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IL MID-MARKET IN ITALIA: UNA RISORSA PER IL PAESE
Il mid-market Italiano è pronto per tornare a correre e registra interessanti trend di crescita con un futuro
sempre più internazionale. I principali risultati della Ricerca GE Capital “Medie Imprese Motore di Sviluppo”
La ricerca in sintesi
Che cos’è il mid-market italiano
1.005 imprese coinvolte
33%
€5m-€250m 1.2%
400 ore
Imprese con fatturato
tra 5-250 milioni di euro
di interviste in profondità
di tutte le
imprese italiane
MEDIE IMPRESE
MOTORE DI SVILUPPO
Il mid-market genera
il 33% del fatturato di tutta
l’industria privata e impiega quasi
un quarto di tutta la forza lavoro’
Un comparto che prevede di continuare a correre
Gli ostacoli alla crescita
Il mid-market cresce anche perché investe
3.8%
2014:
2013:
i principali ostacoli alla
crescita sono:
i principali ostacoli alla
crescita erano:
•C
osto delle materie prime
e dell’energia
• Avere un cash flow prevedibile
•C
ontenimento delle spese
direzionali
•E
ssere competitivi sul mercato
del lavoro (con stipendi adeguati)
% di imprese che prevedono di fare investimenti superiori agli ultimi
12 mesi nelle seguenti aree:
Marketing & Vendite
43%
ICT e telecomunicazioni
41%
Formazione e sviluppo del personale
38%
Impianti e macchinari
38%
Ricerca e sviluppo
37%
Nuovi prodotti e servizi
36%
• Attuale contesto economico
• Pressione sui prezzi
•C
omplessità del sistema
di tassazione
•C
ompetere con le imprese più
grandi per i talenti
•A
ccesso alla finanza (di breve
periodo)
+3,8% - previsione di crescita nei
prossimi 12 mesi
Ben maggiore del +0,5% rilevato
nel 2013
Inferiore al +4,8% del mid-market
tedesco e al +6,1% del mid-market
britannico, ma superiore al +3,4%
del mid-market francese
• Avere sufficiente capitale circolante
Le vie della crescita del mid-market italiano
42
%
di crescita organica
per vie interne
% di crescita organica per vie interne
% di crescita per acquisizioni
% di consolidamento e mantenimento
delle posizioni acquisite
% di strategia di sopravvivenza
% di altre strategie
Nate per essere internazionali
Le aree dove investiranno di più le imprese campioni di crescita:
Ricerca e sviluppo
67%
Formazione e sviluppo del personale
63%
Sistemi e processi gestionali
56%
Impianti e macchinari
56%
Inserimento di talenti
55%
Nuove sedi o ristrutturazione delle esistenti 55%
La questione dell’attrazione dei talenti
Quali sono le principali leve per attirare i talenti
1
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4252
aziende del mid – market realizzano
almeno una parte del fatturato all’estero
Propensione delle medie imprese
all’internazionalizzazione
Salari competitivi
Reputazione di azienda che supporta idee e
innovazione: 27%
25
% anche mercato internazionale
% solo mercato italiano
26
Ambienti di lavoro confortevoli e interessanti: 26%
75
9
29%
Sistemi formalizzati ed equi di sviluppo e carriera: 25%
Orari di lavoro flessibili: 25%
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