Transcript Pedoman dan tatacara Resertifikasi 2013

PEDOMAN DAN
TATACARA
RE-SERTIFIKASI
KOMPETENSI
APOTEKER
Nunut Rubiyanto
Wakil Sekjend PP IAI
SISTEMATIKA PEDOMAN
I.
II.
III.
IV.
V.
VI.
VII.
VIII.
IX.
X.
XI.
XII.
XIII.
XIV.
XV.
PENDAHULUAN
KETENTUAN UMUM
PEMBOBOTAN SKP
PENGUKURAN KINERJA PRAKTIK PROFESI
PENGUKURAN KINERJA PEMBELAJARAN
PENGUKURAN KINERJA PENGABDIAN
PENGUKURAN KINERJA PUBLIKASI ILMIAH DAN PENGEMBANGAN ILMU
BORANG-BORANG DALAM LOG BOOK
BERKAS-BERKAS PORTOFOLIO PEMBELAJARAN
PROSEDUR PERMOHONAN RE-SERTIFIKASI
PENANGANAN PERMOHONAN RE-SERTIFIKASI
PENGENDALIAN SKP DALAM DINAMIKA DAN MOBILITAS ANGGOTA
PENANGANAN KEGAGALAN DALAM RE-SERTIFIKASI
KETENTUAN PERALIHAN
PENUTUP
PENDAHULUAN
• LATAR BELAKANG
–
Amanat UU36/2009
–
Amanat PP51/2009
–
Amanat Permenkes 889/2011
–
Histori :
OSCE (Jetang, DIY, Jatim)
PUKA (DKI, Jabar)
SKPA
2006
2008
ReSertf
2011
PENDAHULUAN
• DASAR HUKUM
1) UU36/2009
: Kesehatan
2) UU44/2009
: RS
3) PP20/1962
: Sumpah Apoteker
4) PP32/1996
: Tenakes
5) PP51/2009
: Pekerjaan Kefarmasian
6) Kepmenkes
: Standar Pelayanan Apt dan RS
7) Permenkes lain terkait : Standar Distribusi dan Produksi
8) AD/ART IAI
9) Kode Etik Apoteker Indonesia
10) Hasil Rakernas 2010
11) Standar Kompetensi Apoteker Indonesia 2011
KETENTUAN UMUM
1.
DEFINISI OPERASIONAL
a. Standar Kompetensi Apoteker
b. Sertifikat Kompetensi
c. Program Pengembangan Praktik Apoteker (P3A)
d. Program Pengembangan Pendidikan Apoteker Berkelanjutan (P2AB)
e. Komite Sertifikasi dan Re-Sertifikasi
f. Tim Sertifikasi dan Re-Sertifikasi
g. Satuan Kredit Profesi (SKP)
h. Portofolio
i. Pengurus Pusat
j. Pengurus Daerah
k. Pengurus Cabang
KETENTUAN UMUM
2.
PENYELENGGARA Re-Sertifikasi
Diselenggarakan oleh Tim Sertifikasi dan Re-Sertifikasi membentuk
Verifikator (PC/Seminat)
3.
BIAYA Re-Sertifikasi
Verifikasi faktual, verifikasi administratif, transportasi, akomodasi  PD
bersama Tim melalui SK
4.
SYARAT ADMINISTRATIF
a. Mengajukan Permohonan
b. Mengisi Borang
c. Mengisi Berkas Portofolio
d. Biaya penyelenggaraan Re-Sertifikasi
e. Biaya Sertifikat Kompetensi
KETENTUAN UMUM
5.
SYARAT TEKNIS
Terpenuhi kinerja profesi :
1) SKP-Praktik, minimal 60; ditambah
2) SKP-Pembelajaran, minimal 60; ditambah
3) SKP-Pengabdian, minimal 7,5; boleh ditambah
4) SKP-Publikasi Ilmiah/Populer
5) SKP-Pengembangan Ilmu
Selama 5 (lima) tahun
Tabel 1 (halaman 13)
No
Domain Kegiatan
1.
2.
3.
Kegiatan Praktik Profesi
Kegiatan Pembelajaran
Kegiatan Pengabdian Masyarakat
JUMLAH :
Kegiatan Publikasi Ilmiah atau
popular di bidang kefarmasian
Kegiatan Pengembangan Ilmu dan
Pendidikan
Jumlah maksimal kegiatan
publikasi atau pengembagan ilmu:
4.
5.
Proporsi
Pencapain
Jumlah SKP Jumlah SKP
dlm 1 tahun dlm 5 tahun
40 - 50%
40 - 50%
5 - 15%
100%
12 - 15
12 - 15
1,5 - 4,5
30
60 – 75
60 – 75
7,5 – 22,5
150
0 - 25%
0 - 7,5
0 - 37,5
0 - 25%
0 - 7,5
0- 37,5
50%
15
75
SIKLUS RE-SERTIFIKASI
PEMBOBOTAN SKP
Total = 150 SKP selama 5 tahun
1. Domain Praktik Profesi
Porsi
: 40% - 50% dari Total
Qt(5th)
: 60 – 75 SKP-Praktik
Qt(1th)
: 12 – 15 SKP-Praktik
2.
Domain Pembelajaran
Porsi
: 40% - 50% dari Total
Qt(5th)
: 60 – 75 SKP-Pembelajaran
Qt(1th)
: 12 – 15 SKP-Pembelajaran
3.
Domain Pengabdian
Porsi
: 5% - 15% dari Total
Qt(5th)
: 7,5 – 22,5 SKP-Pengabdian
Qt(1th)
: 1,5 – 4,5 SKP-Pengabdian
PEMBOBOTAN SKP
4.
Domain Publikasi Ilmiah/Populer
Porsi
: 0% - 25% dari Total
Qt(5th)
: 0 – 37,5 SKP-Publikasi
Qt(1th)
: 0 – 7,5 SKP-Publikasi
5.
Domain Pengembangan Ilmu
Porsi
: 0% - 25% dari Total
Qt(5th)
: 0 – 37,5 SKP-Pengembangan Ilmu
Qt(1th)
: 0 – 7,5 SKP-Pengembangan Ilmu
PENERAPAN BOBOT SKP
Menggunakan Sistem Integral Treshold (simultan) :
• Pencapaian SKP tidak didominasi oleh salah satu domain
• Pencapaian SKP mengikuti struktur/konfigurasi domain secara proporsional
• Bila ada salah satu domain yang dominan (misal, Pembelajaran = 120 SKP), maka
hanya akan dihitung sebanyak batas maksimal dari domain yang bersangkutan
Contoh :
Jumlah Capaian SKP
Klp
Praktik
Pembelajaran
Pengab- Publikasi Pengemba- Jumlah
dian
ngan
STATUS
1.
75
75
0
0
0
150
Certified
2.
70
70
10
0
0
150
Certified
3.
75
60
10
0
5
150
Certified
4.
60
75
10
5
0
150
Certified
5.
60
60
10
5
0
150
Certified
6.
60
60
10
0
5
20
Certified
7.
75
50
10
5
10
150
Tretamen
8.
75
0
35
20
20
150
Treatmen
9
75
0
75
0
0
150
Treatmen
10.
30
80
10
10
20
150
Internship
11.
0
90
25
15
20
150
Internship
12.
0
120
30
0
0
150
Internship
13.
0
0
20
0
0
20
Reschooling
• Bagian Kedua
• PENGUKURAN KINERJA
KINERJA PRAKTIK PROFESI
I.
II.
III.
Bidang Pelayanan Kefarmasian
Bidang Distribusi Kefarmasian
Bidang Produksi /Industri Kefarmasian
 Proporsi
 Qt(5th)
 Qt(1th)
: 40% - 50% X 150 SKP
: 60 – 75 SKP-Praktik
: 12 – 15 SKP-Praktik
Kinerja
BIDANG PELAYANAN
KEFARMASIAN
Cakupan : Apotek, Klinik, Puskesmas, Instalasi (Pelayanan) Farmasi
No.
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
Kegiatan Praktik Profesi
NILAI SKP
Melaksanakan praktik profesi minimal kumulatif 2000 jam untuk 5
(lima) tahun yang terdistribusi secara proporsional  Wajib
Setiap kelebihan dari angka 2000 jam , setiap 100 jam praktik
setara dengan 1 SKP.
Melakukan Tinjauan Kasus
Mengkaji Dan Melaporkan ESO
Menjadi Pendamping Minum Obat
Memberi Edukasi Ke Kelompok Pasien (Minimal 10 Orang)
Kajian Peer Review:
30 SKP
Penyaji
Pendengar, 2 SKP
Max 20 SKP
2 SKP
2 SKP
2 SKP /Pasien / Paket
3 SKP
Penyaji, 3 SKP
Peserta Aktif
8.
Ket (Minimal Anggota Peer Adalah 3 Orang)
Diskusi Kefarmasian Bersama Pakar
9.
(Minimal Peserta Diskusi 5 Orang Apoteker)
Terlibat Dalam Pokja Kefarmasian
Penyaji, 3 SKP
Pendengar, 2 SKP
2 SKP / Surat Keputusan
(SK)
Kinerja
BIDANG DISTRIBUSI
KEFARMASIAN
Cakupan : Pedagang Besar Farmasi (PBF)
No.
Kegiatan Praktik Profesi
SKP 5
tahun
1.
2.
3.
Bekerja selama 5 tahun di bidang distribusi
Melakukan Penyimpanan Yang Baik
Melakukan pelatihan CDOB
15
4
3
4.
Melakukan prinsip dasar seleksi
4
5.
6.
Melakukan Inventory Control Management
Melakukan pengadaan yang baik dan benar
4
4
7.
Melakukan monitoring dan pengawasan suhu
dan kelembaban tempat penyimpanan
4
Alat Bukti
SIKA
SPO Penyimpanan
SPO, Pedoman, dan
Catatan Pelatihan
SPO Kriteria Seleksi Obat,
SPO Estimasi Kebutuhan
Obat (Perencanaan)
Pareto-ABC
SPO Pengadaan, Surat
Pesanan, SPO Penerimaan,
Check list Penerimaan dan
SPO Penyimpanan
SPO Pengendalian
lingkungan penyimpanan
serta Catatan suhu dan
kelembaban
Kinerja
BIDANG DISTRIBUSI
KEFARMASIAN
Cakupan : Pedagang Besar Farmasi (PBF)
No.
8.
9.
10.
11.
12.
Kegiatan Praktik Profesi
SKP 5
tahun
Melakukan perawatan peralatan
penyimpanan (refrigerator dsb)
Melakukan tindakan pencegahan dan
pengendalian resiko / Corrective Action
Preventive Action
3
Melakukan penyimpanan yang baik dan
benar untuk penyimpanan yang diatur
peraturan (Narkotika dan Psikotropika)
Melakukan penanganan obat khusus
(sitostatika, narkotika, psikotropika)
Melakukan pencegahan pencurian
4
4
4
2
Alat Bukti
SPO dan Catatan
Pembersihan Peralatan
SPO Tindakan Perbaikan
dan Pencegahan serta
Pengendalian Perubahan
Proses Kritis
SPO Penyimpanan
Narkotika dan atau
Psikotropika
SPO Penanganan Obat
Khusus
Standar Gudang
Penyimpanan
Kinerja
BIDANG DISTRIBUSI
KEFARMASIAN
Cakupan : Pedagang Besar Farmasi (PBF)
No.
Kegiatan Praktik Profesi
SKP 5
tahun
13.
Melakukan distribusi dan transportasi yang baik
4
14.
Melakukan analisa dan verifikasi pemesanan oleh
pelanggan
2
15.
Melakukan pengelolaan obat rusak dan
kadaluwarsa
2
16.
17.
Melakukan pemusnahan obat
Melakukan penanganan obat kembalian dan obat
yang ditarik
2
2
18.
Melakukan informasi tentang obat yang ditarik
kembali
2
Alat Bukti
SPO Distribusi Sediaan Farmasi
dan Alat Kesehatan serta SPO
Transportasi (dilakukan sendiri
maupun pihak III)
SPO dan Check list Analisa dan
Verifikasi Pemesanan,
Kualifikasi Pelanggan
SPO Monitoring ED Obat, SPO
Penyimpanan Obat ED atau
Rusak
SPO Pemusnahan Obat
SPO Penarikan Sediaan
Farmasi dan Alat Kesehatan,
SPO Penanganan Keluhan
Pelanggan dan SPO
Penanganan Produk Kembalian
SPO Penarikan Sediaan
Farmasi dan Alat Kesehatan
Kinerja
BIDANG DISTRIBUSI
KEFARMASIAN
Cakupan : Pedagang Besar Farmasi (PBF)
No.
Kegiatan Praktik Profesi
SKP 5
tahun
19.
Melakukan upaya pencegahan penyalah
gunaan dan pemalsuan obat
3
20.
Melakukan tata kelola administrasi dan
pelaporan
3
JUMLAH :
75
Alat Bukti
SPO Penerimaan Obat, dan
SPO Pengawasan Mutu
Obat
Catatan, buku, rekapitulasi
dan laporan
Kinerja
BIDANG PRODUKSI/INDUSTRI
KEFARMASIAN
Cakupan : Ind. Farmasi, Kosmetik, OT dan Makmin  disesuaikan
No.
Kegiatan Praktik Profesi
Bekerja selama 5 tahun di bidang industri
SKP 5
tahun
Alat Bukti
15
SIKA
SPO Metoda Analisa, SPO Validasi
Metoda Analisas dan Sertifikat Hasil
Analisis
SPO Uji/Studi Stabilitas, SPO
Retained Samples
Pedoman GLP
SPO Pembentukan Tim, Jadwal
Inspeksi Diri dan Laporan Hasil
Inspeksi Diri
SPO Penanganan Keluhan
Konsumen, Penarikan Obat, SPO
Penanganan Keluhan Pelanggan
dan SPO Penanganan Produk
Kembalian
SPO Melakukan Kalibrasi,
Kualifikasi dan Validasi
Bagian Pengawasan Mutu
1.
Melakukan uji laboratorium dan validasi metoda
analisa
10
2.
Melakukan uji stabilitas
10
3.
4.
Melakukan Cara Berlaboratorium Yang Baik
Melakukan Inspeksi Diri
10
5
5.
Melakukan Penanganan Keluhan Konsumen, Obat
Kembalian Dan Penarikan Obat Jadi
5
6.
Melakukan Kalibrasi, Kualifikasi dan Validasi
10
Kinerja
BIDANG PRODUKSI/INDUSTRI
KEFARMASIAN
Cakupan : Ind. Farmasi, Kosmetik, OT dan Makmin  disesuaikan
No.
Kegiatan Praktik Profesi
Bekerja selama 5 tahun di bidang industri
SKP 5
tahun
Alat Bukti
15
SIKA
Hasil Audit EHS, Adanya Sistem
Penanganan Bahan, Bahan
Kemas, Produk Ruahan, Produk
Antara dan Produk Jadi,
HasilEvaluasi terhadap mehanical
dan electrical safety
Arsip Data Penilaian/ Registrasi
Bagian Pengawasan Mutu
7.
Melakukan UKK dan K3 (EHS)
5
8.
Melakukan Penyusunan Data Pendukung Untuk
Registrasi
JUMLAH :
5
75
Kinerja
BIDANG PRODUKSI/INDUSTRI
KEFARMASIAN
Cakupan : Ind. Farmasi, Kosmetik, OT dan Makmin  disesuaikan
No.
Kegiatan Praktik Profesi
Bekerja selama 5 tahun di bidang industri
SKP 5
tahun
Alat Bukti
15
SIKA
Melakukan penyelidikan kegagalan,
penyimpangan bets, prosedur pengolahan dan
pengemasan ulang
Melakukan Rancang Bangun Fasilitas Dan
Sertifikasi CPOB
Melakukan Inspeksi Diri
10
SPO Kegagalan Produksi
10
Gambar Lay Out Gedung
10
4.
Melakukan Penanganan Keluhan Konsumen,
Obat Kembalian Dan Penarikan Obat Jadi
10
5.
Melakukan Penilaian Pemasok
10
6.
Melakukan Pengelolaan Pengendalian
Dokumen
10
SPO Pembentukan Tim, Jadwal Inspeksi
Diri dan Laporan Hasil Inspeksi Diri
SPO Penanganan Keluhan Konsumen,
Penarikan Obat, SPO Penanganan
Keluhan Pelanggan dan SPO
Penanganan Produk Kembalian
SPO Penilaian Pemasok, Dan Hasil
Monitoring Pemasok
SPO Pengelolaan Pengendalian
Dokumen
Bagian Pemastian Mutu
1.
2.
3.
JUMLAH :
75
Kinerja
BIDANG PRODUKSI/INDUSTRI
KEFARMASIAN
Cakupan : Ind. Farmasi, Kosmetik, OT dan Makmin  disesuaikan
No.
Kegiatan Praktik Profesi
Bekerja selama 5 tahun di bidang industri
SKP 5
tahun
Alat Bukti
15
SIKA
LaporanEvaluasi terhadap Desain
Formula dan Validasi Proses Pembuatan
Data MSDS Bahan/ Material, Penyimpan
an Bahan/Material Yang Baik
SPO Pengolahan Induk dan Prosedur
Pengemasan Induk untuk setiap
produk/ukuran bets yang diperlukan,
SPO untuk setiap kegiatan, Hasil
Evaluasi Kapasitas Produksi, dll
Hasil Audit EHS, Adanya Sistem
Penanganan Bahan, Bahan Kemas,
Produk Ruahan, Produk Antara dan
Produk Jadi, HasilEvaluasi terhadap
mehanical dan electrical safety
Bagian Produksi
1.
Memahami Desain Formula
10
2.
Melakukan Penanganan Bahan/Material
5
3.
Melakukan Proses Pembuatan Obat
10
4.
Melakukan UKK dan K3 (EHS)
5
Kinerja
BIDANG PRODUKSI/INDUSTRI
KEFARMASIAN
Cakupan : Ind. Farmasi, Kosmetik, OT dan Makmin  disesuaikan
No.
Kegiatan Praktik Profesi
Bekerja selama 5 tahun di bidang industri
SKP 5
tahun
Alat Bukti
15
SIKA
10
Gambar Lay Out Gedung
6.
Melakukan Rancang Bangun Fasilitas Dan
Sertifikasi CPOB
Melakukan Inspeksi Diri
5
7.
Melakukan Kalibrasi, Kualifikasi dan Validasi
5
8.
Melakukan Pengendalian Perubahan
10
SPO Pembentukan Tim, Jadwal Inspeksi
Diri dan Laporan Hasil Inspeksi Diri
SPO Melakukan Kalibrasi, Kualifikasi dan
Validasi
SPO Pengendalian Perubahan (yang
meliputi tata cara penyampaian usul
perubahan dan seluruh kriteria
perubahan yang harus dicakup)
Bagian Produksi
5.
JUMLAH :
75
Kinerja
BIDANG PRODUKSI/INDUSTRI
KEFARMASIAN
Cakupan : Ind. Farmasi, Kosmetik, OT dan Makmin  disesuaikan
No.
Kegiatan Praktik Profesi
Bekerja selama 5 tahun di bidang industri
SKP 5
tahun
Alat Bukti
15
SIKA
Bagian Penelitian dan Pengembangan Produk
1.
Memahami Formulasi
15
Data Bahan, MSDS, Formulasi Obat
2.
Memahami Teknologi Farmasi
15
Daftar Mesin Yang Digunakan,
Catatan Scale Up, Hasil Validasi
Proses, Dokumen Induk Produksi dan
Pengemasan
3.
Melakukan Pengembangan Bahan Kemas
15
4.
Melakukan Penyusunan Data Pendukung
Untuk Registrasi
15
Data Bahan Kemas, Hasil Percobaan,
Hasil Uji Stabilitas
Arsip Data Penilaian/ Registrasi
JUMLAH :
75
Kinerja
BIDANG PRODUKSI/INDUSTRI
KEFARMASIAN
Cakupan : Ind. Farmasi, Kosmetik, OT dan Makmin  disesuaikan
No.
Kegiatan Praktik Profesi
Bekerja selama 5 tahun di bidang industri
SKP 5
tahun
Alat Bukti
15
SIKA
Melakukan Pengadaan Bahan, Barang
Untuk Produksi
Melakukan Pengelolaan Gudang dan
Pengelolaan Penyimpanan
20
Melakukan Production Planning And
Inventory Control
20
Perencanaan Produk si, Perencanaan
Pembelian, Prakiraan Pemasaran
SPO Pengelolaan Gudang, SPO
Penyimpanan Obat, Monitoring
Lingkung an Penyimpanan
Analisa ABC, Perenca naan Produksi,
Hasil Analisa Persediaan
Bagian Managemen Persediaan
1.
2.
3.
JUMLAH :
20
75
Kinerja
BIDANG PRODUKSI/INDUSTRI
KEFARMASIAN
Cakupan : Ind. Farmasi, Kosmetik, OT dan Makmin  disesuaikan
No.
Kegiatan Praktik Profesi
Bekerja selama 5 tahun di bidang industri
SKP 5
tahun
Alat Bukti
15
SIKA
10
Data Penilaian/Regis trasi Obat
10
3.
Melakukan Proses Penilaian/Registrasi
Produk
Menerapkan, Mensosialisasikan, Menyusun
Peraturan Dan Ketentuan
Melakukan Proses Sertifikasi
Kumpulan Peraturan, Peraturan
Institusi, Hasil Sosialisasi Ketentuan
Data Pendukung Sertifikasi, Sertifikat
4.
Melakukan Informasi Produk Kepada Klayan
5
5.
Melakukan Proses Permohonan Izin Dan
Melakukan Pelaporan Hasil Uji Klinik
10
Bagian Regulatory and Product Information
1.
2.
10
Bahan Informasi, Cara dan Media
Pemberian Informasi
Data Pendukung Uji Klinik, Izin
Pelaksana an Uji Klinik dan Laporan
Hasil Uji Klinik
Kinerja
BIDANG PRODUKSI/INDUSTRI
KEFARMASIAN
Cakupan : Ind. Farmasi, Kosmetik, OT dan Makmin  disesuaikan
No.
Kegiatan Praktik Profesi
Bekerja selama 5 tahun di bidang industri
SKP 5
tahun
15
Alat Bukti
SIKA
Bagian Regulatory and Product Information
6.
Melakukan Pelaporan MESO
5
Laporan MESO
7.
Melakukan Penanganan Keluhan
Konsumen, Obat Kembalian Dan Penarikan
Obat Jadi
10
SPO Penanganan Keluhan
Konsumen, Penarikan Obat, SPO
Penanganan Keluhan Pelanggan dan
SPO Penanganan Produk Kembalian
JUMLAH :
75
KINERJA PEMBELAJARAN



Proporsi
Qt(5th)
Qt(1th)
: 40% - 50% X 150 SKP
: 60 – 75 SKP-Pembelajaran
: 12 – 15 SKP-Pembelajaran
NILAI SKP
No.
Kegiatan Pembelajaran
Peserta
Pembicara
Moderatr
Panitia
Nas
Int
Nas
Int
Nas
Int
Nas
Int
1.
Partisipasi Dalam Seminar
1
1,5
3
4,5
1
1,5
1
1,5
2.
Partisipasi dalam Workshop
1,5
2,25
3
4,5
2
3
1
1,5
3.
Membaca Jurnal Dan Menjawab
Pertanyaan Uji Diri
4.
Partisipasi dalam Kursus
Pelaksanaan max 8 jam/hari : max 3 hari, lebih dr 3
hari dihitung hanya 3 hari
24 jam x 1,5 SKP = 36 SKP
5.
Sebagai peserta Magang (internship)
36 SKP-Magang
Pelaksanaan minimal 1 (satu) bulan
2 SKP per paket atau modul
Konstanta Konversi
SKP DARI KEGIATAN PEMBELAJARAN
No.
Kegiatan Pembelajaran
Konstanta
Konversi
A. Ranah Bidang Kefarmasian
1.
Tidak berhubungan dengan fokus pekerjaan kefarmasian yang
ditekunisehingga tidak berpengaruh positif terhadap kinerja praktik
sehari-hari.
Ada hubungan dengan fokus praktik/pekerjaan kefarmasian yang
ditekuni (diselenggarakan oleh Seminat di luar Bidangnya) tetapi
tidak berpengaruh positif terhadap kinerja praktik sehari-hari.
0,25
3.
Sangat mendukung dengan fokus praktik/pekerjaan kefarmasian
yang ditekuni sehingga berpengaruh positif terhadap kinerja praktik
sehari-hari (tetapi tidakdiselenggarakan oleh IAI)
0,75
4.
Sangat mendukung dengan fokus praktik/pekerjaan kefarmasian
yang ditekuni sehingga berpengaruh positif terhadap kinerja praktik
sehari-hari (diselenggarakan oleh IAI)
1
5.
Kefarmasian Umum (per-UU, maagemen farmasi, kapita selekta
fermasi), diselenggarakan oleh IAI
1
2.
0,50
Konstanta Konversi
SKP DARI KEGIATAN PEMBELAJARAN
No.
Kegiatan Pembelajaran
Konstanta
Konversi
B. Ranah Bidang Non-Kefarmasian (dalam lingkup Kesehatan)
1.
Tidak ada pengetahaun/keterampilan tapi informasi yang diperoleh
memberikan penyegaran pengetahuan dan keterampilan
0,25
2.
Ada peningkatan pengetahuan/keterampilan yang dikuasai setelah
mengikuti kegiatan.
0,5
3.
Ada peningkatan pengetahaun/keterampilan yang secara langsung
mempengaruhi praktek atau pelayanan kepada pasien.
0,75
KINERJA PENGABDIAN



Proporsi
Qt(5th)
Qt(1th)
No.
: 5% - 15% X 150 SKP
: 7,5 – 22,5 SKP-Pengabdian
: 1,5 – 4,5 SKP-Pengabdian
Kegiatan Pengabdian
NILAI SKP
1.
Melakukan Penyuluhan Narkoba/HIV/AIDS/TB Dll
3 SKP
2.
Melakukan Penyuluhan Keamanan Obat/Obat
Tradisional/Kosmetika/ Pangan, dll
3 SKP
Pemahaman cara pembuatan “Produk” yang baik dsb
3.
Memberikan pemahaman mengenai cara distribusi dan
penyimpanan obat yang baik dan benar kepada
masyarakat atau fasilitas pelayanan kefarmasian dsb
3 SKP
4.
Melakukan Baksos Pengobatan Masal
2 SKP per kegiatan
5.
Melakukan Pembinaan POS YANDU/LANSIA
( 8 jam )
2 SKP
6.
Menjadi Pengurus Aktif di IAI dan Himpunan Seminat
5 SKP / tahun
KINERJA PUBLIKASI
ILMIAH



Proporsi
Qt(5th)
Qt(1th)
No.
: 0% - 25% X 150 SKP
: 0 – 37,5 SKP-Pengabdian
: 0 – 7,5 SKP-Pengabdian
Kegiatan Publikasi Ilmiah/Populer
NILAI SKP
1.
Tinjauan Kasus Yang Di Publikasikan
3 SKP
2.
Studi Pustaka Membuat Resume
3 SKP
3.
Menulis/Menerjemahkan Buku
Sendiri = 10 SKP
Bersama = 20 SKP
4.
Editing Buku Yang terkait dengan Profesi Apoteker
Monograf = 4/2 SKP
6 SKP
5.
Karya Ilmiah Popular
3 SKP
6.
Mengasuh Rubrik Kesehatan/ Kefarmasian Di Media
3.
SKP
KINERJA PENGEMBANGAN
ILMU



Proporsi
Qt(5th)
Qt(1th)
No.
: 0% - 25% X 150 SKP
: 0 – 37,5 SKP-Pengabdian
: 0 – 7,5 SKP-Pengabdian
Kegiatan Pengembangan Ilmu
NILAI SKP
1.
Penelitian Sendiri/Bersama
10 SKP
2.
Supervisor Dalam Jurnal Club/Case Reiew
2 SKP
3.
Memberikan Ceramah Kepada Sesama Apoteker
3 SKP
4.
Menjadi Preseptor PKPA
5.
Penguji Komprehensif
3 SKP / Surat
Keputusan (SK)
3 SKP / SK IAI
6.
Menjadi Preseptor Magang
3 SKP / bulan
(minimal magang 1
bulan)
• Lanjut ke Bagian 3
Bagian Ketiga
BORANG-BORANG
LOG BOOK
PORTOFOLIO
PEMBELAJARAN
PENGANTAR
LOG BOOK
adalah buku/dokumen yang berisi rangkuman tertulis yang
disampaikan oleh Apoteker guna memenuhi ketentuan ReSertifikasi.
Isi Log Book :
1. Borang Registrasi
2. Borang Penilaian Diri
3. Borang Praktik Profesi
4. Borang Rencana Pengembangan Diri (RPD)
BORANG REGISTRASI
Borang Registrasi (lampiran 1) dimaksudkan untuk mendapatkan data
anggota pemohon Re-Sertifikasi Apoteker.
Lampiran dalam Borang Registrasi :
1)
2)
3)
4)
5)
6)
7)
Fotocopy KTP yang masih berlaku
Fotocopy KTA yang masih berlaku
Fotocopy STRA yang masih berlaku
Fotocopy Rekomendasi terakhir dari PC/PD IAI yang diperoleh
Fotocopy SIPA/SIKA terakhir yang diperoleh
Fotocopy SK Pengangkatan Pegawai (bagi pemohon di RS/PBF/Industri)
Fotocopy Sertifikat Kompetensi Apoteker akan atau habis masa
berlakunya
8) Fotocopy Sertifikat SKP (SKP-Praktik, SKP-Pembelajaran, dan SKPPengabdian)
9) Rekapitulasi Perolehan SKP
10) Isian Lengkap Borang dalam Buku Log (Log Book)
11) Isian Lengkap Berkas dalam Portofolio Pembelajaran
BORANG PENILAIAN DIRI
Borang Penilaian Diri(Lampiran 2 dan 3) dimaksudkan
untuk mendapatkan informasiterkait aktifitas anggota
selama menjalankan praktik kefarmasian.
Lampiran dalam Borang Penilaian Diri :
1) Kehadiran harian Praktik Apoteker
2) Rekap kehadiran Praktik Apoteker
BORANG PRAKTIK PROFESI
Borang Praktik Profesi (Lampiran 4) berisi data/informasi terkait
pelaksanaan praktik kefarmasian yang telah dilaksanakan oleh
Apoteker selama usia Sertifikat Kompetensi.
Cakupan Borang Praktik Profesi :
1) Data Sertifikat Kompetensi yang dimiliki
2) Data Pendukung (STRA, Rekomendasi, SIPA/SIKA)
3) Riwayat Praktik 5 tahun terakhir
4) Tempat dan Jadwal Praktik
5) Laporan Kinerja Praktik (sesuai bidang) Kefarmasian
Bentuk Laporan :
 File Format EXCEL
 Faktual : Diverifikasi oleh Cabang/Himpunan Seminat
 Data : Diteruskan oleh Tim S&R ke Komite S&R
INSTRUMEN PRAKTIK
PROFESI
Merupakan alat (tool) terdokumentasi bagi Apoteker dalam
membuktikan teknis parktik dan interaksinya dengan pasien.
Instumen Praktik Profesi yang dipergunakan :
1) Lembar Daftar Tilik Skrining Resep
2) Dokumen Patient Medication Record (PMR)
3) Nota Informed Consent
Bentuk Laporan :
 Dokumen pengerjaannya di lapangan
 Faktual : Diverifikasi oleh Cabang/Himpunan Seminat
 Data : Diteruskan oleh Tim S&R ke Komite S&R
BORANG RENCANA PENGEMBANGAN DIRI
(RPD)
Borang Rencana Pengembangan Diri (Lampiran 5) dimaksudkan untuk
membantu apoteker dalam merancang pembelajaran dirinya selama 5
tahun ke depan dalam periodisasi setiap tahun.
Cakupan Borang Rencana Pengembangan Diri (RPD) :
1) RPD dalam Kinerja Praktik Profesional
2) RPD dalam Kinerja Pembelajaran
3) RPD dalam Kinerja Pengabdian
4) RPD dalam Kinerja Publikasi Ilmiah/Populer
5) RPD dalam Kinerja Pengembangan Ilmu
Bentuk Laporan :
 File Format Word
 Faktual : Diverifikasi oleh Cabang/Himpunan Seminat
 Data : Diteruskan oleh Tim S&R ke Komite S&R
BERKAS PORTOFOLIO
Berkas-berkas portofolio pembelajaran dimaksudkan
untuk memahami dan menghayati Standar Kompetensi
Apoteker Indonesia dalam suatu aplikasi praktik
kefarmasian yang menjadi fokus Apoteker.
Cakupan Berkas Portofolio :
1) Portofolio Data Pribadi
2) Lembar Isian Portofolio Pembelajaran
3) Rekapitulasi Portofolio
Portofolio Data Pribadi
Mencakup :
1) Data Pribadi
2) Riwayat Pendidikan Formal
3) Pengalaman Akademik
a.
b.
c.
d.
e.
Penghargaan dan Pencapaian Profesional
Pendidikan Profesi Ter-Sertifikasi
Keikutsertaan dalam Lokakarya/Seminar/Pelatihan
Publikasi dalam Konferensi
Pengalaman sebagai Pembicara
4) Riwayat Pekerjaan
Lembar Isian Portofolio Pembelajaran
4 Tahap :
1)
2)
3)
4)
Tahap 1
Tahap 2
Tahap 3
Tahap 4
:Pertanyaan Refleksi (2 pertanyaan)
: Persiapan (3 pertanyaan)
: Pelaksanaan (1 pertanyaan)
: Evaluasi (7 pertanyaan)
Lembar Isian Portofolio Pembelajaran
berisi resume Isian Portofolio Pembelajaran yang telah
dilakukan pada berkas kedua di atas.
PROSEDUR PERMOHONAN
• PENANGANAN PERMOHONAN
• PENANGANAN KEGAGALAN
• SKP DALAM DINAMIKA
MOBILITAS ANGGOTA
PENGANTAR
MANFAAT/TUJUAN PROSEDUR RE-SERTIFIKASI :
1)
2)
3)
4)
Sebagai instrumen pengukur capaian peningkatan kompetensi seorang
Apoteker dalam menjalankan tugas-tugas profesi sesuai garis-garis Standar
Kompetensi Apoteker Indonesia, Standar Profesi dan Etika Profesi.
Sebagai salah satu bentuk pertanggungjawaban pelaksanaan praktik
kefarmasian kepada masyarakat melalui organisasi profesi.
Sebagai alat dan bahan evaluasi untuk memelihara dan meningkatkan
kualitas praktik kefarmasian pada masa yang akan datang (retroprogresif)
Memberikan pedoman bagi Tim/Komite Sertifikasi dan Re-Sertifikasi dalam
memenuhi fungsi sebagaimana mestinya.
Pengajuan Re-Sertifikasi dilakukan dengan cara :
 Manual Penuh
 Manual Elektronik
 Web Terintegrasi
SIKLUS RE-SERTIFIKASI
PEMBAGIAN TUGAS TIM
S&R
No.
Bidang Pekerjaan
Kefarmasian
Verifikasi
Faktual
Verifikasi
Data
Rekomendasi
ke PP
1.
Pelayanan Dasar
Cabang +
Hisfarma
Tim S&R
Daerah
Komite S&R
Pusat
2.
Pelayanan Lanjut
HISFARSI
Tim S&R
Daerah
Komite S&R
Pusat
3.
Distribusi
HISFARDIS
Tim S&R
Daerah
Komite S&R
Pusat
4.
Ind. Farmasi & Kosmetika
HISFARIN
Tim S&R
Daerah
Komite S&R
Pusat
5.
Ind. OT dan Makmin
HISFARIN-OT
Tim S&R
Daerah
Komite S&R
Pusat
SISTEM MANUAL PENUH
•
•
•
•
Berkas File EXCEL & WORD (Borang-borang)
Diunduh dari PD/PP
Di print out oleh Anggota ybs  dikirimkan ke PC
Instrumen dan dokumen praktik diverifikasi oleh Cabang
Treatmen,
Internship
ANGGOTA
Verifikasi
HardCopy
Verifikator Cbg
atau
PC
Collect
Verifikasi
Verifikator Seminat
TIDAK
LOLOS
Email
File
TIM
S&R
Email
File KOMITE
S&R
SEMINAT
Collect
PC IAI
Collect
PD IAI
LOLO
S
PP IAI
SISTEM MANUAL
ELEKTRONIK
•
•
•
•
Berkas File EXCEL & WORD (Borang-borang)
Diunduh dari PD/PP
Direcord dalam file oleh Anggota ybs  dikirimkan ke PC
Instrumen dan dokumen praktik diverifikasi oleh Cabang
Treatmen,
Internship
ANGGOTA
Verifikasi
SoftCopy
Verifikator Cbg
atau
PC
Collect
Verifikasi
Verifikator Seminat
TIDAK
LOLOS
Email
File
TIM
S&R
Email
File KOMITE
S&R
SEMINAT
Collect
PC IAI
Collect
PD IAI
LOLO
S
PP IAI
SISTEM WEB
TERINTEGRASI
•
•
•
•
Registrasi Resertifikasi ke Tim S&R secara Online  Password
Mengisi Aplikasi secara periodik
Tim S&R  PC/Seminat  Verifikator  dikirimkan ke PC
Instrumen dan dokumen praktik diverifikasi oleh Cabang
Treatmen,
Internship
ANGGOTA
Verifikasi
Verifikator Cbg
atau
OnLine
PC
TIM
S&R
Verifikasi
Verifikator Seminat
TIDAK
LOLOS
On
Line
KOMITE
S&R
SEMINAT
Collect
PC IAI
PD IAI
LOLO
S
PP IAI
PENANGANAN PERMOHONAN ReSERTIFIKASI
No
.
FUNGSI
PC
SEMI VERIFI
NAT KATOR
1.
Menerima Berkas Pemohon


2.
Pemeriksaan Kelengkapan
Pemohon


3.
Entri Data Pemohon


4.
Verifikasi Faktual
5.
Verifikasi Administratif
6.
Pengambilan Keputusan
7.
Penerbitan Sertifikat
8.
Keterangan mekanisme
Treatmen
TIM
S&R
KOM
S&R
PP IAI





LOLOS dan TIDAK LOLOS ReSERTIFIKASI
Jumlah Capaian SKP
Klp
Praktik
Pembelajaran
Pengab- Publikasi Pengemba- Jumlah
dian
ngan
STATUS
1.
75
75
0
0
0
150
Certified
2.
70
70
10
0
0
150
Certified
3.
75
60
10
0
5
150
Certified
4.
60
75
10
5
0
150
Certified
5.
60
60
10
5
0
150
Certified
6.
60
60
10
0
5
20
Certified
7.
75
50
10
5
10
150
Tretamen
8.
75
0
35
20
20
150
Treatmen
9
75
0
75
0
0
150
Treatmen
10.
30
80
10
10
20
150
Internship
11.
0
90
25
15
20
150
Internship
12.
0
120
30
0
0
150
Internship
13.
0
0
20
0
0
20
Reschooling
LOLOS dan TIDAK LOLOS ReSERTIFIKASI
•
•
•
Keputusan diambil oleh Komite S&R
Lolos  Sertifikat Kompetensi diterbitkan oleh PP IAI
Tidak Lolos  Dilakukan Treatmen yang sesuai
Sertified
ANGGOTA UN-CERTIFIED
Klp 13
PTF
Klp 10-12
Sertifikat
Kompetensi
Klp 7-9
TIM S&R
FASFAR
KOMITE
S&R
SEMINAT
LOLO
S
PC IAI
PD IAI
PP IAI
SKP DALAM DINAMIKA MOBILITAS
ANGGOTA
•
•
•
Pergerakan Apoteker sangat Dinamis dan Mobil
SKP hrs tetap harus terdokumentasi dalam dinamika mobilitas tersebut
Mendukung Re-Sertifikasi
ANGGOTA TERMUTASI ANTAR DAERAH
ANGGOTA AKAN BERMUTASI
Borang
+Rekm
Rekm
Ket
SK
P
PC-1
Borang
+Rekm
SEMINAT A
Non
Konversi SKP
File
SKP
PD-1
Borang File
PC-1
SEMINAT
A
Konversi
Ket SKP
SK
P
SEMINAT B
SKLB
File
Borang
Rekm
ANGGOTA TERMUTASI ANTAR CABANG
SEMINAT
B
Konversi
SKP
PD-2
Ket
SK
P
PC-2
Borang File SKP
If You Are Not
Confused You Are
Not Well
Informed…
Jazaakumullah