Transcript Intentieverklaring - Ziekenhuisgroep Twente

Intentieverklaring
De v o l g e n d e p a r t i j e n :
1 . De Dr. G J . v a n H o y t e m a S t i c h t i n g ( H o y t e m a )
2. De S t i c h t i n g Medisch S p e c t r u m T w e n t e (MST)
3. De S t i c h t i n g Z i e k e n h u i s g r o e p T w e n t e ( Z G T )
I n d e z e n v e r t e g e n w o o r d i g d d o o r de b e s t u u r s v o o r z i t t e r v a n de Dr. G J . v a n H o y t e m a
S t i c h t i n g en de v o o r z i t t e r s v a n de Raden v a n B e s t u u r v a n beide z i e k e n h u i z e n ,
Overwegende dat
•
Alle b o v e n g e n o e m d e p a r t i j e n een o n t w i k k e l i n g in de g e z o n d h e i d s z o r g z i e n , die
g e k e n m e r k t w o r d t d o o r specialisatie, s a m e n w e r k i n g , v e r a n t w o o r d w e r k e n en
effectiviteit;
•
B i j - en nascholing en t o e g e p a s t o n d e r z o e k b e l a n g r i j k e v o o r w a a r d e n z i j n v o o r een
dergelijke ontwikkeling;
En d a t
•
H o y t e m a een o r g a n i s a t i e is, die ( g e a c c r e d i t e e r d e ) n a - en b i j s c h o l i n g v e r z o r g t v o o r
professionals in d e g e z o n d h e i d s z o r g . Zij d i t d o e t in T w e n t e en de d i r e c t e o m g e v i n g
d a a r v a n en b e s t r i j k t d a a r m e e een gebied v a n o n g e v e e r 8 0 0 . 0 0 0 i n w o n e r s ;
•
Z i j s c h o l i n g s a c t i v i t e i t e n v e r z o r g t v o o r professionals in de g e z o n d h e i d s z o r g ; h a a r
c u r s u s s e n in de regel zeer hoog w o r d e n b e o o r d e e l d d o o r die d e e l n e m e r s ; zij haar
a c t i v i t e i t e n o r g a n i s e e r t in een g e b i e d , w a a r i n geen m e d i s c h - a c a d e m i s c h e s t r u c t u u r
a a n w e z i g is, m a a r wel een hoge g r a a d v a n ( g r o o t s c h a l i g e ) m e d i s c h e v o o r z i e n i n g e n ,
gecomplementeerd met hoger onderwijsinstellingen; zij, mede d a a r o m , inhoudelijk
g e v o e d w o r d t d o o r een t i e n t a l c o m m i s s i e s , die bestaan u i t professionals in de
verschillende gezondheidsdisciplines;
»
H o y t e m a o n t w i k k e l i n g e n in v a k g e b i e d e n s t i m u l e e r t d o o r s t i p e n d i a v o o r p r o m o v e n d i te
k o p p e l e n aan de v e r p l i c h t i n g t o t het g e v e n v a n w o r k s h o p s ;
•
H o y t e m a een g e z o n d e financiële basis m e t een g o e d e reserve bezit z o n d e r enige
v o r m van subsidie;
•
MST en ZGT beide w e r k z a a m z i j n in h e t z e l f d e v e r z o r g i n g s g e b i e d als de H o y t e m a ;
•
Z i j , hoewel geen a c a d e m i s c h e m e d i s c h e c e n t r a , beide het g r o t e belang zien v a n
b i j - en n a s c h o l i n g en t o e g e p a s t o n d e r z o e k en s t r e v e n naar nadere s a m e n w e r k i n g
op d i t g e b i e d ;
•
Z i j , m e d e d a a r o m , de T w e n t s e Medische C o ö p e r a t i e h e b b e n o p g e r i c h t t e n e i n d e
deze d o e l s t e l l i n g t e r e a l i s e r e n ;
•
Z i j b e h o e f t e h e b b e n aan een e f f e c t i e v e en e f f i c i ë n t e o n d e r s t e u n i n g s s t r u c t u u r
hiervoor;
•
Zij de n a a m v a n de H o y t e m a , als b e t r o u w b a a r en b e k e n d m e r k w i l l e n v e r b i n d e n
aan b o v e n g e n o e m d s t r e v e n .
Intentieverklaring
Dr. G.J. van Hoytema Stichting - ZGT - MST, februari
2014
1
S p r e k e n hierbij de i n t e n t i e u i t :
O m t o t een s a m e n w e r k i n g te k o m e n w a a r b i j :
1.
Z i j o p k o r t e t e r m i j n c o n c r e e t s a m e n w e r k e n op het g e b i e d v a n b i j - en n a s c h o l i n g .
2.
Z i j d a a r n a a s t v e r d e r g a a n d e s a m e n w e r k i n g t o t een h o o g w a a r d i g r e g i o n a a l scholingse n o n d e r z o e k s c e n t r u m o n d e r z o e k e n , w a a r i n H o y t e m a , de Medical School T w e n t e en
de ZGT A c a d e m i e p a r t i c i p e r e n in T M C - v e r b a n d . Dit c e n t r u m zal een b o v e n r e g i o n a l e
u i t s t r a l i n g h e b b e n . De s a m e n w e r k i n g t u s s e n TMC (MST en ZGT) en H o y t e m a sluit de
s a m e n w e r k i n g m e t a n d e r e p a r t i j e n niet uit.
De b i j d r a g e v a n de G J . v a n H o y t e m a S t i c h t i n g kan bestaan u i t :
•
Het g e b r u i k v a n de n a a m Dr. G J . v a n H o y t e m a als v e r t r o u w d en g e w a a r d e e r d
merk;
•
De v e r d e r e o n t w i k k e l i n g v a n het s t i m u l e r i n g s p r o g r a m m a v o o r p r o m o v e n d i ;
•
De i n b r e n g v a n h a a r n e t w e r k in de ( p a r a ) m e d i s c h e b i j - en n a s c h o l i n g s w e r e l d ;
•
De i n b r e n g v a n e x p e r t i s e in h e t o r g a n i s e r e n v a n t r a i n i n g e n , c u r s u s s e n en
c o n f e r e n t i e s op m e d i s c h g e b i e d en a n d e r e nog in n a d e r o v e r l e g t e o n t w i k k e l e n
activiteiten;
•
Het m e e - o n t w i k k e l e n v a n de Medical School T w e n t e en de ZGT A c a d e m i e .
De b i j d r a g e v a n de beide z i e k e n h u i z e n kan b e s t a a n uit alle o p l e i d i n g s - , s c h o l i n g s - en andere
a c t i v i t e i t e n v o o r zover deze niet r a k e n aan de S T Z - s t a t u s .
Z i j d o e n dit in een o n t w i k k e l p r o c e s d a t op 1 f e b r u a r i 2 0 1 4 a a n v a n g t m e t het f o r m u l e r e n v a n
de r a n d v o o r w a a r d e n v o o r de c o n c r e t e s a m e n w e r k i n g zoals o n d e r 1 . b e d o e l d en d a t w o r d t
v a s t g e l e g d in een s a m e n w e r k i n g s o v e r e e n k o m s t . Het o n d e r z o e k zoals o n d e r 2 . v e r m e l d zal
in de loop v a n 2 0 1 4 h a a r v o o r t g a n g v i n d e n .
U i t g a n g s p u n t e n en r a n d v o o r w a a r d e n :
•
•
•
•
Het regionaal c e n t r u m d i e n t een a a n t o o n b a r e m e e r w a a r d e te h e b b e n in t e r m e n
v a n k w a l i t e i t , c o n t i n u ï t e i t en e f f i c i e n c y . Criteria d a a r v o o r zullen o n t w i k k e l d
worden;
De w e r k z a a m h e d e n v a n H o y t e m a t e n b e h o e v e v a n g r o e p e n p r o f e s s i o n a l s , die niet een
i n s t i t u t i o n e e l v e r b a n d h e b b e n m e t de beide z i e k e n h u i z e n w o r d e n g e c o n t i n u e e r d ;
De p r o j e c t d i r e c t e u r TMC is b u i t e n g e w o o n lid v a n het b e s t u u r v a n d e G J . v a n H o y t e m a
S t i c h t i n g t i j d e n s het o n t w i k k e l p r o c e s ;
S a m e n w e r k i n g s m o g e l i j k h e d e n m e t a n d e r e p a r t n e r s in de regio ( b i j v . h u i s a r t s e n , UT,
S a x i o n ) w o r d e n o n d e r z o c h t en n a g e s t r e e f d . Het eigen o n t w i k k e l p r o c e s d i e n t d a a r d o o r
e c h t e r niet v e r s t o o r d t e w o r d e n .
Intentieverklaring
Dr. G.J. van Hoytema Stichting
- ZGT - MST, februari
2014
2
Proces v a n a f o n d e r t e k e n i n g i n t e n t i e v e r k l a r i n g
1.
2.
Een p r o j e c t g r o e p b e s t a a n d e uit v e r t e g e n w o o r d i g e r s v a n alle p a r t i j e n stelt de
s a m e n w e r k i n g s o v e r e e n k o m s t op en b i e d t deze zo spoedig als m o g e l i j k aan t e r
besluitvorming.
De p r o j e c t g r o e p d o e t o n d e r z o e k naar v e r d e r g a a n d e s a m e n w e r k i n g t o t een h o o g w a a r d i g
regionaal s c h o l i n g s - en o n d e r z o e k s c e n t r u m w a a r i n H o y t e m a , de Medical School T w e n t e
en de ZGT A c a d e m i e d e e l n e m e n en w e r k t een plan d a a r v o o r uit. De p r o j e c t g r o e p
p r e s e n t e e r t u i t e r l i j k op 1 j u n i 2 0 1 4 een i n h o u d e l i j k en o r g a n i s a t o r i s c h v o o r s t e l h i e r t o e .
De p r o j e c t g r o e p k o m t b i j e e n o n d e r leiding v a n de heer C. B o o m , v o o r z i t t e r H o y t e m a .
Leden v a n u i t H o y t e m a :
«
De heer m r . d r s . C. B o o m , v o o r z i t t e r b e s t u u r ;
»
De heer dr. L. v a n B e r g e i j k , i n t e r n i s t n . p . ;
«
M e v r o u w A. M a r r e s - d e Boer, m e d e w e r k e r a l g e m e n e z a k e n en p r o j e c t m a n a g e r .
Leden p r o j e c t g r o e p v a n u i t MST en ZGT:
«
M e v r o u w L. S c h o o l k a t e MBA, b e d r i j f s k u n d i g m a n a g e r MST;
•
De h e e r A. M i l t e n b u r g , b e d r i j f s k u n d i g m a n a g e r ZGT;
•
De heer prof. dr. E J . M e i j b o o m , m e d i s c h m a n a g e r MST;
•
De heer dr. A J J . W o i t t i e z , m e d i s c h m a n a g e r ZGT.
De b e t r o k k e n c o n t r o l l e r s v a n MST en v a n ZGT z i j n b e s c h i k b a a r v o o r advies en
ondersteuning.
Ondertekening namens:
Dr. G J . v a n H o y t e m a S t i c h t i n g Z i e k e n h u i s g r o e p T w e n t e
Plaats:
Datum:
C'U*$C<t^?U_
X.
0
l~
Voorzitter Bestuur
Intentieverklaring
.
Plaats:
Medisch S p e c t r u m T w e n t e
He^elo
Plaats:
£n5Cfo%&L
ZH - 2 - 'iPlU
Datum:
Datum:
V o o r z i t t e r Raad v a n B e s t u u r
V o o r z i t t e r Raad v a n B e s t u u r
Dr. G.J. van Hoytema Stichting - ZGT - MST, februari
2014
3