16 χρόνια γράφουμε μαζί σας ιστορία στο HR!

Download Report

Transcript 16 χρόνια γράφουμε μαζί σας ιστορία στο HR!

Βραβεία
Ανθρώπινου
Δυναμικού
16 χρόνια
γράφουμε μαζί σας
ιστορία στο HR!
Με αξιοπιστία, συνέπεια
και ευθύνη βραβεύουμε
όλα αυτά τα χρόνια
μόνο τους καλύτερους.
Υποβάλλετε το φάκελο
της συμμετοχής σας μέχρι
τις 12 Ιανουαρίου και γίνετε
εσείς το επόμενο αστέρι!
kpmg.com/gr
16 xρόνια
Βραβεία Ανθρώπινου Δυναμικού
Φεβρουάριος 2017
16 χρόνια τώρα, τα Βραβεία Ανθρώπινου Δυναμικού της KPMG αναγνωρίζουν και
επιβραβεύουν με συνέπεια, αξιοπιστία και ευθύνη τις εταιρείες που επιδεικνύουν
σημαντικές πρωτοβουλίες στο χώρο της Διοίκησης Ανθρώπινου Δυναμικού.
Πρόκειται για ένα θεσμό που στόχο έχει να ενδυναμώσει το ρόλο του HR μέσα στην
ελληνική επιχειρηματικότητα και να αναδείξει την καινοτομία και την
αποτελεσματικότητα μέσα από επιτυχημένες πρακτικές.
Κάθε χρόνο τρεις εταιρείες βραβεύονται για τις πρωτοβουλίες τους στο πλαίσιο του
Συμποσίου Ανθρώπινου Δυναμικού.
Φέτος είναι η σειρά σας να γίνετε το επόμενο αστέρι!
Οδηγίες Συμμετοχής
Η συμμετοχή είναι ΔΩΡΕΑΝ.
H διαδικασία είναι απλή και περιλαμβάνει δύο βήματα:
1ο Βήμα:
Οι εταιρείες που επιθυμούν να συμμετάσχουν στη διαδικασία πρέπει να συμπληρώσουν την αίτηση
συμμετοχής και να την αποστείλουν στην KPMG.
Η αποστολή της αίτησης μπορεί να γίνει με fax, στο 210 6062111 (υπόψη Ελίνας Διαμαντάκη)
ή με email στη διεύθυνση [email protected]
Είναι απαραίτητο στην αίτηση συμμετοχής να έχει επιλεγεί η Περιοχή Συμμετοχής και να έχει συμπληρωθεί
το θέμα της πρωτοβουλίας.
2ο Βήμα:
Οι εταιρείες που έχουν δηλώσει συμμετοχή στο διαγωνισμό πρέπει, μέχρι τις 12 Ιανουαρίου 2017, να
αποστείλουν στην KPMG το φάκελο συμμετοχής τους σε δύο αντίτυπα (υπόψη Ελίνας Διαμαντάκη)
Ο φάκελος συμμετοχής πρέπει να περιλαμβάνει τα ακόλουθα:
- Σαφή περιγραφή της πρωτοβουλίας
- Στόχοι της πρωτοβουλίας
- Ομάδα έργου της πρωτοβουλίας (ρόλοι, αρμοδιότητες, κ.α.)
- Φάσεις υλοποίησης έργου - Χρονοδιαγράμματα
- Προβλήματα κατά την περίοδο υλοποίησης - Τρόποι αντιμετώπισης
- Αποτελέσματα από την υλοποίηση της πρωτοβουλίας
Ακόμη, ο φάκελος μπορεί να περιλαμβάνει οποιοδήποτε υποστηρικτικό υλικό κρίνει η υποψήφια εταιρεία ότι
περιγράφει, τεκμηριώνει και αναλύει καλύτερα την πρωτοβουλία της.
Οι υποψηφιότητες θα παραδοθούν στην Επιτροπή Αξιολόγησης, η οποία θα καταλήξει στις τρεις νικήτριες
εταιρείες των Βραβείων Ανθρώπινου Δυναμικού. Τα ονόματα των νικητών θα ανακοινωθούν σε ειδική
εκδήλωση στο πλαίσιο του 20ου Συμποσίου Ανθρώπινου Δυναμικού, το Φεβρουάριο του 2017 όπου
εκπρόσωποι των βραβευθέντων οργανισμών θα έχουν την ευκαιρία να παρουσιάσουν τις πρωτοβουλίες τους.
Αίτnσn Συμμετοxής
Όνομα Υπεύθυνου (contact person):
Τίτλος:
Διεύθυνση/Τμήμα:
Εταιρεία:
Διεύθυνση Εργασίας:
Τηλέφωνο:
Email:
Fax:
Website:
Θέμα Πρωτοβουλίας:
Περιοχή Συμμετοχής (Επιλέξτε μια):
o
o
o
o
o
o
o
o
o
o
Διαχείριση της Απόδοσης, Αποδοχών και Παροχών
Διαχείριση Αλλαγών
Εκπαίδευση και Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού
Διαχείριση Γνώσης
Επιλογή και Διακράτηση Προσωπικού
Δημιουργία Νέου Τμήματος Ανθρώπινου Δυναμικού
Διοίκηση Ανθρώπινου Δυναμικού σε Περιπτώσεις Εξαγορών και Συγχωνεύσεων
Εναρμόνιση Επαγγελματικής και Προσωπικής Ζωής
Εφαρμογή της Τεχνολογίας στη Διοίκηση Ανθρώπινου Δυναμικού
Προσφορά στο Κοινωνικό Σύνολο
Εγκρίνεται από:
Υπογραφή:
Ημερομηνία:
Για περισσότερες πληροφορίες
επικοινωνήστε:
Ελίνα Διαμαντάκη
Τηλ. 210 6062248
Email: [email protected]
και στο www.kpmg.com/gr