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休閒理論研究
期末報告
指導老師：黃有傑 老師
班
級：休閒碩1A
姓
名：鄒智盛
學
號：10126608
目錄
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預定題目
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緒論
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文獻探討

預期貢獻
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參考文獻
預定題目
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大專籃球選手對於教練領導行為與滿意度之研究
緒論
研究背景與動機

籃球運動是一個講求團隊合作的競賽，其中教練便是維繫著團
隊運作，人員調度、戰術運用，甚至需要肩負起勝敗責任重要
的角色(陳明宏，2012)。

教練扮演的角色除了專業領域上的運動技術指導外，也如同良
師益友，需擔任心理諮商師、公關等角色，而這些角色又須因
時間、環境的不同而做調整與改變(余瑞華、林文郎,2001 )。
緒論
研究背景與動機


教練領導行為是一種人際的互動過程，是教練與選手間互
動的行為，這些互動的關係會影響選手的參與動機與滿足
感(Chelladura,1984)。
Dirks(2002)研究指出：信任領導者可以增進團隊的表現。
所以教練所展現的行為與能力，若符合了運動員對教練所
期望的喜好行為，運動員的滿意度就會有所提升。
緒論
研究目的

大專籃球選手對於教練領導行為的喜愛程度

大專籃球選手對於教練的滿意度

教練領導行為與滿意度的相關性
緒論
研究架構
文獻探討
教練領導行為

領導是「個人引導群體活動以達到共同目標的行為」
(Hemphil & Coons，1957)。

Smoll 和 Smith(1988)指出，在運動的情境中，教練的領導
行為，在成就動機的情境因素上，有極重要的影響力。

Chelladurai & Saleh 於1980年發展出教練領導行為量表
(LSS)，其中包括五個向度：訓練與指導、社會支持、正向回
饋、專制行為及民主行為。
文獻探討
教練領導行為

何全進(2002)指出，教練領導行為是指教練依個人經驗、
特質、及情境因素表現出影響選手個人及團隊既定目標的
行為過程。這些行為包括訓練與指導選手技能、團隊戰術
與戰略演練，團隊目標的決策、對選手的關懷和獎賞。
文獻探討
滿意度

Seashore and Taber(1975) 將滿意度定義為一個人所感受
到的愉快程度；也就是說，當實際獲得價值與期望價值差距愈
大時，所感受到的滿意度將會愈低，反之，當實際獲得價值與
期望價值差距愈小時，滿意度將會愈高。

選手的滿意度是促使選手繼續參與運動訓練的主要因素之一。
(涂志賢，2002)
預期貢獻

本研究探討大專籃球選手對教練領導行為的喜愛程度與滿
意度，研究結果可提供各籃球教練做為參考。

了解大專籃球選手喜愛教練何種領導風格，利於教練改善
其領導風格，讓選手更為信任、服從教練。

了解大專籃球選手對教練的滿意程度，透過研究了解選手
對於教練滿意與不滿意的部分，進而提供各教練做改善用
途。
參考文獻
余瑞華、林文郎(2001 )。我國射箭教練領導行為之研究。
2001 年國際運動科學研討會論文集(頁423 -440)。台
中市，國立台灣體育學院。
 陳明宏(2012)，大專籃球教練領導行為與訓練週期滿意
度之研究。
 涂志賢(2002)，運動教練領導風格對選手成績表現與滿
意度影響之研究。
 何全進(2002)，教練領導行為、運動動機與滿意度之相
關研究。

參考文獻


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Chelladurai, P., & Saleh, S. D. (1980). Dimension of leader
behavior in sports: development of a leadership scale. Journal
of Sport Psychology, 2, 34-45.
Dirks, K. T. (2002). Trust in leadership and team performance:
Evidence from NCAA basketball. Journal of Applied Psychology,
85(6),1004-1012.
Smoll, F. L., & Smith, R. E. (1988). Reducing stress in youth
sport: Theory and application. In F. L. Smoll, R. A. Magill, & M.
J. Ash (Eds.). Children in sport (229-249). Champaign, IL:
Human Kinetics.
Chelladurai, P.(1984). Discrepancy between preferences and
preferred leadership behavior and satisfaction of athletes in
varying sports. Journal of Sport Psychology, 6, 27-41.
Seashore, S. E., & Taber, T. D., （1975）. Job Satisfaction
Indicators and their Correlates. American Behavioral Scientists,
18, 347.
謝謝聆聽