Transcript determina_assegnazione_bonus_premiale

CZIC835001 - REGISTRO PROTOCOLLO - 0004365 - 05/10/2016 - C14 - Contabilità general - U
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Agli atti dell’Istituto
All’Albo pretorio online
del sito www.icsersale.gov.it
OGGETTO: determina dirigenziale di assegnazione fondi per la valorizzazione del merito del
personale docente ex c. 127 art. 1 L. n. 107 del 13 luglio 2015
IL DIRIGENTE SCOLASTICO
VISTA la L. 13 luglio 2015 n. 107 Riforma del sistema nazionale di istruzione e formazione e
delega per il riordino delle disposizioni legislative vigenti, in particolare l’art.1 cc. 126127-128-129;
VISTA la Nota MIUR 1804 del 19/04/2016 Bonus personale docente art. 1 c. 126 e sgg. L. 13
luglio 2015 n. 107;
VISTO il Decreto Interministeriale n°44 dell'1/02/2001 in particolare gli artt. 7, 11, 31, 32;
VISTI i cc. 2 e 4 dell’art. 25 del Dlgs 165/2001;
VISTA la regolare costituzione del Comitato di Valutazione nominato con nomina dirigenziale
n. 664 del 15/02/2016, istituito ai sensi del comma 129, dell’art 1 della Legge
107/2015;
VISTI i criteri individuati dal comitato di valutazione nella seduta del 15/04/2016e pubblicati
con nota prot. n. 1714 del 18/04/2016;
VISTA la Nota prot. n. 8546 del 9 giugno 2016 di assegnazione della risorsa finanziaria per la
valorizzazione del merito del personale docente, per un ammontare di € 16.526,06
lordo stato (giusta nota MIUR prot. 8658 del 13 giugno 2016);
VISTO il Piano Triennale dell’Offerta formativa e il Piano di Miglioramento dell’IC “G. Bianco” di
Sersale;
ATTUATO l’opportuno coinvolgimento della comunità scolastica nel suo complesso, secondo le
raccomandazioni di cui alla nota MIUR 1804 del 19-04-2016, mediante la diffusione
dei criteri all’interno dell’Istituto e la promozione del dibattito per il recepimento di
eventuali osservazioni ed in particolare le informative fornite in data 12/04/2016 al
CdD e l’informativa preventiva fornita alle RSU e alla OOOSS territoriali in data
24/06/2016;
ASSEGNATI insieme allo staff e con obiettività ed imparzialità i descrittori dei criteri approvati
dal comitato per la valutazione a tutti i docenti tra i quali sono stati evidenziati
coloro che riportavano un numero di descrittori superiori alla media registrata
nella scuola, come risulta agli atti;
Firmato digitalmente da AGOSTO TERESA
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IN OTTEMPERANZA alle Linee Guida in materia di trattamento di dati personali di lavoro per
finalità di gestione del rapporto di lavoro in ambito pubblico del 14
giugno 2007, in merito all’informazione sui compensi mediante dati
numerici o aggregati anonimi e non anche quelli riferibili ad uno o più
lavoratori individuali;
IN OTTEMPERANZA al D.Lgs. 33/2013 come aggiornato da D.Lgs. 97/2016 (in vigore dal 23
giugno 2016) all'art. 20, comma 1 e comma 2, in cui si evidenzia che:
"Le pubbliche amministrazioni pubblicano i dati relativi all'ammontare
complessivo dei premi collegati alla performance stanziati e l'ammontare
dei premi effettivamente distribuiti";
VISTA la delibera n. 430 del 13 aprile 2016 dell'Autorità Nazionale Anticorruzione che ha
adottato le "Linee guida sull'applicazione alle istituzioni scolastiche delle disposizioni di
cui alla legge 6 novembre 2012, n. 190 e al decreto legislativo 14 marzo 2013, n. 33";
VISTO il provvedimento del garante della privacy 431/2012;
DETERMINA
L’assegnazione del bonus premiale a n. 20 docenti a tempo indeterminato dell’Istituto
Comprensivo di Sersale di cui il 25% nella scuola dell’infanzia, il 45% nella scuola primaria e il
30% nella scuola secondaria di primo grado, per un ammontare di € 16.526,06 lordo stato.
La liquidazione del bonus è vincolata all’effettiva erogazione delle risorse.
Ai compensi saranno operate le trattenute come da normativa vigente secondo il profilo di
appartenenza.
Agli interessati è notificato il singolo provvedimento con adeguata motivazione.
I dati dichiarati saranno utilizzati esclusivamente in conformità delle disposizioni del D.lgs
196/2003 e D.M. 305/2006.
IL DIRIGENTE SCOLASTICO
Dott.ssa Teresa Agosto
Firmato digitalmente da AGOSTO TERESA