Ευημερίας Υπαλλήλων
ΑΤΗΚ
Σύνθεση Διοικητικού Συμβουλίου
•
•
•
•
•
Πρόεδρος:
Αντιπρόεδρος:
Γραμματέας:
Ταμίας:
Μέλη:
Αντιγόνη Μοδέστου
Χαράλαμπος Χατζηπαναγή
Νικόλας Μιχαηλίδης
Παντελής Νικολαΐδης
Παρασκευάς Παρασκευόπουλος
Κυριάκος Σιακαλλής
Εύη Χρυσοστόμου
Ροβέρτος Νεοφύτου
Νίκος Γεωργίου
Ταμείο Ευημερίας Υπαλλήλων
ΑΤΗΚ
(1) Αποφάσεις για τις υπο διερεύνηση Νομικές, Τεχνικές και
Οικονομικές Μελέτες
(α) Νομική, Τεχνική και Οικονομική Μελέτη για την αγορά του Συγκροτήματος Λεβάντης:
- Επιστολή Αρχηγού Αστυνομίας στις 30/03/2015 η οποία αναφέρει ότι διερεύνησε τη
πιθανή διάπραξη ποινικών αδικημάτων κατά την αγοροπωλησία του Συγκροτήματος
Λεβάντης από το ΤΕΥ-ΑΤΗΚ. Ο φάκελος της υπόθεσης διαβιβάστηκε στον Γενικό
Εισαγγελέα της Δημοκρατίας ο οποίος αποφάσισε ότι δεν υπάρχει επαρκής μαρτυρία
για στοιχειοθέτηση ποινικών αδικημάτων.
- Κατάθεση της Μελέτης AOG (CYPRUS) LTD στις 19/10/2015 στον Αρχηγό Αστυνομίας,
με απόφασης της ΕΓΣ στις 24/06/2015.
- Επιστολή Αρχηγού Αστυνομίας ημερομηνίας 13/05/2016 η οποία αναφέρει ότι μετά
από ενδελεχή μελέτη δεν έχει προκύψει οτιδήποτε που να δικαιολογεί την περαιτέρω
διερεύνηση του όλου θέματος. Ο φάκελος της υπόθεσης τέθηκε εκ νέου ενώπιον του
Γενικού Εισαγγελέα της Δημοκρατίας ο οποίος συμφώνησε και έδωσε οδηγίες για
αρχειοθέτηση.
(β) Νομική, Τεχνική και Οικονομική Μελέτη για την αγορά των Διαμερισμάτων “Block
800” του Nicki Holiday Resort και των ανακαινίσεων στο Συγκρότημα Κακοπετριάς:
- Κατάθεση της Μελέτης AOG (CYPRUS) LTD στον Γενικό Εισαγγελέα της Δημοκρατίας
με κοινοποίηση στον Αρχηγό Αστυνομίας στις 30/06/2015, με απόφαση της ΕΓΣ στις
24/06/2015.
- Επιστολή Αρχηγού Αστυνομίας ημερομηνίας 29/09/2016 η οποία αναφέρει ότι μετά
από ενδελεχή μελέτη δεν έχουν προκύψει οτιδήποτε που να φανερώνουν τη διάπραξη
ποινικών αδικημάτων και ως εκ τούτου ο Γενικός Εισαγγελέας της Δημοκρατίας έδωσε
οδηγίες για αρχειοθέτηση.
(2) Ad-Hoc Επιτροπή Εκσυγχρονισμού του Καταστατικού
- Έγιναν μέχρι σήμερα 9 συναντήσεις.
Ταμείο Ευημερίας Υπαλλήλων
ΑΤΗΚ
Αριθμός μελών
Εν ενεργεία υπάλληλοι
Συνταξιούχοι
2015
2016
1.637
1.592
3.229
1.632
1.568
3.200
Ταμείο Ευημερίας Υπαλλήλων
ΑΤΗΚ
Βασικοί άξονες στρατηγικής
• Πλαίσιο Διακυβέρνησης
•
•
•
Παροχή ωφελημάτων στα μέλη
Έργα και αναβαθμίσεις στα ιδιόκτητα
συγκροτήματα
Δραστηριοποίηση σε άλλους τομείς
Ταμείο Ευημερίας Υπαλλήλων
ΑΤΗΚ
Βασικοί Άξονες Στρατηγικής:
Καθορισμός Πλαισίου Διακυβέρνησης
1. Βελτίωση διαδικασιών ελέγχου/λειτουργίας και
κινδύνων (διεξαγωγή Έκθεσης Εκτίμησης Κινδύνων Συγκροτημάτων,
καθορισμός διαδικασίας ελέγχου της χρήσης των κοινόχρηστων χώρων
πισίνας των συγκροτημάτων κατά τη καλοκαιρινή περίοδο κ.α.)
2. Ετοιμασία Μελέτης της κατανομής, παραχώρησης και
χρήσης των ιδιόκτητων συγκροτημάτων και των
πακέτων εξωτερικού κατά τις καλοκαιρινές περιόδους
από τον Εσωτερικό Έλεγχο της CYTA (χρησιμοποιήθηκαν
δεδομένα της δεκαετίας 2005-2015):
- μερική τροποποίηση των κριτηρίων και μεθοδολογίας
κατανομής (φάση Α’)
- επανεξέταση και σταδιακή υλοποίηση των υπόλοιπων
εισηγήσεων (φάση Β’)
3. Ετοιμασία και υλοποίηση 3ετούς οικονομικού πλάνου
για τη περίοδο 2016-2018
Ταμείο Ευημερίας Υπαλλήλων
ΑΤΗΚ
Βασικοί Άξονες Στρατηγικής:
Παροχή ωφελημάτων στα μέλη
1.
Επιχορήγηση καλοκαιρινών εκδρομών και χειμερινών
αεροπορικών πακέτων
2.
Οικονομική στήριξη στους Ομίλους και σε
εκδηλώσεις
3.
Έργα και αναβαθμίσεις στα ιδιόκτητα συγκροτήματα
4.
Προγραμματισμός για διοργάνωση Πολιτιστικής
Εκδήλωσης επ’ ευκαιρία της συμπλήρωσης 30
χρόνων από την ίδρυση του Σωματείου μας, 30
χρόνων ευημερίας και προσφοράς
Ταμείο Ευημερίας Υπαλλήλων
ΑΤΗΚ
Βασικοί Άξονες Στρατηγικής:
Δραστηριοποίηση σε άλλους τομείς
1. Διατήρηση σχέσεων με αντίστοιχους Οργανισμούς (ανταλλαγές)
2. Στήριξη εκδηλώσεων Ομίλων
- Όμιλος Ορειβασίας: Εξορμήσεις σε μονοπάτια της φύσης και ορεινά καταφύγια
- Όμιλος Χορωδίας: Εκδήλωση «Μουσική Περιπλάνηση»/ Ετήσια χοροεσπερίδα στην Πάφο
- Όμιλος Παραδοσιακών Κυπριακών Χορών: Συμμετοχή στις εκδηλώσεις των γκρουπ
ανταλλαγών και των Συνδικαλιστικών Οργανώσεων CYTA στο Συγκρότημα Κακοπετριάς
- Σκοπευτικοί Όμιλοι: Συμμετοχή σε Εσωτερικά Πρωταθλήματα
- Ποδοσφαιρικοί Όμιλοι: Συμμετοχή στα Ερασιτεχνικά Πρωταθλήματα Ομοσπονδιών
/διεξαγωγή τουρνουά μεταξύ των μελών/ο Ποδοσφαιρικός Όμιλος Λάρνακας Κυπελλούχος
ΟΕΠ Λάρνακας (2η συνεχή χρονιά)/ο Ποδοσφαιρικός Όμιλος Λεμεσού βραβεύτηκε με το έπαθλο
ήθους ΟΕΠ Λεμεσού
- Όμιλος Αυτοδυτών: Καταδυτικές Εξορμήσεις/Εκδήλωση-παρουσίαση ευρημάτων της
ενάλιας ανασκαφής του ναυαγίου του Μαζωτού
- Φωτογραφικός Όμιλος: Έκθεση Φωτογραφίας «Το Νησί μας»/ φωτογραφικές εξορμήσειςεκδρομές σε περιοχές της Κύπρου
3. Δραστηριοποίηση 15 ομίλων
- Συνολική χορηγία (για το 2015): € 64,653.45
- Ασφάλιση μελών των Ομίλων: € 22,338.42
Ταμείο Ευημερίας Υπαλλήλων
ΑΤΗΚ
Οικονομικός Απολογισμός έτους
Κατάσταση Εισοδημάτων
2014
€εκ
Έσοδα
2,566
Κόστος Πωλήσεων
0,711
_____
Μεικτό Πλεόνασμα
1,855
Άλλα Έξοδα
1,918
_____
Πλεόνασμα από εργασίες
(0,063)
Καθαρά έσοδα χρηματοδότησης 0,069
_____
Πλεόνασμα για το έτος
0,006
_____
Πρόβλεψη
2015
€εκ
2,471
0,865
_____
1,606
1,860
_____
(0,254)
0,065
_____
(0,189)
_____
2016
€εκ
2,386
0,711
_____
1,675
1,749
_____
(0,074)
0,047
_____
(0,027)
______
- Διατήρηση του αποθεματικού μετρητών (cash flow) σε τραπεζικά
ιδρύματα στα €4.000.000 όπως το 2014 και το 2015.
- Από τα μέχρι στιγμής αποτελέσματα φαίνεται ότι το πλάνο για το 2016 θα
διατηρηθεί βάσει του 3ετούς οικονομικού πλάνου (2016-2018).
ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ
15